Krankenkassenbeiträge ändern sich ab 1. Juli

Das Gesetz zur Änderung und Ergänzung einer Reihe von Artikeln des Gesetzes über die Krankenversicherung (2024), das am 1. Juli in Kraft tritt, enthält zahlreiche Änderungen im Zusammenhang mit den Teilnehmern der Krankenversicherung, darunter auch die Krankenversicherungsbeiträge für verschiedene Personengruppen.

Menschen erledigen in einem Krankenhaus in Ho-Chi-Minh-Stadt Krankenversicherungsformulare – Foto: DUYEN PHAN

Dementsprechend wird die Krankenversicherungsprämie als Prozentsatz des Gehalts ermittelt, das gemäß den Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes als Grundlage für die Zahlung der obligatorischen Sozialversicherungsprämie dient (einschließlich Monatsgehalt, Rente, Zulage oder Referenzniveau).

Der maximale Beitrag beträgt 6 % des Gehalts

Gehälter, Löhne und Zulagen, die als Grundlage für die Zahlung der Krankenversicherung dienen, sind wie folgt geregelt:

Für Arbeitnehmer, die dem vom Staat vorgeschriebenen Gehaltssystem unterliegen, ist die Grundlage für die Zahlung der Krankenversicherung das monatliche Gehalt gemäß der Gehaltsskala, militärische Rang- und Positionszulagen, Dienstalterszulagen über den Rahmen hinaus sowie Dienstalterszulagen (sofern vorhanden).

Für Arbeitnehmer, die Gehalt und Lohn nach den Bestimmungen des Arbeitgebers erhalten, ist die Grundlage für die Zahlung das im Arbeitsvertrag festgelegte monatliche Gehalt und der Lohn.

Für Rentner, Empfänger von monatlichem Invaliditätsgeld und Arbeitslosengeld ist die Auszahlungsgrundlage die monatliche Rente, das Invaliditätsgeld bzw. das Arbeitslosengeld.

Für Fächer, die nicht zu den oben genannten Gruppen gehören, ist die Abschlussgrundlage das Referenzniveau.

Der maximale Monatslohn zur Berechnung des Krankenversicherungsbeitrags beträgt das 20-fache der Bezugsgrenze.

Der maximale Beitragssatz beträgt 6 % des Monatsgehalts, wovon der Arbeitgeber 2/3 und der Arbeitnehmer 1/3 beiträgt.

Nach der alten Regelung lag die maximale Beitragshöhe bei 4,5 Prozent des Monatsgehalts.

Neben den bisherigen Krankenversicherten sind im novellierten Krankenversicherungsgesetz sieben weitere Personengruppen krankenversicherungspflichtig.

Einschließlich: Arbeitnehmer mit Arbeitsverträgen von 1 Monat oder länger; Unternehmerinnen und Unternehmer von eingetragenen Gewerbehaushalten unterliegen der Sozialversicherungspflicht nach den Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes.

Bei den Arbeitnehmern handelt es sich teilweise um ausländische Staatsbürger; Arbeitnehmer, die im Rahmen eines mit dem Arbeitgeber vereinbarten Arbeitsvertrags auf Teilzeitbasis arbeiten; Personen, die 14 Tage oder länger krankgeschrieben sind oder in Mutterschaftsurlaub sind; Dorfgesundheitshelfer; Opfer von Menschenhandel, Volkskünstler, Eliten … und einige andere Themen.

Änderung des Beitragssatzes zur Familienkrankenversicherung

Der Krankenversicherungsbeitrag der ersten Person beträgt nach geltender Regelung 4,5 % des Grundgehalts.

Die zweite, dritte und vierte Person zahlen 70 %, 60 % bzw. 50 % des Beitrags der ersten Person. Ab der fünften Person beträgt der Beitrag 40 % des Beitrags der ersten Person.

Ab dem 1. Juli wird für Familienmitglieder, die im Steuerjahr an der Familienkrankenversicherung teilnehmen, der Erstpersonenbeitrag um maximal 6 % der Bezugshöhe ermäßigt.

Die zweite, dritte und vierte Person zahlen 70 %, 60 % bzw. 50 % des Beitrags der ersten Person. Ab der fünften Person beträgt der Beitrag 40 % des Beitrags der ersten Person.

Als Bezugsgröße kommt gemäß den vorstehenden Regelungen das Grundgehalt zur Anwendung. Im Falle einer Änderung der Lohnpolitik entscheidet die Regierung über das konkrete Referenzniveau.

Wie ist der Leistungsumfang für Krankenversicherte?

Ab dem 1. Juli werden den Krankenversicherten weitere Kosten, die über die derzeitigen Regelungen hinausgehen, von der Krankenkasse erstattet, beispielsweise für medizinische Untersuchungen und Behandlungen, einschließlich medizinischer Untersuchungen und Behandlungen aus der Ferne, Unterstützung bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen aus der Ferne, medizinische Untersuchungen und Behandlungen für die Familie, medizinische Untersuchungen und Behandlungen zu Hause, Rehabilitation, regelmäßige Schwangerschaftsuntersuchungen und Geburten.

Patiententransporte zu besonders geregelten Themen im Falle einer stationären oder Notfallbehandlung müssen vorschriftsmäßig in medizinische Untersuchungs- und Behandlungseinrichtungen überführt werden.

Die Kosten für die Inanspruchnahme medizinisch-technischer Leistungen, Medikamente, medizinischer Geräte, Blut, Blutprodukte, medizinischer Gase, Verbrauchsmaterialien, Werkzeuge, Instrumente und Chemikalien, die bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen zum Einsatz kommen, werden von der Krankenkasse übernommen.

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LINH HAN

Quelle: https://tuoitre.vn/muc-dong-bao-hiem-y-te-se-co-nhieu-thay-doi-tu-ngay-1-7-20250504190906684.htm