Gemäß dem Projekt zur Neuordnung der Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene verfügt Binh Thuan nach der Neuordnung über 45 Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene, darunter 36 Gemeinden, 8 Bezirke und 1 Sonderzone (Phu Quy). Damit wurden 76 Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene reduziert, sodass eine Quote von 62,80 % erreicht wurde (darunter 56 Gemeinden, 8 Bezirke und 12 Städte). Nach der Regelung gewährleisten alle neuen Bezirke und Gemeinden die vorgeschriebenen Standards hinsichtlich Naturfläche und Bevölkerungsgröße, wie sie in Artikel 5 der Resolution Nr. 76/2025/UBTVQH15 des Ständigen Ausschusses der Nationalversammlung vom 14. April 2025 vorgeschrieben sind.


Darüber hinaus muss die Benennung und Umbenennung neuer Verwaltungseinheiten nach der Neuordnung mit den historischen, kulturellen und traditionellen Elementen des Ortes im Einklang stehen. Das Volkskomitee der Provinz organisierte eine Konsultation mit der Bevölkerung über die Politik der gesetzeskonformen Einteilung der Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene, die bei den Wählern und der Bevölkerung große Unterstützung fand.

Dementsprechend werden die Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene nach der Umsetzung der Regelung ihre Organisationen impolitischen System gemäß den Vorschriften konsolidieren und perfektionieren. Konkret richtet der Volksrat auf Gemeindeebene zwei spezialisierte Unterstützungsausschüsse ein: den Rechtsausschuss und den Sozioökonomischen Ausschuss. Die Volksratsdelegierten der Verwaltungseinheiten, die es vor der Regelung gab, werden in den Volksrat der neuen Verwaltungseinheit auf Gemeindeebene integriert und führen ihre Tätigkeit bis zum Ende ihrer Amtszeit fort. Die Provinz verfügt derzeit über 2.825 Volksratsdelegierte auf Gemeindeebene.
Was die Volkskomitees auf Gemeindeebene betrifft, so richten sich Anzahl und Zusammensetzung der Mitglieder der Volkskomitees nach den Regierungsvorschriften. Es wird erwartet, dass das Volkskomitee auf Gemeindeebene maximal vier spezialisierte Abteilungen und Äquivalente organisiert, die den Merkmalen der städtischen, ländlichen und Inselgebiete (Sonderzonen) entsprechen, darunter: Büro des Volksrats und des Volkskomitees; Wirtschaftsabteilung ; Ministerium für Kultur und Gesellschaft; Dienstleistungszentrum der öffentlichen Verwaltung.
Dörfer und Stadtteile werden weiterhin als selbstverwaltete Organisationen von Wohngemeinschaften und nicht als Verwaltungsebenen betrachtet. Lassen Sie vorerst die bestehenden Dörfer und Viertel intakt. Nach der Regelung werden die Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene die Dörfer und Stadtteile entsprechend den Regierungsvorschriften und den Anweisungen des Innenministeriums neu ordnen und organisieren, um eine Rationalisierung sicherzustellen und das Leben der Gemeinschaft auf Gemeindeebene direkt zu unterstützen.
Das Projekt legt außerdem klar den Plan und die Roadmap für die Anordnung und Zuweisung von Kadern, Beamten und nicht-professionellen Arbeitern nach der Anordnung der Verwaltungseinheiten dar. Demnach beträgt der durchschnittliche Personalbestand auf jeder Kommunalebene etwa 32 Mitarbeiter (ohne Partei- und Massenorganisationen). 100 % des bestehenden Personals auf Bezirksebene werden in Personal auf Gemeindeebene umgewandelt (die derzeitige Zahl der Mitarbeiter und Beamten auf Bezirksebene beträgt 767). In der unmittelbaren Zukunft ist die aktuelle Zahl der Mitarbeiter und Beamten auf Bezirks- und Gemeindeebene beizubehalten, um die Arbeit auf Gemeindeebene zu organisieren und die Überprüfung und Rationalisierung des Personals in Verbindung mit der Umstrukturierung und Verbesserung der Qualität des Teams durchzuführen, um den Aufgabenanforderungen gerecht zu werden und sicherzustellen, dass es innerhalb von fünf Jahren im Wesentlichen den Regierungsvorschriften entspricht.
Für Teilzeitbeschäftigte auf Gemeinde-, Dorf- und Stadtteilebene: Beendigung des derzeitigen Einsatzes von Teilzeitbeschäftigten auf Gemeindeebene ab dem 1. August 2025; Beauftragen Sie die lokalen Behörden damit, die Einbeziehung von Laienarbeitern auf Gemeindeebene in die Aufgabenerfüllung für die Arbeit in Dörfern und Stadtteilen zu prüfen und gegebenenfalls zu organisieren. Führen Sie auf kommunaler Ebene eine Entlassungspolitik für Teilzeitbeschäftigte ein, ohne ihnen die Arbeit gemäß den Vorschriften zuzuweisen. Behalten Sie die aktuellen Positionen nicht professioneller Aktivisten in Dörfern und Nachbarschaften bei, darunter: Parteizellensekretär, Leiter des Frontarbeitskomitees und Dorf- und Nachbarschaftsvorsteher, bis die Zentralregierung neue Vorschriften erlässt.
Quelle: https://baobinhthuan.com.vn/sau-sap-xep-binh-thuan-co-45-don-vi-hanh-chinh-cap-xa-129792.html
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