Neue Wahrnehmungen der Arbeiterklasse heute*

Die aktuelle Lage der Arbeiterklasse

Die Anzahl der Erwerbstätigen (GCCN) variiert heute je nach Kriterien, Maßstab und Bewertungsmethoden der einzelnen Forschungsbereiche. Die Weltbank gab 2012 an, dass es weltweit 1 Milliarde Erwerbstätige gibt. Eine Studie der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) aus dem Jahr 2014 bestätigte, dass weltweit derzeit 1,540 Millionen Erwerbstätige arbeiten, von insgesamt fast 3,3 Milliarden. Laut ILO wird die Zahl dieser Gruppe im Jahr 2018 voraussichtlich 1,702 Millionen betragen ⁽¹⁾ .

Eine andere Analyse kommt zu ähnlichen Zahlen: „Als Karl Marx 1848 das Kommunistische Manifest schrieb, gab es weltweit nur etwa 10 bis 20 Millionen Arbeiter, das entspricht 2 bis 3 % der Weltbevölkerung, und nur wenige Bereiche waren mit Maschinen ausgestattet. Zu Beginn des 20. Jahrhunderts gab es weltweit 80 Millionen Arbeiter. Im Jahr 2013 war zum ersten Mal in der Geschichte die Mehrheit der Bevölkerung erwerbstätig und bestand aus Lohnarbeitern. Heute gibt es etwa 1,6 Milliarden Lohnarbeiter, ein Anstieg von 600 Millionen seit Mitte der 1990er Jahre; mehr als eine Milliarde davon sind Arbeiter“ ⁽²⁾ . Die Zahlen zur Arbeiterzahl können leicht variieren, aber allgemein wird angenommen, dass die Industriearbeit in den letzten Jahrzehnten weltweit stark zugenommen hat. Der Anteil der Industriearbeiter an der weltweiten Erwerbsbevölkerung beträgt derzeit über 60 %. Der Industrialisierungsprozess und die Notwendigkeit der zivilisatorischen Entwicklung (Globalisierung, Urbanisierung, Modernisierung des Lebens usw.) sind die Ursachen dieses Phänomens.

Fließbandarbeiter im Werk der Ford Motor Company in Michigan (USA), 1928_Foto: Getty Images

Die Struktur des GCCN ist derzeit recht vielfältig, verändert sich stark in Richtung Modernisierung und wird nach folgenden Bewertungskriterien betrachtet:

Erstens ist die Berufsstruktur der Arbeiter heute äußerst vielfältig und beschränkt sich nicht auf bestehende Berufe. Schon 1893 formulierte Friedrich Engels: „Wenn ich Arbeiter sage, meine ich Arbeiter aller Klassen. Kleine Händler, die von großen Handelsunternehmen unterdrückt werden, Büroangestellte, Handwerker, Stadtarbeiter und Landarbeiter beginnen die Unterdrückung des gegenwärtigen kapitalistischen Regimes in unserem Land zu spüren.“ ⁽³⁾ Daher wurde der Begriff der „Arbeiterklasse“ theoretisch stark erweitert und umfasst nicht nur diejenigen, die direkt oder indirekt industrielle Arbeitsmittel bedienen, sondern alle Arbeiter im kapitalistischen Regime.

Einer Studie zufolge gibt es derzeit weltweit etwa 23.000 Berufe, die mit Maschinen und industriellen Arbeitsmethoden zu tun haben. Prognosen zufolge wird es bis Mitte des 21. Jahrhunderts etwa 10.000 neue Berufe geben, hauptsächlich im Dienstleistungssektor ⁽⁴⁾ . In einer aktuellen Studie des marxistischen Soziologen Erik Olin Wright (1947–2019) wurde ein Modell der beruflichen Klassenstruktur entwickelt, das neun verschiedene Gruppen auf Grundlage von Qualifikationen, Fähigkeiten und Autorität umfasst ( siehe Tabelle 1 ) ⁽⁵⁾ .

Zweitens die Struktur der Arbeitnehmer nach Tätigkeitsbereichen. Die Arbeiterklasse ist derzeit in drei Hauptbereichen tätig: Landwirtschaft, Industrie und Dienstleistungssektor. Obwohl es eine Verschiebung der Arbeitskräfte zwischen den Bereichen gibt, besteht der allgemeine Trend, dass die Gruppe der Arbeitnehmer im Dienstleistungssektor stark zunimmt, während die Zahl der Arbeitnehmer in Industrie und Landwirtschaft leicht abnimmt. ILO-Daten zum Vergleich der Anteile der Arbeitnehmer in Landwirtschaft, Industrie und Dienstleistungssektor im späten 20. und frühen 21. Jahrhundert verdeutlichen dies (siehe Tabelle 2) .

Die Struktur der Arbeitnehmer in den Industrienationen der entwickelten Industrieländer (G7) schwankte in den ersten Jahren des 21. Jahrhunderts hauptsächlich in Richtung einer Zunahme der Arbeitskräfte im Dienstleistungssektor und einer Abnahme der Arbeitskräfte in den Industrie- und Agrarsektoren ( siehe Tabelle 3 ) ⁽⁶⁾ .

In Industrieländern wie Nordeuropa ist dieser Trend etwas höher: In der Wirtschaftsstruktur beträgt der Anteil der Dienstleistungsbeschäftigten etwa 70 %, in der Industrie etwa 25 % und in der Landwirtschaft 3 bis 5 % der Arbeitnehmer. Arbeitsstruktur Dänemarks: 4 % der Bevölkerung arbeiten in der Land- und Forstwirtschaft, 24 % in der Industrie und im Baugewerbe, 72 % der Bevölkerung arbeiten im Dienstleistungssektor, davon 31 % im öffentlichen Dienst und 41 % im privaten Dienst.

Drittens die Struktur des GCCN nach technologischem Niveau Das technologische Niveau der Arbeitnehmer gilt heute als vielfältig und uneinheitlich. Studien zum technologischen Niveau der Arbeitnehmer werden häufig im Hinblick auf den Zugang zu industriellen Revolutionen betrachtet; die Berechnung erfolgt üblicherweise in Richtung Industrie 2.0; 3.0 oder annähernd 4.0. Es gibt auch Bewertungen des technologischen Niveaus der Arbeitnehmer anhand der technischen Merkmale der jeweiligen Branche, in der sie tätig sind, beispielsweise „Offsetdrucktechnologie“ und „Digitaldrucktechnologie“. Generell ist die Technologie, die Arbeitnehmer weltweit derzeit nutzen, ein „ziemlich breites Spektrum“, das durch einen „vielschichtigen Technologiestammbaum“ beschrieben wird. Dies bedeutet, dass die Kapitalentwicklung auf vielen Ebenen einer ungleichmäßigen Regel folgt und die Entwicklung des aktuellen GCCN weiterhin dieser Regel folgt.

Arbeiter in einem Automontagewerk in der EU_Quelle: news.europawire.eu

Viertens basiert die Struktur des GCCN auf dem Niveau der wirtschaftlichen Entwicklung. Forscher unterteilen Länder häufig in zwei Gruppen: Industrieländer und Entwicklungsländer. Derzeit arbeiten 408 Millionen Menschen in Industrieländern, die übrigen (ca. 1.100 Millionen) in Entwicklungsländern. Der wirtschaftliche und technologische Entwicklungsstand ist oft proportional zur erreichten Arbeitsproduktivität. Arbeitnehmer in Industrieländern weisen eine höhere Arbeitsproduktivität auf als Arbeitnehmer in Entwicklungsländern. 2017 bewertete die ILO die Arbeitsproduktivität anhand der Wertschöpfung eines Arbeitnehmers pro Jahr in einigen Industrieländern: Amerikanische Arbeitnehmer schaffen 63.885 USD pro Person und Jahr; irische Arbeitnehmer 55.986 USD pro Person und Jahr; belgische Arbeitnehmer 55.235 USD pro Person und Jahr; französische Arbeitnehmer 54.609 USD pro Person und Jahr.

Fünf ist. GCCN-Struktur nach Sozialregime ist ein Ansatz, der auf dem politischen Regime basiert. Dem Marxismus zufolge besteht eine dialektische Beziehung zwischen Arbeitern, Industrie und Sozialismus (politisches Regime). Das politische Regime kann auch die Entwicklung von Arbeitern und Industrie beeinflussen. Die moderne und zeitgenössische Geschichte bestätigt dies. Statistiken zur Arbeiterklasse sozialistischer Länder aus dem Jahr 2019 zeigen, dass Vietnam etwa 15 Millionen Arbeiter zählte; Laos etwa 0,8 Millionen; Kuba fast 3 Millionen; China etwa 300 Millionen Arbeiter und 270 Millionen „Bauernarbeiter“ (eine soziale Gruppe, die in zwei Arbeitsmethoden und -bereichen tätig ist und an zwei Wohnorten lebt; sie ist eine Vermittlergruppe im Übergangsprozess von Bauern zu Arbeitern, lebt aber nicht vollständig von Einkünften aus der Industriearbeit). Eine Studie besagt: „Im Jahr 2002 hatte China doppelt so viele Industriearbeiter wie die Gesamtzahl der Industriearbeiter aller G7-Länder zusammen“ ⁽⁷⁾ .

Arbeiter arbeiten in einer Garnfabrik in der Provinz Jiangxi (China)_Foto: Dokument

Die Besonderheit der Arbeiterstruktur in sozialistischen Ländern besteht darin, dass ein Teil der Arbeiter dem staatlichen Wirtschaftssektor angehört. Im Jahr 2019 war der Anteil der Arbeiter im staatlichen Wirtschaftssektor in allen sozialistischen Ländern geringer als in anderen Wirtschaftssektoren; in China zählt diese Gruppe derzeit 120 Millionen, in Vietnam über 2 Millionen. „Staatsbeschäftigte“ sind eng mit der Praxis des sozialistischen öffentlichen Eigentums verbunden und interagieren in jüngster Zeit mit der Marktwirtschaft und Arbeitern anderer Wirtschaftssektoren. Laut J.M. Keynes, dem Autor der Theorie der Rolle des Staates – der „sichtbaren Hand“, tragen sie (d. h. die Staatsbeschäftigten) dazu bei, die materielle Grundlage für verstärkte staatliche Eingriffe in die Wirtschaft zu schaffen, um „Versagen der Marktwirtschaft“ zu überwinden und die Gerechtigkeit zu verbessern ⁽⁸⁾ . Die Praxis von Reformen und Innovationen eröffnete den „Staatsbeschäftigten“ zudem neue Aufgaben als Vorreiter beim Aufbau des Sozialismus, als Instrument der Regulierung, Intervention und Ausrichtung des sozialistischen Staates auf die gesamte Wirtschaft.

Sechstens wird das Niveau der Arbeiter nach marxistisch-leninistischer Perspektive auch als Grad ihres politischen Bewusstseins und ihres historischen Auftrags gemessen. Dieser Ansatz ist in vielen Studien über entwickelte Länder mit sozialistischer Ausrichtung weit verbreitet. Die allgemeine Wahrnehmung ist, dass das politische Bewusstsein der Arbeiter uneinheitlich ist und den Anforderungen ihrer historischen Mission nicht genügt. Bemerkenswert ist das Phänomen des abnehmenden politischen Aktivismus eines Teils der Arbeiter in der modernen Marktwirtschaft, das in vielen Ländern zu beobachten ist.

Neue Wahrnehmungen der Arbeiterklasse heute

Erstens bringt der Industrialisierungsprozess zusammen mit Reformen und Innovationen viele neue Merkmale für GCCN hervor.

Der wichtigste Faktor für die Veränderung des GCCN sind offensichtlich die industriellen Revolutionen mit ihren immer kürzeren Zyklen und ihren immer vielfältigeren Anforderungen. In den letzten 100 Jahren gab es drei industrielle Revolutionen: die zweite, die dritte und die vierte. Im 20. Jahrhundert erlebte die Menschheit zudem zwei Arten der Industrialisierung: die kapitalistische und die sozialistische Industrialisierung. Industrielle Revolutionen verlaufen in immer kürzeren Zyklen: Von der Großindustrie, also von Industrie 1.0, zu Industrie 2.0, dauerte es fast zwei Jahrhunderte; von Industrie 2.0 zu Industrie 3.0 hingegen nur etwa ein Jahrhundert; und von Industrie 3.0 zu Industrie 4.0 vergingen nur 30 Jahre!

Industrialisierung neuen Stils mit folgenden Merkmalen: Verkürzung (erfolgt nicht stufenweise von A bis Z, sondern nutzt die komparativen Vorteile jedes Landes); verbunden mit Modernisierung (Nutzung neuer wissenschaftlicher und technologischer Errungenschaften, Erfüllung neuer Anforderungen an eine nachhaltige Entwicklung von Gesellschaft, Umwelt, Ökologie usw.); Humanressourcen werden früher und gründlicher auf die Industrialisierung vorbereitet; Nichtindustrielle Anforderungen wie Menschlichkeit, Umweltschutz, Ökologie, höhere Ressourcen und eine dringlichere internationale Marktintegration ...

Dementsprechend wurde die Theorie, dass „GCCN Produkt und Gegenstand der Großindustrie ist“, durch zahlreiche neue theoretische Erkenntnisse ergänzt. Die Entwicklung der Arbeitnehmer ist eng mit der Integration der Weltwirtschaft verbunden, beispielsweise mit der Teilnahme an der globalen Produktionskette und der Akzeptanz internationaler Kooperation und Integration. Der Prozess der industriellen Güterproduktion durch Arbeitnehmer muss internationalen technischen Standards entsprechen und den anspruchsvollen Marktanforderungen gerecht werden. Infolgedessen ist ein von Arbeitnehmern geschaffenes Industrieprodukt nicht nur das Ergebnis technologischer Ingenieurskunst, sondern auch der Integration wirtschaftlicher, sozialer und ökologischer Werte. Viele Industrieländer haben flexible Managementmechanismen (FMS) in der Industrie eingeführt, um Flexibilität und Kreativität zu fördern und den Produktionsprozess anhand verschiedener Prinzipien zu optimieren, wie z. B. regelmäßige technologische Innovationen, maximale Energie- und Materialeinsparungen, begrenzte Lagerzeiten, flexible Arbeitszeiten und -orte (Homeoffice). Moderne Arbeitnehmer sind nicht länger „Schrauben im kapitalistischen Fließband“, sondern proaktiver, dynamischer und vielseitiger in ihrem Denken.

Die Entwicklung der Arbeiterklasse in den Transformationsländern ist auch das Ergebnis der Kombination der Mechanismen und Gesetze der Marktwirtschaft mit der Rolle des Staates und des staatlichen Wirtschaftssektors, der Politik der technologischen Innovation, der Verbesserung des Humanressourcenniveaus und der schrittweisen Umstellung des Wirtschaftsmodells von einer vorwiegend breitenorientierten Entwicklung auf eine tiefgreifende Entwicklung. Arbeiter sind nicht nur ein Produkt der Industrialisierung, sondern auch das Ergebnis des politischen Regimes und der marktwirtschaftlichen Mechanismen. Das Niveau der technologischen Beherrschung und Innovation, das marktwirtschaftliche Denken sowie die Organisations- und Managementfähigkeiten der Arbeiterklasse in reformierten und innovativen Ländern haben enorme Fortschritte gemacht. Die Berücksichtigung der legitimen Interessen der Arbeiter und ihre harmonische Verbindung mit den Interessen der Gemeinschaft und der Gesellschaft ist sowohl ein angemessenes ökonomisches Denken als auch Ausdruck des sozialistischen Charakters der Entwicklung.

Neues politisches Denken kann die Entwicklung der Arbeiterklasse fördern. Das sozialistische Regime hat der Industrialisierung eine neue Qualität, ein neues Ausmaß und ein neues Tempo verliehen. Auch bei dieser Art der Industrialisierung gibt es zwei Ebenen: die Industrialisierung nach dem alten Industrialisierungsmodell und die Industrialisierung nach dem neuen Industrialisierungsmodell. Im Einklang mit der neuen Industrialisierungstheorie der Welt und den Trends der Globalisierung und internationalen Integration können sozialistische Länder ihre Industrialisierung durch Kooperation – internationale Arbeitsteilung – vorantreiben. Der Kapitalismus selbst braucht den Sozialismus und strebt nach Kooperation in der globalen Produktion. Erneuerung des politischen Denkens, Multilateralisierung, Diversifizierung der internationalen Beziehungen, Förderung der internationalen Integration – all das sind gemeinsame Trends in vielen Ländern. Die Arbeiterklasse ist nicht nur durch die Industrialisierung, sondern auch durch Reformen und Innovationen in neuer Quantität, Qualität und Erscheinungsform entstanden. Noch wichtiger ist jedoch die Fähigkeit, die Gesellschaft der Arbeiterklasse und anderer Klassen zu entwickeln und zu mobilisieren. In der Vergangenheit kommentierte ein chinesischer Autor Folgendes: „Der Staat verlieh der Arbeiterklasse den Status einer führenden Klasse und implementierte eine Sozialpolitik, die der Arbeiterklasse einen sehr hohen, ‚natürlich verliehenen‘ sozialen und wirtschaftlichen Status, eine zentrale Stellung in der gesamten Sozialstruktur und eine Reihe von Sonderrechten verlieh, die sie in vielen Aspekten von der der Bauernklasse unterschieden und weit über die der Bauern hinausgingen“ ⁽⁹⁾ . Heute jedoch ist „dieser ‚natürlich verliehene‘ Status der Arbeiterklasse im heutigen China zerbrochen und von einem symbolischen Status zu einem Berufskonzept gewandelt“. „Die Methode des Arbeitsvertrags“ ersetzt das System der unbefristeten Arbeiter und Beamten; wirtschaftliche Interessenbeziehungen ersetzen administrative Beziehungen, „von einem aus der Vergangenheit ererbten Status zu einem durch Verträge bestimmten Status“ ⁽¹⁰⁾ . Offensichtlich sind die heutigen Arbeiter nicht nur das Produkt der Industrialisierung, sondern auch das Produkt politischer Innovationen. In einigen Fällen hatten Politik und Strategien einen starken, direkten Einfluss auf die GCCN und führten zu tiefgreifenden Veränderungen.

Zweitens führt die Marktwirtschaft zu einer zunehmend vielfältigen Struktur der Arbeitskräfte .

Das neue Bewusstsein für die Rolle der Marktwirtschaft schafft mehr Freiraum für die vielfältige Entwicklung des Industriesektors, da viele Wirtschaftszweige am Industrialisierungsprozess beteiligt sind. Ausgehend von dieser Realität wird die Theorie des modernen Industriesektors ergänzt und weiterentwickelt. So sind beispielsweise Produktions- und Unternehmenseffizienz, Arbeitsproduktivität, Vorteile für Arbeitnehmer und Arbeitgeber, soziale Verantwortung von Unternehmen, globale Wertschöpfungsketten, proaktive Integration, politische und soziale Organisation der Arbeitnehmer im neuen Kontext usw. neue, umfassendere und komplexere theoretische Fragen.

Vielleicht wird das Konzept „GCCN in der Übergangsperiode zum Sozialismus in der Reform- und Innovationsphase“ ein Thema sein, bei dem die Theorie des GCCN mehr Konnotationen aus der aktuellen Praxis integriert. Es gibt einige ziemlich klare Anzeichen dafür, dass es auf der Welt „bisexuelle“ Konzepte gibt, um die Ebene widerzuspiegeln, wie etwa „Wissensarbeiter“, „Arbeiter - Intellektueller“, „Intellektueller - Arbeiter“ oder in China gibt es das Konzept „Bauer - Arbeiter“, um den sich wandelnden Charakter der Klasse zu verdeutlichen; es gibt auch detailliertere Konzepte über die Position, die sie einnehmen: Arbeiter im staatlichen Wirtschaftssektor, Arbeiter im privaten Wirtschaftssektor und in der Wirtschaft mit ausländischem Investitionskapital. Daneben gibt es Konzepte der beruflichen Schichtung, wie etwa Angestellte, Arbeiter, Gelbarbeiter und Braunarbeiter ⁽¹¹⁾ . Das neue Produktions- und Dienstleistungsniveau sowie die moderne gesellschaftliche Organisation machen die Struktur der modernen Arbeiterklasse so vielfältig, dass ihr Inhalt ständig in Richtung Expansion angepasst werden muss: nach Bereich (Arbeiter in den Bereichen Industrie, Landwirtschaft und Dienstleistung); nach technologischem Niveau (Arbeiter im blauen Hemd – Arbeiter in traditionellen Industrien; Arbeiter im weißen Hemd – Arbeiter mit Universitäts- und Hochschulabschluss, die hauptsächlich in den Bereichen Betrieb und Produktionsmanagement tätig sind; Arbeiter im gelben Hemd – Arbeiter in Industrien mit neuen Technologien; Arbeiter im lila Hemd – Dienstleistungsarbeiter – einfache Arbeiten wie Treppengeländer, städtische Abwasserreinigung usw.). Es gibt auch Klassifizierungen von Arbeitern nach Eigentumsverhältnissen (Arbeiter mit Aktien, die über Produktionsmittel verfügen und direkt von zu Hause aus arbeiten, um ihren Lebensunterhalt zu verdienen, und Arbeiter ohne Aktien, die nur von ihrer eigenen Arbeit leben). Klassifizierung von Arbeitern nach politischem Regime (Arbeiter in entwickelten Ländern mit sozialistischer Ausrichtung; in G7-Ländern; in Entwicklungsländern usw.).

Moderne Arbeitnehmer sind nicht länger „Schrauben in der kapitalistischen Produktionskette“, sondern proaktiver, dynamischer und vielseitiger in ihrem Denken_Foto: Illustration

Aus diesem Grund gibt es Dutzende von Begriffen, die sich auf das GCCN beziehen, und es gibt viele Unterschiede in der Konnotation, wenn man diese Begriffe miteinander vergleicht. Die Ausweitung dieser Konnotation hat dazu geführt, dass beim Vergleich heutiger Arbeiter mit Arbeitern des 19. Jahrhunderts nur die von C. Marx verwendeten Merkmale „Lohnarbeit“ und „Ausbeutung“ deutlich erkennbar sind. Andere Kriterien – Eigenschaften von Arbeitern, wie die Anbindung an Industriemaschinen, gesellschaftliche Arbeit, Organisation, Disziplin und durch und durch revolutionäres Denken, Internationalität und nationale Identität – haben sich verändert, erweitert und sind in vielen Einzelfällen relativ schwer zu identifizieren.

Drittens kommt ein großer Teil der derzeitigen Arbeitskräfte aus städtischen Gebieten.

Zur Zeit von Karl Marx war die Arbeiterklasse eine Klasse von Lohnarbeitern, die ausgebeutet wurde und hauptsächlich aus Bauern und ländlichen Gebieten stammte. Seit den 1980er Jahren haben der Trend zur Urbanisierung und die hohe städtische Bevölkerung die Humanressourcen der Arbeiterklasse jedoch stark vergrößert . Frühere Siedlungen in der Menschheitsgeschichte lagen oft in den Becken großer Flüsse, wo Landwirtschaft praktisch war und es eine Wasserquelle für das tägliche Leben gab. Heute, insbesondere seit Mitte des 20. Jahrhunderts, entstehen große Städte in der Wüste, wie Las Vegas und viele Städte im Nahen Osten. Sie werden nahezu nach dem neuen Prinzip gebaut und entwickelt, die Grenzen der Natur zu überwinden und die Lebensbedingungen mit Hilfe moderner Wissenschaft und Technologie zu künstlich zu gestalten. Dieser Prozess ist eng mit der Entwicklung von Zivilisation und Technologie verknüpft. Diese Städte werden von moderner Technologie bedient. Sie erfordern neue Technologien, Industrie und Arbeitskräfte.

Im Jahr 2005 war Nordamerika die am stärksten urbanisierte Region. Dort lebten 82 % der Bevölkerung in städtischen Gebieten, gefolgt von Lateinamerika und der Karibik mit 80 % und Europa mit 73 %. Der UN-Bericht „World Urbanization Prospects Review“ aus dem Jahr 2005 beschreibt, dass „das 20. Jahrhundert eine rasante Urbanisierung der Weltbevölkerung mit sich brachte“. Der Anteil der städtischen Bevölkerung stieg dabei von 13 % (220 Millionen) im Jahr 1900 auf 29 % (732 Millionen) im Jahr 1950 und 49 % (3,2 Milliarden) im Jahr 2005. Der Bericht schätzte zudem, dass dieser Anteil bis 2030 bei 60 % (4,9 Milliarden) liegen würde.

Die Urbanisierung hat zur Entstehung einer immer größeren Gruppe von Lohnarbeitern geführt, die es bereits seit dem „Kommunistischen Manifest“ gibt . Dazu gehören „Ärzte, Anwälte, Priester, Dichter und Gelehrte, die von der Bourgeoisie zu Lohnarbeitern gemacht wurden …“ ⁽¹²⁾ . Heute sind sie jedoch zahlreicher und vielfältiger und umfassen Tausende verschiedener Branchen und Berufe. Hinsichtlich der Berufsstruktur beobachten Forscher die Entstehung neuer Dienstleistungsberufe. Dabei handelt es sich um Menschen, die sowohl manuelle als auch geistige Arbeit verrichten. In den Industrieländern ist eine neue Sozialstruktur entstanden, in der Intellektuelle und intellektuelle Arbeiter eine neue Rolle spielen. Auch deshalb hat in vielen Industrieländern heute (in den G7-Ländern machen Landarbeiter oder Landwirte nur noch 2–3 % der Erwerbstätigen aus) das Bündnis zwischen Arbeiterklasse und Bauernschaft keine soziale Basis mehr wie im 19. Jahrhundert, sondern ist ein Bündnis zwischen Arbeitern, vor allem zwischen zwei großen Gruppen in städtischen Gebieten: der industriellen Produktion und dem industriell gefertigten Dienstleistungssektor.

Die Stadt ist der Ort, an dem der moderne Klassenkampf seinen typischen Charakter offenbart . F. Engels schrieb: „Die Großstädte sind die Wiege der Arbeiterbewegung: Hier begannen die Arbeiter zum ersten Mal über ihre Lage nachzudenken und für ihre Veränderung zu kämpfen, hier manifestierte sich zum ersten Mal der Interessengegensatz zwischen Proletariat und Bourgeoisie, hier wurden die Gewerkschaften, die Chartistenbewegung und der Sozialismus geboren...“ ⁽¹³⁾ . Und noch wichtiger: „Die industrielle Revolution konzentrierte Bourgeoisie und Proletariat in den Großstädten, wo die industrielle Entwicklung den größten Nutzen brachte, und die Konzentration der Massen an einem solchen Ort machte dem Proletariat seine Stärke bewusst“ ⁽¹⁴⁾ . Auch die aktuelle politische Praxis bestätigt, dass die Arbeiterklasse in den Städten die Kraft sein wird, die das Gesicht der Politik im 21. Jahrhundert bestimmt./.

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* Der Artikel ist das Ergebnis des nationalen wissenschaftlichen Projekts „Forschung zur Zusammenfassung der marxistisch-leninistischen Theorie der Arbeiterklasse, der historischen Mission der Arbeiterklasse in der Geschichte und der heutigen Zeit; vorgeschlagene Ergänzungen und Entwicklungen in der Praxis Vietnams im neuen Kontext“ im Rahmen des Programms KX.02/16-20 unter dem Vorsitz von Associate Professor Dr. Nguyen Viet Thao, stellvertretender Direktor der Nationalen Akademie für Politik in Ho Chi Minh.

(1) Siehe: ILO-Website, Global Employment Trends 2014: Ergänzender Datensatz: Beschäftigung nach Sektor und Geschlecht, global, regional und länderspezifisch . Derzeit sind keine aktuelleren und zuverlässigeren Daten verfügbar.
(2) Siehe: Socialist Worker, Zeitung der Socialist Workers Party of Great Britain, Ausgabe vom 11. August 2015
(3) C. Marx und F. Engels: Sämtliche Werke, National Political Publishing House, Hanoi, 1995, Bd. 22, S. 809
(4) Siehe: Französisches Institut für Arbeits- und Beschäftigungsforschung, Jobs in the world today , 2010
(5) Siehe: Neue Studien über die Arbeiterklasse in der heutigen Welt, Übersetztes Dokument des Themas, S. 28
(6) Siehe: Aktuelle weltweite Arbeiter- und Gewerkschaftsbewegungen , Schulungsmaterialien zum Thema Geschichte der internationalen kommunistischen und Arbeiterbewegung der Ho Chi Minh National Academy of Politics, Dezember 2018
(7) Judith Banister: „Manufacturing employment in China“, Monthly Labor Review , Juli 2005, S. 1, Übersetztes Dokument von Topic, Tldd , S. 90
(8) János Kornai: Der Weg zu einer freien Wirtschaft – Abkehr vom sozialistischen System: Das Beispiel Ungarn, Hanoi, Vietnam Information Technology Association, 2001, S. 32
(9), (10) Hoang Huc Dong: Arbeiterklassentheorie klassischer marxistischer Autoren und neue Veränderungen der zeitgenössischen chinesischen Arbeiterklasse, Übersetztes Dokument zum Thema: „Chinesische Wissenschaftler diskutieren die chinesische Arbeiterklasse im neuen Zeitalter“, 2019, S. 10, 11 – 12
(11) In den USA werden die Servicekräfte oft als „Brown-Collar-Worker“ bezeichnet. Sie sind für die Reinigung öffentlicher Räume, die Altenpflege, die Unterstützung der Gemeinschaft und andere Aufgaben zuständig, die zwar einfach sein mögen, aber nicht durch Roboter ersetzt werden können.
(12) C. Marx und F. Engels: Sämtliche Werke, Ebenda, Bd. 4, S. 600
(13) C. Marx und F. Engels: Sämtliche Werke , op. cit., Bd. 22, S. 485
(14) C. Marx und F. Engels: Sämtliche Werke, Ebenda, Bd. 4, S. 464

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