Schulungskonferenz zum Thema Nachahmung und Belohnungsarbeit des Ministeriums für natürliche Ressourcen und Umwelt im Jahr 2024

An der Konferenz nahmen mehr als 200 Delegierte teil, darunter Führungskräfte, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes, die in Agenturen und Einheiten des Ministeriums für natürliche Ressourcen und Umwelt sowie in den Abteilungen für natürliche Ressourcen und Umwelt von 63 Provinzen und zentral verwalteten Städten tätig sind.

12(1).jpg — Die stellvertretende Ministerin für natürliche Ressourcen und Umwelt, Nguyen Thi Phuong Hoa, hielt die Eröffnungsrede auf der Konferenz.

In ihrer Eröffnungsrede und der Leitung der Konferenz betonte die stellvertretende Ministerin für natürliche Ressourcen und Umwelt, Nguyen Thi Phuong Hoa: „Nachahmung und Belohnung von Arbeit sind eine Schlüsselaufgabe, eine Lösung, um Motivation zu schaffen, die die Durchführung jährlicher und phasenweiser Programme, Pläne und Aufgaben fördert und dazu beiträgt, dass die staatliche Verwaltung der natürlichen Ressourcen und der Umwelt effektiv und effizient wird.“

In der vergangenen Zeit haben das Parteikomitee und die Ministeriumsleitung stets großen Wert darauf gelegt, die Entwicklung eines Systems von Rechtsdokumenten zu steuern und die Organisation und den Apparat zur Durchführung von Wettbewerbs- und Belohnungsmaßnahmen zu optimieren. Die Lösungen wurden synchron und kreativ umgesetzt und haben zu einem tiefgreifenden qualitativen Wandel in den Wettbewerbsbewegungen geführt.

Die Inhalte der Wettbewerbsbewegungen orientierten sich eng an den politischen Aufgaben, der Umsetzung der sozioökonomischen Entwicklungsziele und -aufgaben des Landes, der Industrie, der einzelnen Ortschaften und der einzelnen Basisorganisationen, wobei der Fokus auf der Lösung von Schwierigkeiten und Problemen sowie der Schaffung von Voraussetzungen für eine nachhaltige Entwicklung des Sektors der natürlichen Ressourcen und der Umwelt lag.

Im Jahr 2023 und in den ersten sechs Monaten des Jahres 2024 setzten die Einheiten im Bereich natürliche Ressourcen und Umwelt die vom Ministerium für natürliche Ressourcen und Umwelt sowie den zuständigen Behörden initiierten Wettbewerbsinitiativen weiterhin umfassend um. Die Auszeichnungspraxis erfuhr viele positive Veränderungen: Auszeichnungen werden zeitnah und präzise vergeben, für die richtigen Leistungen und die richtigen Personen gewürdigt, wobei der Fokus auf der Würdigung von Personen liegt, die direkt in die Arbeit eingebunden sind, sowie von Personen mit zahlreichen Innovationen im Bereich Arbeit und Forschung.

In diesem Sinne würdigte, beglückwünschte und lobte die stellvertretende Ministerin Nguyen Thi Phuong Hoa im Namen des Parteikomitees und der Leitung des Ministeriums die Leistungen, die das Team von Beamten und Angestellten des öffentlichen Dienstes in der Branche in jüngster Zeit im Rahmen des Wettbewerbs und der Belohnung erzielt hat.

Der stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz Son La, Le Hong Minh, hielt eine Rede, in der er die Delegierten in Moc Chau, Son La, willkommen hieß – einem Ort, der als Asiens führendes regionales Naturreiseziel und als weltweit führendes Naturreiseziel ausgezeichnet wurde und mit vielen berühmten Touristenattraktionen sowie friedlicher und poetischer Schönheit aufwarten kann.

Auf der Konferenz hörten die Delegierten den Vertretern des Zentralen Wettbewerbs- und Auszeichnungskomitees zu, die eine Reihe von Vorschriften zur Wettbewerbs- und Auszeichnungsarbeit gemäß dem Gesetz über Wettbewerb und Auszeichnung von 2022 sowie eine Reihe neuer Punkte des Regierungsdekrets 98/2023/ND-CP vom 31. Dezember 2023 zur detaillierten Umsetzung einiger Artikel des Gesetzes über Wettbewerb und Auszeichnung erläuterten; sie tauschten sich über Schwierigkeiten und Probleme bei der Wettbewerbs- und Auszeichnungsarbeit aus, diskutierten diese und beantworteten Fragen.

Die Personalabteilung (Ministerium für natürliche Ressourcen und Umwelt) hat die Umsetzung des Rundschreibens Nr. 18/2023/TT-BTNMT des Ministers für natürliche Ressourcen und Umwelt vom 15. November 2023 bekannt gegeben und begleitet. Darin werden die Umsetzung einer Reihe von Artikeln des Gesetzes über Wettbewerb und Auszeichnung im Bereich der natürlichen Ressourcen und der Umwelt mit Wirkung vom 1. Januar 2024, die Überprüfung und Anerkennung von Initiativen sowie die Bewertung der Wirksamkeit ihrer Anwendung, des Einflussbereichs von Initiativen und Themen, eine Reihe wichtiger Aufgaben im Rahmen der Wettbewerbs- und Auszeichnungsarbeit im Bereich der natürlichen Ressourcen und der Umwelt in den letzten sechs Monaten der Jahre 2024 und 2025 detailliert beschrieben.

Die Delegierten tauschten sich auf der Konferenz aus und diskutierten.

Vertreter der Abteilung für natürliche Ressourcen und Umwelt von Hai Phong tauschten Erfahrungen bei der Reaktion auf und der Initiierung von Nachahmerbewegungen zu Themen aus, die vom Ministerium für natürliche Ressourcen und Umwelt aufgeworfen wurden; die Abteilung für natürliche Ressourcen und Umwelt von Binh Duong erörterte den Aufbau und die Replikation fortschrittlicher Modelle auf lokaler Ebene;

Die Hauptabteilung für Hydrometeorologie tauschte Erfahrungen bei der Entwicklung von Lösungsansätzen und Initiativen für die Arbeit aus; die Universität für natürliche Ressourcen und Umwelt Hanoi brachte Erfahrungen in der Organisation und dem Betrieb von Simulationsblöcken ein...

Ziel der Schulungskonferenz ist es, das Bewusstsein für die Bedeutung, den Zweck und die Wichtigkeit der Arbeit von Vorbildern und Belohnungssystemen für Führungskräfte von Behörden und Einheiten zu schärfen, diese vollständig zu erfassen; die Qualifikationen und Kapazitäten der Mitarbeiter, die mit der Arbeit von Vorbildern und Belohnungssystemen befasst sind, zu verbessern; Schwierigkeiten bei der Umsetzung auszutauschen und zu diskutieren; Möglichkeiten für Austausch und Lernen zu schaffen, die Solidarität und den Zusammenhalt zwischen Behörden und Einheiten zu stärken und die Arbeitskoordinierung zu fördern.

Delegierte machen Erinnerungsfotos auf der Konferenz.

Um die Schulung so effektiv wie möglich zu gestalten, bat die stellvertretende Ministerin Nguyen Thi Phuong Hoa die Dozenten, die wichtigsten Inhalte und Neuerungen in den Dokumenten zum Thema „Nachahmungs- und Belohnungsarbeit“ kurz und prägnant vorzustellen und dabei den Fokus auf das Wissen und die Fähigkeiten zur Leitung, Beratung und zum Vorschlag für die Umsetzung und Organisation der Nachahmungs- und Belohnungsbewegung zu legen.

Die Delegierten werden gebeten, sich auf das Studium und die vollständige Aufnahme der Inhalte der Konferenz zu konzentrieren; Schwierigkeiten und Probleme zu diskutieren und zu klären, Lösungen zur Verbesserung der Qualität und Effektivität der Wettbewerbs- und Belohnungsarbeit in der kommenden Zeit vorzuschlagen und so einen wichtigen Beitrag zur erfolgreichen Erfüllung der wichtigsten politischen Aufgaben jeder einzelnen Behörde und Einheit sowie des gesamten Sektors der natürlichen Ressourcen und der Umwelt im Allgemeinen zu leisten.

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