Der Bezirk Huong Khe ( Ha Tinh ) sieht Innovationen im Organisations- und Managementsystem sowie die Verbesserung der Qualität und Effizienz öffentlicher Dienstleistungseinheiten als zentrale und kontinuierliche Aufgabe an.
Am Morgen des 28. Februar leitete der stellvertretende Leiter der Delegation der Nationalversammlung der Provinz, Tran Dinh Gia, eine thematische Aufsichtssitzung zum Thema „Umsetzung von Richtlinien und Gesetzen zur Innovation des Organisations- und Managementsystems, Verbesserung der Qualität und Effizienz öffentlicher Dienstleistungseinheiten im Zeitraum 2018 – 2023“ im Bezirk Huong Khe. |
Delegierte, die an der thematischen Überwachungssitzung teilnehmen.
In den vergangenen Jahren hat der Bezirk Huong Khe Wert darauf gelegt, die Richtlinien und Richtlinien der Partei sowie die gesetzlichen Bestimmungen zur Innovation des Organisations- und Managementsystems ernsthaft, zeitnah und effektiv umzusetzen und die Qualität und Effizienz der Arbeit der öffentlichen Dienstleistungseinheiten in der Region zu verbessern.
Dementsprechend wurde die Organisationsstruktur der öffentlichen Dienststellen verbessert und rationalisiert, wodurch Doppelarbeit und Überschneidungen schrittweise beseitigt wurden und die Arbeit effektiver und effizienter wurde. Die Zahl der Abgeordneten und der Empfänger von Gehältern und Zulagen aus dem Staatshaushalt wurde drastisch reduziert. Die reorganisierten und rationalisierten Mitarbeiter, Beamten und Angestellten sind grundsätzlich in ihrer Arbeit sicher und erfüllen ihre Aufgaben gut. Von 2015 bis heute hat Huong Khe eine Politik der Personalstraffung für 106 Beamte der Dienststellen umgesetzt.
Zum 31. Dezember 2023 verfügt Huong Khe über 59 öffentliche Dienstleistungseinheiten, darunter eine Einheit, die ihre laufenden Ausgaben selbst garantiert, und 58 Dienstleistungseinheiten, deren laufende Betriebsausgaben vollständig vom Staat garantiert werden.
Herr Ngo Xuan Ninh, Vorsitzender des Volkskomitees des Bezirks Huong Khe, analysierte eingehend die Ergebnisse der Umsetzung der Innovation des Organisations- und Managementsystems und verbesserte so die Qualität und Effizienz der öffentlichen Dienstleistungseinheiten in der Region.
Auf der Konferenz wiesen die Delegierten offen auf die Einschränkungen bei der Umsetzung von Richtlinien und Gesetzen zur Innovation des Organisations- und Managementsystems sowie zur Verbesserung der Qualität und Effizienz der öffentlichen Dienstleistungseinheiten im Bezirk Huong Khe hin. So sind beispielsweise die Personalquote und die Mitarbeiterzahl der meisten öffentlichen Dienstleistungseinheiten nach wie vor niedrig, und einigen Einheiten fehlen im Vergleich zu den Aufgabenanforderungen immer noch die nötigen personellen Ressourcen. Dies führt zu zahlreichen Schwierigkeiten bei der Umsetzung der Personalsparmaßnahmen. Die Einnahmen aus Gebühren und Dienstleistungsaktivitäten einiger Einheiten sind instabil, was die Fähigkeit beeinträchtigt, den Grad der Autonomie zu erhöhen und alle laufenden Ausgaben selbst zu decken.
Gleichzeitig sind die Entwicklung und Veröffentlichung von Vorschriften zu Funktionen, Aufgaben, Befugnissen und Organisationsstruktur sowie Stellenbeschreibungen in den öffentlichen Dienststellen noch immer verwirrend, da es in manchen Ministerien und Zweigstellen keine spezifischen Vorschriften und Anweisungen gibt. In das Infrastruktursystem der Schulen wurde nach der Fusion nicht synchron und angemessen für jede Region investiert, sodass es immer noch Schulen gibt …
Der Bezirk Huong Khe ist der Ansicht, dass in der kommenden Zeit die Erneuerung des Organisations- und Verwaltungssystems sowie die Verbesserung der Qualität und Effizienz der öffentlichen Dienstleistungseinheiten zu den wichtigsten Aufgaben bei der Umsetzung politischer Aufgaben gehören wird.
Dementsprechend schlug der Bezirk vor, dass das Volkskomitee der Provinz die Möglichkeit prüft und zusätzliches Personal zur Mindestbeschäftigung für öffentliche Dienststellen einstellt, die gemäß den Bestimmungen des Regierungserlasses Nr. 120/2020/ND-CP vom 7. Oktober 2020 nicht über genügend Personal verfügen.
Der stellvertretende Leiter der Delegation der Provinznationalversammlung, Tran Dinh Gia, sprach bei dem Treffen.
Tran Dinh Gia, stellvertretender Leiter der Delegation der Nationalversammlung der Provinz, betonte bei dem Treffen: „In jüngster Zeit hat der Bezirk Huong Khe proaktiv Maßnahmen ergriffen und Anstrengungen unternommen, um Richtlinien und Gesetze zur Innovation des Organisations- und Managementsystems umzusetzen und die Qualität und Effizienz der öffentlichen Dienstleistungseinheiten in der Region im Zeitraum 2018–2023 im Einklang mit den Anweisungen der Zentralregierung und der Provinz zu verbessern. Dabei wurden zunächst viele positive Ergebnisse erzielt.“
Es wird empfohlen, dass die Gemeinden weiterhin prüfen, bewerten, forschen und Lösungen finden, um Richtlinien wirksam umzusetzen und die Qualität der Arbeit der öffentlichen Dienstleistungseinheiten in der Region kontinuierlich zu verbessern.
Die Delegation der Nationalversammlung der Provinz wird lokale Empfehlungen und Vorschläge entgegennehmen, zusammenfassen und der Nationalversammlung, der Regierung und der Provinz in der kommenden Zeit zur Prüfung und Lösung vorlegen.
Thu Phuong
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