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Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen zur Erfüllung der Entwicklungsanforderungen im neuen Zeitalter

Việt NamViệt Nam13/12/2024


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Wissenschaftlicher Workshop „Entwicklung von Humanressourcen, insbesondere von hochqualifizierten Humanressourcen zur Erfüllung der Anforderungen der nationalen Entwicklung im neuen Zeitalter“ im Eastern Cultural Center am Morgen des 13. Dezember

Am Morgen des 13. Dezembers veranstalteten das Provinzparteikomitee von Hai Duong, der Wissenschaftliche Rat der Zentralen Parteibehörden und der Nationale Politische Verlag im Östlichen Kulturzentrum (Stadt Hai Duong ) einen wissenschaftlichen Workshop zum Thema „Entwicklung von Humanressourcen, insbesondere von hochqualifizierten Humanressourcen zur Erfüllung der Anforderungen der nationalen Entwicklung im neuen Zeitalter“.

Genossen: Dr. Vu Thanh Mai, stellvertretender Leiter der Zentralen Propagandaabteilung, ständiger stellvertretender Vorsitzender des Wissenschaftlichen Rates der Zentralen Parteibehörden; Le Van Hieu, ständiger stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees, Vorsitzender des Provinzvolksrats, Leiter der Delegation der Provinz Hai Duong in der Nationalversammlung; außerordentlicher Professor, Dr. Vu Trong Lam, Direktor und Chefredakteur des Nationalen Politischen Verlagshauses „Wahrheit“, leiteten den Workshop.

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Dr. Vu Thanh Mai, stellvertretender Leiter der Zentralen Propagandaabteilung und ständiger stellvertretender Vorsitzender des Wissenschaftlichen Rates der Zentralen Parteibehörden, hielt einen Vortrag auf dem Workshop.

Die Verbesserung der Qualität der Humanressourcen ist ein Durchbruch.

In seiner Rede auf dem Workshop informierte Le Van Hieu, stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees, darüber, dass Hai Duong über ein reichhaltiges Arbeitskräftepotenzial verfüge. In den letzten Jahren hätten sowohl die Anzahl als auch die Qualifikation der Arbeitskräfte zugenommen. Durch die Anwerbung von Investitionskapital und die Förderung der industriellen Entwicklung, Produktion und des Geschäftslebens habe die Provinz Hai Duong viele Arbeitskräfte aus anderen Regionen angezogen.

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Genosse Le Van Hieu, stellvertretender Sekretär des Provinzparteikomitees, Vorsitzender des Provinzvolksrats und Leiter der Delegation der Provinznationalversammlung, hielt auf dem Workshop eine Rede.

Hai Duong legt besonderen Wert auf die Verbesserung der Qualifikation seiner Arbeitskräfte. Der 17. Parteitag der Provinz Hai Duong definierte die Verbesserung der Humanressourcen als zentrales Ziel für den Zeitraum 2020–2025. Unmittelbar nach dem Parteitag erließ der Ständige Ausschuss der Provinzpartei am 15. August 2021 das Projekt Nr. 02-DA/TU mit dem Titel „Aufbau eines Teams von Führungskräften und Managern auf allen Ebenen, insbesondere von Führungskräften mit ausreichenden Qualifikationen, Kapazitäten und Ansehen, um den Entwicklungsanforderungen für den Zeitraum 2021–2030 gerecht zu werden“.
Das Provinzvolkskomitee hat das Projekt „Entwicklung von Humanressourcen zur Deckung des Produktions- und Geschäftsbedarfs, um Hai Duong bis 2030 zu einer modernen Industrieprovinz auszubauen“ ins Leben gerufen.

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Der außerordentliche Professor Dr. Vu Trong Lam, Direktor und Chefredakteur des Nationalen Politischen Verlagshauses „Wahrheit“, hielt einen Vortrag auf der Konferenz.

Das Parteikomitee der Provinz Hai Duong richtete für den Zeitraum 2020–2025 den Exekutivrat für die Ausbildung, Förderung und umfassende Entwicklung der Humanressourcen in der Provinz Hai Duong ein. Den Vorsitz führt der stellvertretende Sekretär des Provinzparteikomitees. Der Rat überprüft und entwickelt jährlich die Ausbildungsprogramme und -pläne für Kader aller Ebenen in der Provinz und organisiert zahlreiche Schulungen zur Verbesserung der Kenntnisse und Fähigkeiten von Kadern und Beamten aller Ebenen.

Hai Duong investiert jährlich rund 30 Milliarden VND in die Ausbildung von nicht-akademischen Mitarbeitern an der Basis und in die Berufsausbildung von Landarbeitern. Dabei legt Hai Duong Wert auf Investitionen in Einrichtungen, den Aufbau und die Verbreitung von Richtlinien zur Förderung der Ausbildung sowie die Gewinnung qualifizierter Lehrkräfte und Ärzte.

Die Fokussierung auf die Verbesserung der Qualität der Humanressourcen hat dazu beigetragen, dass Hai Duong eine Reihe wichtiger Ergebnisse in den Bereichen sozioökonomische Entwicklung, Gewährleistung der nationalen Verteidigung und Sicherheit sowie Verbesserung des materiellen und geistigen Lebens der Bevölkerung erzielen konnte.

Die Ausbildung und Qualität der Humanressourcen muss fortgesetzt werden.

Neben den erzielten Ergebnissen weist die Umsetzung des strategischen Durchbruchs zur "Verbesserung der Qualität der Humanressourcen" in der Provinz Hai Duong noch einige Einschränkungen auf, wie zum Beispiel die Tatsache, dass die politischen Rahmenbedingungen zur Unterstützung von Ausbildung und Entwicklung nicht rechtzeitig ergänzt wurden.

Die Gewinnung talentierter Nachwuchskräfte und qualifizierter Experten verschiedener Fachrichtungen für die Provinz verlief nicht erfolgreich; es wurde kein attraktives Arbeitsumfeld geschaffen, um diese Fachkräfte langfristig zu binden. Die Vernetzung von Ausbildungseinrichtungen mit Unternehmen, Behörden und Institutionen zur Anbindung der Ausbildung an den Arbeitsmarkt ist weiterhin unzureichend.

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Genosse Nguyen Minh Hung, stellvertretender Vorsitzender des Provinzvolkskomitees, hielt auf dem Workshop eine Rede.

Der stellvertretende Sekretär des Provinzparteikomitees, Le Van Hieu, sagte, dass Hai Duong in der kommenden Zeit eine große Anzahl ausgebildeter Fachkräfte, insbesondere hochqualifizierte Fachkräfte, anziehen müsse, um der Entwicklung der Provinz im Allgemeinen und insbesondere den Produktions- und Wirtschaftsbereichen in den entstehenden Industrieparks und spezialisierten Industrieparks gerecht zu werden.

Parallel zur Reorganisation des Staatsapparates unter der Leitung der Zentralregierung legt das Parteikomitee der Provinz Hai Duong weiterhin Wert auf die Aus- und Weiterbildung sowie die Förderung neuen Wissens, um ein Team von Kadern und Beamten auf allen Ebenen aufzubauen, das den Anforderungen der neuen revolutionären Ära gerecht wird. Es werden weiterhin Mechanismen zur Gewinnung von Berufsschullehrern und zur Unterstützung von Berufsschülern in schwierigen Lebenslagen erforscht und entwickelt. Der Ausbau von Berufsschulen wird gefördert, in Einrichtungen und Lehrmittel investiert und neue Berufsausbildungsprogramme entsprechend den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes eingeführt, um das Ziel einer modernen industriellen Entwicklung zu erreichen.

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Delegierte der Konferenz

In seiner Rede auf dem Workshop erklärte Dr. Vu Trong Lam, außerordentlicher Professor und Chefredakteur des Nationalen Politischen Verlags, dass die erfolgreiche Umsetzung der strategischen Ziele bis 2030 oberste Priorität habe. Vietnam solle sich bis 2045 zu einem Entwicklungsland mit moderner Industrie und hohem Durchschnittseinkommen entwickeln; bis dahin zu einem entwickelten sozialistischen Land mit hohem Einkommen. Dabei müsse der Nationalgeist, das Bewusstsein für Autonomie, Selbstvertrauen, Selbstständigkeit, Nationalstolz und das Streben nach nationaler Entwicklung gestärkt und die nationale Stärke mit den Erfordernissen der Zeit verknüpft werden. Entscheidend für das Erreichen dieser Ziele sei der Aufbau und die Förderung der vietnamesischen Humanressourcen.

Im Rahmen des Workshops diskutierten Wissenschaftler und Experten eine Reihe von Fragen zur theoretischen Grundlage, Bedeutung und Wichtigkeit der Personalentwicklung, insbesondere der Entwicklung hochqualifizierter Fachkräfte. Sie bewerteten den aktuellen Stand der Personalentwicklung und die damit verbundenen Herausforderungen, insbesondere im Bereich hochqualifizierter Fachkräfte. Analysiert und prognostizierten sie die Auswirkungen und Herausforderungen des aktuellen Kontextes und erarbeiteten Entwicklungsrichtungen, Vorschläge und Empfehlungen zu Mechanismen, Strategien und Lösungen zur Förderung der Personalentwicklung, insbesondere der Entwicklung hochqualifizierter Fachkräfte in Vietnam im neuen Zeitalter der nationalen Entwicklung.

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Delegierte, die an der wissenschaftlichen Konferenz teilnehmen

In seinen abschließenden Bemerkungen zum Workshop würdigte Dr. Vu Thanh Mai, stellvertretender Leiter der Zentralen Propagandaabteilung und ständiger stellvertretender Vorsitzender des Wissenschaftlichen Rates der Zentralen Parteibehörden, die Meinungen und Diskussionen der Teilnehmenden. Gleichzeitig betonte er, dass die Beiträge der Wissenschaftler und Delegierten weitere wissenschaftliche Argumente liefern und zur Ausrichtung der Personalentwicklung beitragen würden, insbesondere im Hinblick auf die Förderung hochqualifizierter Fachkräfte, um den Anforderungen des aufstrebenden Vietnams in der kommenden Zeit gerecht zu werden. Die zahlreichen im Workshop vorgestellten guten Beispiele, wertvollen Erkenntnisse, Vorschläge und Lösungsansätze bilden die Grundlage für Ministerien, Behörden, Zweigstellen und Kommunen, die Qualität ihrer Humanressourcen kontinuierlich zu verbessern.

Zur Vorbereitung dieses Workshops wurde die Propagandaabteilung des Parteikomitees der Provinz Hai Duong mit der Beratung bei der Planung, der Koordinierung der Organisation sowie der Erstellung von Dokumenten und Rahmenbedingungen für den Workshop beauftragt.

LAN NGUYEN - TUAN ANH


Quelle: https://baohaiduong.vn/phat-trien-nguon-nhan-luc-chat-luong-cao-dap-ung-yeu-cau-phat-trien-trong-ky-nguyen-moi-400333.html

Etikett: Personalwesen

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