Dürfen Lehrer gemäß Rundschreiben 29 im Sommer zusätzlichen Unterricht geben?

Ein Vertreter des Ministeriums für Bildung und Ausbildung erläuterte die oben genannten Bedenken und sagte, dass Rundschreiben 29 es Lehrern nicht verbiete, im Sommer zusätzlichen Unterricht zu geben. Allerdings müssen Lehrkräfte, die in den Sommerferien außerschulische Nachhilfe für Schüler organisieren dürfen, die damit verbundenen Auflagen einhalten.

Lehrkräfte, die im Sommer zusätzliche Unterrichtsstunden erteilen, müssen die folgenden Bedingungen erfüllen.

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Insbesondere muss die Gewerbeanmeldung gesetzeskonform erfolgen. Die Fächer, für die Nachhilfe angeboten wird, öffentlich auf dem elektronischen Informationsportal oder durch Aushang am Standort der Nachhilfeeinrichtung bekannt geben; zusätzliche Unterrichtszeit für jedes Fach nach Klassenstufe; Ort, Form und Zeitpunkt der Organisation von zusätzlichem Lehr- und Lernstoff; Liste der Nachhilfelehrer und Studiengebühren vor der Anmeldung zu Nachhilfe- und Lernkursen.

Außerschulische Tutoren müssen über gute moralische Qualitäten und eine den Fächern, die sie unterrichten, entsprechende Fachkompetenz verfügen.

Lehrkräfte, die an Schulen unterrichten und am außerschulischen Unterricht teilnehmen, müssen der Schulleitung über die Fächer, den Ort, die Form und die Zeit des außerschulischen Unterrichts Bericht erstatten.

Gemäß den Bestimmungen in Artikel 4 des Rundschreibens 29 müssen Lehrer bei der Organisation von Zusatzunterricht auf die folgenden Fälle achten, in denen Zusatzunterricht nicht zulässig ist:

Organisieren Sie keinen zusätzlichen Unterricht für Grundschüler, außer in den folgenden Fällen: Kunstunterricht, Sportunterricht und Training von Lebenskompetenzen.

Lehrkräften, die an Schulen unterrichten, ist es nicht gestattet, gegen Entgelt von Schülern außerhalb der Schule zusätzliche Unterrichtsstunden zu erteilen, die ihnen von der Schule gemäß dem Lehrplan der Schule zugeteilt werden.

Lehrern an öffentlichen Schulen ist es nicht gestattet, an der Verwaltung und Durchführung des außerschulischen Unterrichts mitzuwirken, sie können jedoch am außerschulischen Unterricht teilnehmen. Die Lehrer zwingen die Schüler nicht, in irgendeiner Form zusätzlichen Unterricht zu besuchen. Es muss eine transparente Vereinbarung mit den Eltern über Studiengebühren, Dauer, Unterrichtsinhalte usw. unterzeichnet werden.

Werden Lehrer für Nachhilfe und Prüfungsvorbereitung bezahlt?

Einige Ministerien für Bildung und Ausbildung haben in ihren Richtlinien zur Organisation kommender Sommeraktivitäten die Schulen ausdrücklich angewiesen, auf keinen Fall zusätzlichen Unterricht in irgendeiner Form für ihre Schüler zu organisieren.

An vielen Gymnasien müssen die Lehrer jedoch während der Sommerferien (Juni) noch für die Schüler der 12. Klasse Wiederholungsprüfungen durchführen, um sie auf die Abiturprüfung vorzubereiten und die besten Ergebnisse zu erzielen. Das Ministerium für Bildung und Ausbildung der Provinzen verlangt von den Bildungseinrichtungen außerdem, Pläne zur Überprüfung der Kultur und zur Verbesserung des Wissens schwächerer Schüler zu entwickeln …

Welche Art von Vergütung erhalten also Lehrer, die im Sommer „zusätzlich unterrichten“ müssen?

Herr Vu Minh Duc, Direktor der Abteilung für Lehrer und Bildungsmanager (Ministerium für Bildung und Ausbildung), sagte, dass zur Gewährleistung der Übereinstimmung mit dem Rundschreiben Nr. 29 das kürzlich vom Ministerium für Bildung und Ausbildung erlassene Rundschreiben 05 über die Arbeitszeitregelung für Allgemeinbildungslehrer folgende Regelungen hinzugefügt habe: Lehrer, die gemäß den Vorschriften an der Vorbereitung der Schüler auf Aufnahmeprüfungen und Abschlussprüfungen teilnehmen, werden durch eine Unterrichtsstunde (oder Online-Unterricht) in eine Standardstunde umgewandelt.

Für Lehrkräfte, die an der Betreuung von Schülern mitwirken, deren Studienleistungen im letzten Semester unter dem Lehrplan der Schule liegen, wird 1 Unterrichtsstunde auf maximal 1,5 Regelstunden angerechnet.

Die konkrete Umrechnung der Unterrichtsstunden legt die Schulleitung nach Zustimmung des Schulrates unter Berücksichtigung des Umfangs der Förderungs- bzw. Förderklassenorganisation und der Leistungsfähigkeit der Schülerinnen und Schüler der Förder- bzw. Förderklasse fest.

„Dies ist eine wichtige Rechtsgrundlage für die Schulen, um die Bezahlung der Lehrer zu berechnen und Richtlinien und Regelungen für Lehrer sicherzustellen, wenn diese an zusätzlichen Unterrichtsstunden in Schulen teilnehmen“, sagte Herr Duc.

Laut Herrn Duc enthält Rundschreiben 05 auch klarere Regelungen zum Sommerurlaub für Lehrer, Schulleiter und stellvertretende Schulleiter, um allen Lehrern das Recht auf Erholung zu gewährleisten.

Viele Meinungen besagen, dass, wenn Lehrer die Sommerferien dazu nutzen, zusätzlichen Unterricht zu geben, dies nicht nur die Ruhe- und Erholungszeit der Lehrer beeinträchtigt, sondern dass den Schülern auch die kompletten Sommerferien fehlen.

Quelle: https://thanhnien.vn/thuc-hien-thong-tu-29-giao-vien-co-duoc-day-them-trong-he-185250522173541299.htm