Die Entwicklung der Vina Eco Board Co., Ltd. (Gemeinde Ben Luc, Provinz Tay Ninh ) wird von Menschen begleitet, die sich still und leise mit Ausdauer und Kreativität einbringen. Herr Le Van Hung, der mechanische Leiter des Unternehmens, ist einer dieser Menschen. Seit sechs Jahren ist er im Unternehmen und setzt sich stets mit seinem Fachwissen und seinen kreativen Ideen ein. Dadurch leistet er einen wichtigen Beitrag zum reibungslosen Betrieb der Maschinen, zur Steigerung der Produktivität und zur Senkung der Produktionskosten.

Herr Le Van Hung – Mechanischer Leiter, Vina Eco Board Company Limited
Herr Hungs Tätigkeit ist eng mit der Instandhaltung von Maschinen verbunden und erfordert technisches Wissen sowie die Fähigkeit, schnell auf Störungen zu reagieren. Täglich erhält er von den Abteilungen Informationen über defekte Maschinen, bespricht diese mit seinen Vorgesetzten, um Lösungen vorzuschlagen und das zuständige Personal zu organisieren. Aufgrund der Art der Tätigkeit muss ein Mechaniker Erfahrung, einen Abschluss im Gasschweißen und -schneiden, Kenntnisse in der Maschinenreparatur und vor allem Fleiß und Lernbereitschaft mitbringen. Herr Hung betrachtet dies als berufliche Anforderung, aber auch als Ansporn, sich stetig weiterzuentwickeln.
„Während meiner Tätigkeit hatte ich die Gelegenheit, mit vielen erfahrenen Kollegen und ausländischen Experten zusammenzuarbeiten und von Abteilungsleitern Unterstützung zu erhalten. Jeder Arbeitstag bietet mir die Möglichkeit, Neues zu lernen, meine Fähigkeiten zu verbessern und innovativ zu denken. Diese Einstellung hat mir geholfen, viele wertvolle Lösungen für die Produktionsabläufe des Unternehmens zu entwickeln“, so Herr Hung.
Seit 2022 hat Herr Hung acht Ideen zur Verbesserung der Betriebseffizienz von Anlagen beigetragen. Angesichts wiederholter Vorfälle am selben Standort stellt er sich stets die Frage, wie sich Verbesserungen erzielen lassen, um ein erneutes Auftreten zu verhindern. Mit großem Engagement diskutiert, testet und optimiert er gemeinsam mit seinen Kollegen die Lösungen, um die beste Wahl zu treffen. Viele seiner Verbesserungen haben dazu beigetragen, Maschinenstillstandszeiten und die Kosten für Ersatzteile deutlich zu reduzieren.
Besonders zufrieden ist er mit der Idee, Stoßdämpfer für den Bereich T62 des Werks zu bearbeiten und einzubauen. Als der Vorstand eine Produktionskapazitätserhöhung von 15 % forderte, mussten die Maschinen schneller laufen, was die Lebensdauer der Bauteile verkürzte, insbesondere im Bereich T62. Dort gingen die Platten ständig aus, was zu Schäden an zwei Sätzen Stoßdämpferzylindern, Produktkantenbrüchen und hohen Kosten für das Unternehmen führte.
Angesichts dieser Situation schlug Herr Hung proaktiv eine Verbesserungsforschung vor. Nach über einem Monat Forschung und Tests entwickelte er erfolgreich einen Stoßdämpfer mit Stahlfedern, der den alten Mechanismus ersetzte. Im Betrieb traten keine Produktausfälle mehr auf, der Zylinder wurde nicht mehr beschädigt und die Maschinenstillstandszeiten reduzierten sich deutlich. Diese Lösung half dem Unternehmen insbesondere, jährlich über 1 Milliarde VND einzusparen und bestätigte damit die Effektivität und den Innovationsgeist des Unternehmens.
Herr Hung sagte: „Das Arbeitsumfeld bei Vina Eco Board ist sehr dynamisch und passt gut zu mir. Ich spüre deutlich die Wertschätzung des Vorstands für die Mitarbeiter, sowohl durch die Gehalts- und Bonuspolitik als auch durch die Schaffung von Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die betriebseigene Gewerkschaft ist ebenfalls eine starke Stütze, die stets die Rechte der Mitarbeiter schützt und ihren Teamgeist fördert. Das motiviert mich sehr, dem Unternehmen treu zu bleiben und zu seiner Gesamtentwicklung beizutragen.“
Mit Blick auf die Zukunft lernt Herr Hung kontinuierlich dazu, verbessert seine fachlichen Kompetenzen und beteiligt sich aktiv an neuen, innovativen Ideen. Sein Verantwortungsbewusstsein, seine Neugier und seine Kreativität prägen das Bild eines modernen Mitarbeiters – ruhig, aber voller Enthusiasmus, der sein Können und seine Kreativität im Arbeitsalltag unter Beweis stellt und so maßgeblich zur nachhaltigen Entwicklung des Unternehmens beiträgt.
An Nhien
Quelle: https://baolongan.vn/nguoi-tho-co-khi-sang-tao-trong-cong-viec-a206589.html






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