Das Ziel bis 2024 besteht darin, dass 94,11 % der Bevölkerung krankenversichert sind.

Am 17. Januar hielt die vietnamesische Sozialversicherung in Hanoi eine nationale Online-Konferenz ab, um die Arbeit im Bereich Sozialversicherung und Krankenversicherung im Jahr 2024 voranzutreiben. Der stellvertretende Premierminister Le Minh Khai nahm an der Konferenz teil und leitete sie.

Genosse Tong Quang Thin, Mitglied des Ständigen Parteikomitees der Provinz und ständiger stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz, leitete die Konferenz an der Ninh Binh- Brücke. Ebenfalls anwesend waren Leiter der zuständigen Abteilungen und Zweigstellen sowie Bezirks- und Stadtleiter.

Der Konferenzbericht stellte fest, dass das gesamte Land im Jahr 2023 das Ziel der Sozial- und Krankenversicherungsdeckung erreicht hatte. Insbesondere erreichte die Krankenversicherungsdeckungsrate 93,35 % und übertraf damit die Resolution 01/NQ-CP der Regierung um 0,15 %. Mit über 93,3 Millionen Versicherten kam das Ziel einer allgemeinen Krankenversicherung dem Ziel einer allgemeinen Krankenversicherung nahe. Die Höhe der verspäteten Zahlungen für Sozial- und Krankenversicherungsbeiträge betrug im Jahr 2023 1,69 % der Forderungen. Dies ist die niedrigste Verzugsrate seit 2016.

Die vietnamesische Sozialversicherung hat auch gute Arbeit bei der Verbreitung von Sozialversicherungsrichtlinien und -gesetzen geleistet. Die Abwicklung und Auszahlung von Sozialversicherungs- und Krankenversicherungsrichtlinien und -regelungen wurde stets vollständig und umgehend sichergestellt. Die Kontrolle gegen Fondswucher wurde verstärkt, was zur Unterstützung und Stabilisierung des Lebens der Arbeitnehmer beiträgt.

Die vietnamesische Sozialversicherung hat sich für 2024 folgende Ziele gesetzt: Die Sozialversicherungsquote erwerbsfähiger Arbeitnehmer soll bei etwa 42,7 % liegen; die Arbeitslosenversicherungsquote soll bei etwa 34,18 % liegen; die Krankenversicherungsquote soll bei etwa 94,11 % liegen. Das Motto der gesamten Branche lautet: „Solidarität, Disziplin, Flexibilität, Kreativität, Professionalität, Effizienz, Innovation, Entwicklung und hervorragende Leistungen im Hinblick auf das 30-jährige Jubiläum der vietnamesischen Sozialversicherung.“

Auf der Konferenz konzentrierten sich die Delegierten auf Diskussionen und die Abgabe von Empfehlungen und Vorschlägen zur schnellen Lösung von Schwierigkeiten und Hindernissen, zur Ermittlung von Herausforderungen und zur effektiven Umsetzung von Lösungsgruppen im Bemühen, die für 2024 gesetzten Ziele zu erreichen.

Zum Abschluss der Konferenz würdigte und lobte der stellvertretende Premierminister Le Minh Khai die Anstrengungen des Sozialversicherungssektors im Jahr 2023, insbesondere vor dem Hintergrund zahlreicher sozioökonomischer Schwierigkeiten und Herausforderungen. Gleichzeitig betonte er, dass die sozioökonomische Lage auch im Jahr 2024 mit zahlreichen Schwierigkeiten und Herausforderungen konfrontiert sein werde. Um die Ziele und Aufgaben für 2024 zu erfüllen, muss der vietnamesische Sozialversicherungssektor daher entschlossen sein, wichtige Lösungen umzusetzen, wie z. B.: die Politik, Leitlinien, Orientierungen und Anweisungen der Partei, der Nationalversammlung und der Regierung weiterhin genau zu befolgen und diese umgehend in Ziele, Aufgaben, Lösungen, Programme und Arbeitspläne zur Umsetzung im gesamten Sektor zu konkretisieren; in enger Abstimmung mit den Sektoren und Ebenen den zuständigen Behörden entsprechende Vorschläge und Empfehlungen zur Änderung und Ergänzung der Sozial- und Krankenversicherungspolitik und -gesetze zu unterbreiten; proaktiv, flexibel, prompt und effektiv auf Richtlinien zu neuen, schwierigen und sensiblen Themen zu reagieren; Inhalt, Form und Kommunikationsmethoden weiter zu erneuern, damit die Menschen optimal auf Informationen zur Sozial- und Krankenversicherung zugreifen können; Nutzen und maximieren Sie die Effektivität der IT und der Datenbanken der Branche, um Betrug zu überprüfen und zu verhindern und Profitgier zu finanzieren.

Die Volkskomitees der Provinzen und Städte weisen weiterhin die Abteilungen, Zweigstellen, Sektoren und Behörden aller Ebenen an, bei der Umsetzung der Sozialversicherungs-, Arbeitslosen- und Krankenversicherungspolitik in der Region eng mit dem Sozialversicherungssektor zusammenzuarbeiten. Gleichzeitig sollen Ziele und Pläne zur Umsetzung des Fahrplans für die Entwicklung der Teilnehmer an der Sozialversicherung, Krankenversicherung und Arbeitslosenversicherung in Beschlüsse und Aktionsprogramme aufgenommen werden, da dies eines der wichtigsten Ziele für die lokale sozioökonomische Entwicklung ist.

Dao Hang-Minh Quang

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