Textil- und Bekleidungsunternehmen begrüßen neue Aufträge und stellen aktiv neue Arbeitskräfte ein

Arbeiter arbeiten in einer Bekleidungsfabrik im Industriepark Bien Hoa 2, Dong Nai – Foto: H.Phuc

Viele Aufträge, viele Textil- und Bekleidungsunternehmen erhöhen die Personalbeschaffung

„Wir haben viele Aufträge und haben Ressourcen vorbereitet und die Automatisierung erhöht, um die Arbeitskosten zu senken und die Produktion für neue Aufträge zu steigern“, sagte ein Vertreter der TNG Investment and Trading Joint Stock Company gegenüber Tuoi Tre Online.

Jedes Jahr liefert TNG etwa 55 Millionen Kleidungsstücke wie Kleidung, Sportbekleidung usw. an Marken wie Asmara, Decathlon, H&M und Walmart.

Die USA sind derzeit der Markt mit dem größten Anteil an der Umsatzstruktur des Bekleidungssegments von TNG. Dieser Markt trägt etwa 47 % bei, gefolgt von Frankreich mit 15 %.

Das Unternehmen mit Hauptsitz in Thai Nguyen, das rund 19.000 Mitarbeiter beschäftigt, verfügt über genügend Aufträge, um bis zum Jahresende zu produzieren, und hat gerade 45 weitere Nählinien in Betrieb genommen. Derzeit stellt das Unternehmen etwa 3.000 weitere Mitarbeiter ein, um in naher Zukunft weitere Aufträge entgegennehmen zu können.

Ein Vertreter von TNG sagte, dass einige Partner, die große Mengen ihrer Produkte in Bangladesch herstellen, einen Umzug nach Vietnam in Erwägung ziehen, falls die politische Lage in diesem Land weiterhin kompliziert bleibt. TNG wird diese Gelegenheit nutzen, um weitere Aufträge zu erhalten und erwartet, sein Umsatzziel von 7.900 Milliarden VND in diesem Jahr zu erreichen.

In Ho-Chi-Minh-Stadt erklärte Herr Pham Quang Anh, CEO von Dony Garment Manufacturing Co., Ltd., dass das Unternehmen weitere Mitarbeiter einstelle und die Zahl der Mitarbeiter im Vergleich zur aktuellen Belegschaft um etwa 20 % erhöhe, um den Produktionsfortschritt sicherzustellen, da bis März 2025 genügend Produktionsaufträge vorliegen.

Die USA sind mittlerweile ein wichtiger Markt und machen fast die Hälfte der jährlichen Exporte von Dony aus. Das Unternehmen rechnet angesichts der aktuellen Wettbewerbssituation im Handel künftig mit mehr Aufträgen von amerikanischen Partnern.

„Vor zwei Wochen traf ich einen langjährigen Partner aus den USA. Sie beschleunigen den Trend, Bestellungen aus China zu verlagern und bestellen bei uns sechs Produktcodes statt wie bisher nur einen. Wir erhöhen unsere Kapazitäten schrittweise, um für Großaufträge bereit zu sein und uns auf die WM-Saison 2026 vorzubereiten“, erklärte Herr Quang Anh.

Laut den Ergebnissen der Erhebung zur Produktions- und Geschäftslage der Unternehmen im dritten Quartal 2024 durch das Statistische Landesamt sind der Mangel an Fachkräften und Aufträgen die beiden größten Schwierigkeiten für die Unternehmen der Textil- und Schuhindustrie.

Dementsprechend gaben fast 53 Prozent der Bekleidungshersteller und fast 25 Prozent der Textilunternehmen in der Umfrage an, dass sie Schwierigkeiten hätten, weil sie nicht in der Lage seien, die benötigten Arbeitskräfte zu rekrutieren.

Herr Vu Duc Giang, Vorsitzender der Vietnam Textile and Apparel Association (VITAS), sagte, dass viele Unternehmen der Branche über genügend Produktionsaufträge bis zum Jahresende verfügen und für das erste Quartal 2025 verhandeln. Die Rekrutierung laufe noch immer weiter, insbesondere in einigen Schlüsselbereichen. „Ab Anfang nächsten Jahres werden die Unternehmen mehr Arbeitskräfte einstellen, da die Marktlage recht positiv ist“, teilte Herr Giang mit.

Druck zur Produktivitätssteigerung

Bangladesch, ein führendes Textilland, ist von der Gaskrise und politischer Instabilität betroffen. Im Gespräch mit Tuoi Tre Online schätzte Frau Nguyen Phuong Chi, strategische Direktorin von Century Fiber, dass die Instabilität in Bangladesch die globale Textilversorgungskette weiter verschieben könnte. Länder wie Vietnam und Indien werden dank Zollvorteilen und Stabilität in der Lieferkette mehr Aufträge erhalten.

Gleichzeitig wird erwartet, dass der Trend, dass Marken ihre Bestellungen aus China verlagern, in der kommenden Zeit stark zunehmen wird, um das Risiko hoher Zölle bei Importen in die USA zu vermeiden.

Doch Textilaufträge werden nicht nur nach Vietnam fließen, sondern auch an Unternehmen in Ländern wie Indien und Indonesien weitergegeben.

Gleichzeitig besteht die unmittelbare Herausforderung darin, genügend Produktionsmitarbeiter zu rekrutieren. Viele Arbeitnehmer sind während der Wirtschaftskrise in andere Branchen abgewandert oder in ihre Heimatstädte zurückgekehrt, sodass die Anwerbung neuer Arbeitskräfte derzeit nicht einfach ist.

Frau Chi sagte außerdem, dass Unternehmen Szenarien für den Fall vorbereiten müssten, dass Vietnam auf die Liste der Länder gesetzt wird, die wegen Währungsmanipulationen überwacht werden, falls Trump ins Weiße Haus zurückkehrt und Zölle gemäß Abschnitt 301 erhebt.

„Dies könnte den Wechselkurs beeinflussen, der für Exportunternehmen ein sehr wichtiger Faktor ist. Unternehmen in Vietnam müssen in der kommenden Zeit sehr flexibel sein“, sagte Frau Chi.

In den ersten neun Monaten des Jahres 2024 erreichte Vietnams Exportumsatz im Bereich Textilien und Bekleidung (einschließlich Fasern, Garne, Textilien, Vorhangstoffe und technische Stoffe) mehr als 31 Milliarden USD, was einem Anstieg von fast 10 % gegenüber dem gleichen Zeitraum des Vorjahres entspricht.

Die USA sind weiterhin Vietnams größter Exportmarkt für Textilien und Bekleidung mit einem Umsatz von 12 Milliarden US-Dollar, was einem Anstieg von über 9 % gegenüber dem gleichen Zeitraum des Vorjahres entspricht.

Quelle: https://tuoitre.vn/doanh-nghiep-det-may-don-don-hang-moi-soi-dong-tuyen-them-lao-dong-20241107165241775.htm