Der Bezirk Huong Khe ( Ha Tinh ) betrachtet Innovationen im Organisations- und Managementsystem sowie die Verbesserung der Qualität und Effizienz öffentlicher Dienstleistungseinheiten als zentrale und kontinuierliche Aufgabe.
Am Morgen des 28. Februar leitete Tran Dinh Gia, stellvertretender Leiter der Delegation der Nationalversammlung der Provinz, im Bezirk Huong Khe eine thematische Aufsichtssitzung zum Thema „Umsetzung von Richtlinien und Gesetzen zur Innovation des Organisations- und Managementsystems, Verbesserung der Qualität und Effizienz öffentlicher Dienstleistungseinheiten im Zeitraum 2018 – 2023“. |
Delegierte, die an der thematischen Überwachungssitzung teilnehmen.
In den vergangenen Jahren hat der Bezirk Huong Khe Wert darauf gelegt, die Richtlinien und Richtlinien der Partei sowie die gesetzlichen Bestimmungen zur Innovation des Organisations- und Verwaltungssystems ernsthaft, zeitnah und effektiv umzusetzen und die Qualität und Effizienz der Arbeit der öffentlichen Dienstleistungseinheiten in der Region zu verbessern.
Dementsprechend wurde die Organisationsstruktur der öffentlichen Dienststellen verbessert und rationalisiert, wodurch Doppelarbeit und Überschneidungen schrittweise abgebaut und die Arbeit effektiver und effizienter gestaltet wurde. Die Zahl der Abgeordneten und der Empfänger von Gehältern und Zulagen aus dem Staatshaushalt wurde drastisch reduziert. Die reorganisierten und rationalisierten Mitarbeiter, Beamten und Angestellten sind grundsätzlich in ihrer Arbeit sicher und erfüllen ihre Aufgaben zuverlässig. Von 2015 bis heute hat Huong Khe eine Strategie zur Personaloptimierung für 106 Beamte der Dienststellen umgesetzt.
Zum 31. Dezember 2023 verfügte Huong Khe über 59 öffentliche Dienstleistungseinheiten, darunter eine Einheit, die ihre laufenden Ausgaben selbst garantiert, und 58 Dienstleistungseinheiten, deren laufende Betriebsausgaben vollständig vom Staat garantiert werden.
Herr Ngo Xuan Ninh, Vorsitzender des Volkskomitees des Bezirks Huong Khe, analysierte eingehend die Ergebnisse der Umsetzung der Innovation im Organisations- und Managementsystem, wodurch die Qualität und Effizienz der öffentlichen Dienstleistungseinheiten in der Region verbessert wurde.
Auf der Konferenz wiesen die Delegierten offen auf die Einschränkungen bei der Umsetzung von Richtlinien und Gesetzen zur Innovation des Organisations- und Managementsystems sowie zur Verbesserung der Qualität und Effizienz der öffentlichen Dienstleistungseinheiten im Bezirk Huong Khe hin. So sind beispielsweise die Personalquote und die Mitarbeiterzahl in den meisten zugewiesenen öffentlichen Dienstleistungseinheiten nach wie vor niedrig, und einigen Einheiten fehlt es im Vergleich zu den Aufgabenanforderungen an Personalressourcen. Dies führt zu zahlreichen Schwierigkeiten bei der Umsetzung der Personalsparmaßnahmen. Die Einnahmen aus Gebühren und Dienstleistungsaktivitäten einiger Einheiten sind instabil, was die Fähigkeit beeinträchtigt, den Grad der Autonomie zu erhöhen und alle laufenden Ausgaben selbst zu decken.
Gleichzeitig sind die Entwicklung und Bekanntmachung von Vorschriften zu Funktionen, Aufgaben, Befugnissen und Organisationsstruktur sowie Stellenbeschreibungen in den öffentlichen Dienststellen noch immer verwirrend, da es in manchen Ministerien und Zweigstellen keine spezifischen Vorschriften und Anweisungen gibt. In das Infrastruktursystem der Schulen wurde nach der Fusion nicht synchron und angemessen für jede Region investiert, sodass es immer noch Schulen gibt …
Der Bezirk Huong Khe ist überzeugt, dass in der kommenden Zeit die Erneuerung der Organisation und des Managementsystems sowie die Verbesserung der Qualität und Effizienz der öffentlichen Dienstleistungseinheiten zu den wichtigsten Aufgaben bei der Umsetzungpolitischer Aufgaben gehören werden.
Dementsprechend schlug der Bezirk vor, dass das Volkskomitee der Provinz die Bereitstellung von zusätzlichem Personal zur Mindestbeschäftigung für öffentliche Dienststellen prüft und einstellt, die gemäß den Bestimmungen des Regierungserlasses Nr. 120/2020/ND-CP nicht über genügend Personal verfügen.
Der stellvertretende Leiter der Delegation der Nationalversammlung der Provinz, Tran Dinh Gia, sprach bei dem Treffen.
Tran Dinh Gia, stellvertretender Leiter der Delegation der Nationalversammlung der Provinz, betonte bei dem Treffen: „In jüngster Zeit hat der Bezirk Huong Khe proaktiv Maßnahmen ergriffen und Anstrengungen unternommen, um Richtlinien und Gesetze zur Innovation des Organisations- und Verwaltungssystems umzusetzen und die Qualität und Effizienz der öffentlichen Dienstleistungseinheiten in der Region im Zeitraum 2018–2023 im Einklang mit den Anweisungen der Zentralregierung und der Provinz zu verbessern. Dabei wurden zunächst viele positive Ergebnisse erzielt.“
Es wird empfohlen, dass die Kommunen weiterhin prüfen, bewerten, forschen und Lösungen finden, um Richtlinien wirksam umzusetzen und die Qualität der Arbeit der öffentlichen Dienstleistungseinheiten in der Region kontinuierlich zu verbessern.
Die Delegation der Nationalversammlung der Provinz wird lokale Empfehlungen und Vorschläge entgegennehmen, zusammenfassen und der Nationalversammlung, der Regierung und der Provinz in der kommenden Zeit zur Prüfung und Lösung vorlegen.
Thu Phuong
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