Foto: Quang Khanh
Der Synthesebericht VPSF 2025 wurde aus den Meinungen von fast 6.500 Delegierten und mehr als 3.000 Beiträgen aus der Wirtschaft erstellt, die im Rahmen von 12 lokalen Dialogsitzungen, 4 thematischen Sitzungen und einer hochrangigen Sitzung unter der Beteiligung und direkten Leitung von Premierminister Pham Minh Chinh eingereicht wurden.
Die Stellungnahmen konzentrierten sich auf vier zentrale Themenbereiche: die Optimierung von Institutionen, die Förderung von Innovationen, die internationale Integration und die Verbesserung der internen Corporate-Governance-Kapazitäten. Der Bericht enthielt zudem zahlreiche wegweisende Empfehlungen, insbesondere ein Schulungsprogramm für 10.000 CEOs, das darauf abzielt, eine Generation vietnamesischer Wirtschaftsführer mit Herz, Vision und Talent heranzubilden.
Herr Dang Hong Anh, Vorsitzender des Verbandes Junger Unternehmer Vietnams und Vorsitzender von VPSF 2025, betonte, dass der Bericht fertiggestellt und an die Regierung und die zuständigen Behörden weitergeleitet werde und als wichtige Grundlage für die politische Planung und Anpassung dienen werde.
Über die Synthesephase hinaus wird der Verband einen Mechanismus zur Überwachung und Kontrolle des Empfangs und der Bearbeitung von Empfehlungen einrichten und sich mit Ministerien, Zweigstellen und lokalen Behörden abstimmen, um sicherzustellen, dass auf die Empfehlungen reagiert und diese substanziell umgesetzt werden.
Die Vietnam Young Entrepreneurs Association plant, künftig parallel zu regelmäßigen Dialogveranstaltungen einen transparenten und regelmäßig aktualisierten Online-Kanal für politisches Feedback aufzubauen. „Unser Ziel ist es, die Initiativen des Forums in die Tat umzusetzen, um Hindernisse zu beseitigen und die Entwicklung des privaten Wirtschaftssektors anzukurbeln“, bekräftigte Herr Hong Anh.
Um die Ergebnisse des VPSF 2025 zu konkretisieren, kündigte der Verband außerdem offiziell das Schulungsprogramm für 10.000 CEOs im Zeitraum 2025–2030 an. Der Fahrplan umfasst drei Phasen: Start im vierten Quartal 2025 mit den ersten 1.000 Teilnehmern; Beschleunigung im Zeitraum 2027–2029 mit 7.000 Teilnehmern; und nachhaltige Ausweitung ab 2030 zur Erreichung des Ziels.
Die Schulungsinhalte orientieren sich eng an den 8 Kernkompetenzen moderner Führungskräfte, wie etwa Geschäftsstrategie, Finanzmanagement, Personalwesen, Risikomanagement, Technologie, Innovation und internationale Integration.
Frau Pham Thi Bich Hue, Vizepräsidentin des Verbandes Junger Unternehmer Vietnams und Leiterin des Organisationskomitees des VPSF 2025, sagte, dass es sich hierbei nicht nur um ein Trainingsprogramm handele, sondern auch um eine Reise der Vernetzung und des Mentorings, bei der jeder erfahrene Unternehmer zwei neue Unternehmer betreut und so eine starke, geeinte und sich gegenseitig weiterentwickelnde Unternehmergemeinschaft aufbaut.
Quelle: https://daibieunhandan.vn/khoi-dong-chuong-trinh-dao-tao-10-000-ceo-viet-nam-10389584.html
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