Laut Herrn Dinh Van Dung, Sekretär des Bezirksparteikomitees Chu Prong, ist die Umsetzung der Richtlinie 05-CT/TW im Bezirk immer mit der Umsetzung der Resolution 4 des Zentralkomitees (Amtszeit XI, XII), der Schlussfolgerung 21-KL/TW vom 25. Oktober 2025 des Zentralen Exekutivkomitees und patriotischen Nachahmerbewegungen undpolitischen Aufgaben vor Ort durch Parteikomitees auf allen Ebenen, Agenturen und Einheiten verbunden.
Infolgedessen wurden viele gute Modelle und kreative Ansätze weit verbreitet und haben einen starken Einfluss auf das gesamte politische System ausgeübt. Ein typisches Beispiel ist das Modell des „Fahnengrußes zu Beginn der Woche kombiniert mit thematischen Aktivitäten“ am ersten Montagmorgen im Monat, das sich zu einem schönen Bestandteil der politischen Aktivitäten in Behörden und Einheiten entwickelt hat.
Zu diesem Modell sagte Frau Hoang Thi Dinh, stellvertretende Leiterin der Abteilung für Propaganda und Massenmobilisierung des Bezirksparteikomitees Chu Prong: Das Modell „Fahnengruß zu Beginn der Woche kombiniert mit speziellen Aktivitäten“ wird seit 2017 umgesetzt. Am ersten Montagmorgen jedes Monats organisieren Agenturen und Einheiten des Bezirksparteikomitees, des Volkskomitees, der Vaterländischen Front und Massenorganisationen des Bezirks zusammen mit Gemeinden und Städten in der Region gleichzeitig die Fahnengrußzeremonie, kombiniert mit speziellen Aktivitäten zum Studium und zur Befolgung der Ideologie, Moral und des Stils von Ho Chi Minh .
Die Propagandaabteilung des Bezirksparteikomitees ist für die Zusammenstellung der Themeninhalte und deren Übermittlung an die untergeordneten Parteiorganisationen zur Umsetzung verantwortlich. Die Organisation und Pflege des Modells schafft nicht nur eine feierliche Atmosphäre, sondern wird auch zu einem lebendigen und effektiven Propagandakanal. Sie trägt dazu bei, das Bewusstsein und die Verantwortung von Kadern, Parteimitgliedern und der breiten Masse zu stärken, Onkel Hos Beispiel zu studieren und zu befolgen. Gleichzeitig bietet dies auch die Gelegenheit, jeden Einzelnen zu schulen und daran zu erinnern, sein Verantwortungsbewusstsein bei der Erfüllung der ihm übertragenen politischen und beruflichen Aufgaben zu stärken.
Das Lernen und Befolgen von Onkel Hos Beispiel wird insbesondere durch viele kreative, praktische und lebensnahe Modelle konkretisiert. In der Gemeinde Ia Drang hat das Parteikomitee der Gemeinde die Nachahmung vieler guter Modelle und effektiver Methoden im Zusammenhang mit der Umsetzung lokaler politischer Aufgaben angeordnet, wie z. B.: Bau einer Straßenbeleuchtung in Dörfern und Weilern; gemeinsames Schaffen neuer ländlicher Gebiete; „Überwachungskameras“; „Obstbäume pflanzen“; Bauernverbände zur Kuhzucht usw., um Veränderungen herbeizuführen und die Bedeutung und die edlen Werte des Lernens und Befolgens von Onkel Ho zu verbreiten, Solidarität und Einheit innerhalb der Partei und Konsens in der Gesellschaft zu schaffen.
Darüber hinaus wies das Parteikomitee die Regierung, die Vaterländische Front, gesellschaftspolitische Organisationen und 16 angeschlossene Parteizellen an, Kader, Parteimitglieder, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes einzusetzen, um persönliche Pläne zu schreiben, sich für Lerninhalte anzumelden und Onkel Ho mit spezifischen und praktischen Aufgaben im Zusammenhang mit zugewiesenen Verantwortlichkeiten und Aufgaben zu begleiten.
Der Sekretär des Kommunalparteikomitees, Pham Van Xung, teilte mit, dass die Umsetzung der Vorbildfunktion von Kadern, Parteimitgliedern, Beamten, Angestellten des öffentlichen Dienstes, Gewerkschaftsmitgliedern und Vereinsmitgliedern durch das Studium und die Befolgung von Ho Chi Minhs Ideologie, Moral und Stil gefördert wurde. Jedes Jahr wird kein Kader oder Parteimitglied disziplinarisch bestraft, das gegen das Gesetz verstößt. 100 % der Führungskräfte und Manager erfüllen ihre Aufgaben gut oder besser (davon 20 % mit ausgezeichneter Leistung). 98 % der Parteimitglieder erfüllen ihre Aufgaben gut (davon 20 % mit ausgezeichneter Leistung). Das politische System wurde umfassend konsolidiert und arbeitet diszipliniert und effektiv.
Auch in der Gemeinde Ia Ve hat der Gemeindebauernverband das Studium und die Umsetzung von Onkel Ho anhand vieler praktischer Modelle konkretisiert, die dem Leben der Mitglieder nahe kommen. Insbesondere die Bewegung „Bauern konkurrieren in der Produktion, fördern gute Geschäfte und helfen sich gegenseitig, reich zu werden und Armut nachhaltig zu reduzieren“ zog über 2.800 registrierte Mitglieder an und führte zu deutlicher wirtschaftlicher Effizienz. Neben der Produktionsentwicklung beteiligten sich Kader und Mitglieder auch aktiv an humanitären und karitativen Aktivitäten.
Insbesondere im Rahmen der neuen ländlichen Baubewegung spendeten die Bauern freiwillig 1.250 m² Land, steuerten 1,2 Milliarden VND bei, bauten und reparierten 3,5 km Landstraßen und stellten über 48 Millionen VND zur Verfügung, um Notunterkünfte für arme Haushalte zu beseitigen. „Das Studium und die Nachfolge von Onkel Ho sind zu einer regelmäßigen Aufgabe geworden, die positive Veränderungen in der sozioökonomischen Entwicklung, der Landesverteidigung, der Sicherheit und dem Aufbau eines starken Verbandes bewirkt. Jedes Jahr erfüllen über 95 % der Zweigstellen ihre Aufgaben gut und hervorragend, es gibt keine schwachen Zweigstellen“, sagte Herr Dinh Quang Tuyen, Vorsitzender des Gemeindebauernverbandes.
Das Studium und die Befolgung der Ideologie, Moral und des Stils Ho Chi Minhs anhand konkreter und praktischer Modelle haben im Distrikt positive Veränderungen in allen Bereichen des gesellschaftlichen Lebens bewirkt. Der Sekretär des Distriktparteikomitees, Dinh Van Dung, erklärte: Bis jetzt gibt es im gesamten Distrikt 8 Gemeinden und 13 Dörfer, die den neuen ländlichen Standards entsprechen. Die durchschnittliche Armutsreduzierungsrate liegt bei 3 % pro Jahr, insbesondere in Gebieten mit ethnischen Minderheiten beträgt die Armutsreduzierungsrate 5 % pro Jahr. Der Parteiaufbau wird weiterhin intensiviert: 100 % der Dörfer haben Parteizellen, von denen 97 % über Parteikomitees verfügen. 75 % der Parteizellensekretäre sind zugleich Dorfvorsteher. Die Arbeit zur Entwicklung der Parteimitglieder hat durchschnittlich 4 % pro Jahr erreicht, die Qualität der Basisorganisationen der Partei wird zunehmend verbessert und entspricht den Aufgabenanforderungen der neuen Situation.
Quelle: https://baogialai.com.vn/nhieu-mo-hinh-hay-sang-tao-trong-hoc-va-lam-theo-bac-o-chu-prong-post326959.html
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