Unterstützung des öffentlichen Wohnungsbaus und der Unterbringung von Beamten, Beamten und Angestellten des öffentlichen Dienstes nach der Fusion

Nach der Zusammenlegung der Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene wechselten viele Kader, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes ihren Arbeitsplatz. Ihre Wohnungen waren jedoch weit von ihren Arbeitsplätzen entfernt, was das Reisen und Leben erschwerte. Um diese Schwierigkeiten und Hindernisse zu überwinden, erließ das Volkskomitee der Provinz Son La einen Beschluss, der regelt, dass Menschen, die ein Eigenheim besitzen, aber weit von ihren Arbeitsplätzen entfernt wohnen, Anspruch auf Sozialwohnungsförderung und Unterstützung bei der Beantragung von Sozialwohnungen und Unterkünften haben.

Báo Sơn La•14/08/2025

Am 11. Juli 2025 erließ das Bauamt ein offizielles Schreiben, in dem die Volkskomitees der Gemeinden und Stadtteile aufgefordert wurden, überschüssige Dienstgebäude im Verwaltungsgebiet zu melden, um den Bedarf an Unterkünften für Beamte zu decken. Bis zum 4. August hatten 65 Gemeinden und Stadtteile 104 überschüssige Gebäude gemeldet, darunter: 41 Häuser der Stufe IV, Fertighäuser und eingeschossige Häuser; 63 Gebäude der Stufe III mit mindestens zwei Geschossen. Von diesen 29 Gebäuden wurden 29 von den Volkskomitees auf Gemeindeebene zur weiteren Nutzung an die Gemeinden übergeben.

Herr Cam Van Dung, stellvertretender Direktor des Finanzministeriums, erklärte: Nach einer Bedarfsanalyse für öffentlichen Wohnraum und Unterkünfte für Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes erließ das Volkskomitee der Provinz am 31. Juli 2025 den Beschluss Nr. 77/2025/QD-UBND zu den Sozialwohnungsförderprogrammen für Hausbesitzer, deren Wohnort weit von ihrem Arbeitsplatz entfernt ist. Der Beschluss trat am 1. August 2025 in Kraft. Demnach haben Hausbesitzer, deren Wohnort mindestens 30 km (auf dem kürzesten Straßenweg) von ihrem Arbeitsplatz entfernt ist, Anspruch auf diese Sozialwohnungsförderprogramme. Besitzt eine Person zwei oder mehr Wohnhäuser, wird die Entfernung zum Arbeitsplatz anhand des nächstgelegenen Wohnhauses bestimmt, wobei ein Mindestabstand von 30 km gewährleistet ist.

Die neue Regelung dürfte vielen Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst, deren Dienstorte weit von ihrem Wohnort entfernt liegen, Freude bereiten. Derzeit müssen viele Menschen weit entfernt arbeiten, können tagsüber nicht nach Hause fahren und müssen sich ein Zimmer mieten oder vorübergehend in Wohnheimen von Schulen oder Krankenhäusern unterkommen.

Herr Ca Van Toi, stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees der Gemeinde Nam Lau und Leiter des kommunalen Verwaltungszentrums, sagte: „Ich fahre täglich 25 Kilometer von meinem Zuhause ins Büro, aber die Gemeinde hat kein Gemeindehaus. Viele Gemeindebeamte müssen ihre Mittagspause ebenfalls im Büro verbringen und hoffen daher auf eine Unterkunft, um ihre Gesundheit und ihre Arbeitsfähigkeit zu gewährleisten.“

Herr Cam Bun Loc, Vorsitzender des Volkskomitees der Gemeinde Nam Lau, teilte mit: Die Gemeinde beschäftigt derzeit 60 Beamte und Angestellte, die alle aus der Provinz und anderen Gemeinden versetzt wurden. Aufgrund unzureichender Büroräume musste das Volkskomitee die Büros auf zwei Standorte im Abstand von 8 km aufteilen. Die von der Provinz bereitgestellten Mittel priorisieren die Instandsetzung und Renovierung der Büros, um die räumliche Trennung zu verringern, die vorhandene Infrastruktur optimal zu nutzen und die Koordination zu verbessern. Beamte, die vorübergehend im Diensthaus der Schule untergebracht sind, verbringen ihre Mittagspause im Büro.

Die Gemeinde Muong Chien renoviert die alte Landwirtschaftliche Beratungsstelle, um sie als Unterkunft für Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes zu nutzen.

In der Gemeinde Muong Chien gibt es nach der Fusion 42 Kader und Beamte, von denen 35 eine Unterkunft benötigen. Herr Dieu Chinh Hai, stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees der Gemeinde, erklärte: „Zunächst werden wir Räume von Schulen anmieten, um Unterkünfte für die Kader zu schaffen. Gleichzeitig werden wir das Hauptgebäude der Landwirtschaftlichen Beratungsstelle renovieren, das voraussichtlich bis Ende August 2025 als Unterkunft für Kader, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes zur Verfügung stehen wird.“

Herr Nguyen Van Huong, Beamter im Büro des Volksrats und Volkskomitees der Gemeinde Muong Chien, berichtete: „Mein Haus ist 42 km vom Büro entfernt. In der Trockenzeit brauche ich fast eine Stunde, in der Regenzeit noch länger. Da ich viel zu tun habe, miete ich mir eine Pension in der Nähe des Büros, um die Fahrzeit zu verkürzen.“

Eine Überprüfung ergab, dass rund 1.691 Kader, Beamte und Angestellte auf Gemeindeebene auf offizielle Unterkünfte angewiesen sind. Viele Ortschaften verfügen nicht über solche Einrichtungen. Um diesem Mangel zu begegnen, müssen viele Gemeinden vorübergehend Klassenzimmer und Sanitätsstationen als Ruhestätten für Kader, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes nutzen. Lange Anfahrtswege und unzureichende Wohnverhältnisse beeinträchtigen Gesundheit und Arbeitsleistung.

Herr Nguyen Van Phuc, stellvertretender Direktor des Bauamts, teilte mit: Das Bauamt hat dem Finanzamt vorgeschlagen, einen Plan zur Umnutzung überflüssiger Einrichtungen und Hauptsitze zu erstellen, um den Nutzungsbedarf zu decken und den Gegebenheiten der einzelnen Gemeinden gerecht zu werden. Die Volkskomitees der Gemeinden und Stadtteile werden gebeten, die überflüssigen Einrichtungen und Hauptsitze in ihrem Zuständigkeitsbereich weiterhin zu überprüfen und dem Bauamt Berichte zur Auswertung vorzulegen.

Am 16. Juli 2025 erließ das Volkskomitee der Provinz Son La den Beschluss Nr. 1804/QD-UBND zur Genehmigung der Musterentwürfe für kommunale Bauvorhaben. Die Musterentwürfe für den öffentlichen Wohnungsbau umfassen zwei Modelle: eingeschossige Wohnhäuser in Massivbauweise und eingeschossige Wohnhäuser in Stahlrahmenbauweise. Der Beschluss legt außerdem Muster für Küchen, Esszimmer und Gemeinschaftstoiletten fest. Das Bauamt veröffentlichte die Musterentwürfe auf seiner elektronischen Informationsseite und übergab sie den Volkskomitees der Gemeinden und Stadtteile zur Verwaltung und Umsetzung.

Die Bereitstellung von Dienstwohnungen, Arbeitsmitteln und Reisemöglichkeiten für Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes ist unerlässlich, um deren Gesundheit und Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu gewährleisten. Bei der Umsetzung müssen die tatsächlichen Bedürfnisse ermittelt, die richtigen Personen unterstützt und Verschwendung vermieden werden.

Quelle: https://baosonla.vn/xa-hoi/ho-tro-nha-o-cong-vu-nha-luu-tru-cho-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-sau-sap-nhap-OnQ2wYlHR.html