Am Nachmittag des 27. Dezembers hielt das Innenministerium eine Sitzung ab, um die Arbeit im Jahr 2023 zusammenzufassen und die Aufgaben für 2024 festzulegen. An der Sitzung nahmen Genosse Le Hong Vinh – Mitglied des Ständigen Parteikomitees der Provinz, Ständiger Vizepräsident des Volkskomitees der Provinz – sowie Leiter von Abteilungen, Zweigstellen, Bezirken, Städten und Gemeinden teil.
die Effektivität und Effizienz der staatlichen Verwaltung verbessern
Das Provinz-Innenministerium wird 2023 das Projekt zur Organisation und zum Aufbau der Personalverwaltung weiterhin effektiv umsetzen. Insbesondere hat das Ministerium dem Provinzvolkskomitee empfohlen, einen Beschluss zur Regelung der Funktionen, Aufgaben, Befugnisse und der Organisationsstruktur der Einheiten für 17 von 22 Abteilungen und Zweigstellen zu erlassen; den Autonomieplan für Organisation und Personal für 20 Einheiten genehmigt; eine Personalreduzierung für 512 Personen durchgeführt; und 15 öffentliche Dienststellen unter den Volkskomitees auf Bezirksebene aufgrund von Fusionen verkleinert.
Management, Ausbildung, Förderung, Strukturen und Richtlinien für Kader, Beamte, Angestellte im öffentlichen Dienst und Arbeiter in der Provinz werden ernst genommen und in Übereinstimmung mit den Vorschriften durchgeführt.
Der Sektor konzentrierte sich darauf, die Volkskomitees der Bezirke, Städte und Gemeinden zu beraten, anzuleiten und zu steuern, damit diese einen Plan zur Neuordnung der Verwaltungseinheiten auf Bezirks- und Gemeindeebene für den Zeitraum 2023–2025 im Einklang mit der Schlussfolgerung Nr. 48-KL/TW des Politbüros prüfen, entwickeln und dem Innenministerium vorlegen. Ein weiterer Schwerpunkt lag auf der Beratung zur Umsetzung des Projekts zur Anpassung der Verwaltungsgrenzen und zur Erweiterung des Stadtgebiets von Vinh.
Die Entwicklung von Resolutionsentwürfen zur Umsetzung des Regierungsdekrets Nr. 33 zur Regelung der Kader, Beamten und nicht-akademischen Arbeiter auf Gemeindeebene, in Dörfern und Wohnsiedlungen soll zeitnah vorangetrieben werden.
Die Verwaltungsreform hat viele positive Veränderungen mit sich gebracht. Die Führungsrolle der Parteikomitees auf allen Ebenen sowie die Leitung und Verwaltung der Behörden auf allen Ebenen sind deutlicher, schneller und effektiver geworden; zahlreiche Aufgaben und Lösungsansätze wurden umgehend vorgeschlagen, um Mängel und Einschränkungen der Verwaltungsreform in Behörden, Abteilungen und Kommunen zu beheben.
Insbesondere hat die Branche die Einrichtung eines Lenkungsausschusses für Verwaltungsreformen unter der Leitung des Provinzparteisekretärs empfohlen, um eine einheitliche Führung bei den Verwaltungsreformarbeiten zu gewährleisten.
Die Nachahmungs- und Belohnungsarbeit wird weiterhin stark innoviert und immer umfangreicher, um eine zeitnahe und angemessene Anerkennung und Belohnung zu gewährleisten, wobei die direkt arbeitenden Mitarbeiter im Vordergrund stehen und die Motivation zur Weiterentwicklung gefördert wird.
Die staatliche Regelung religiöser Überzeugungen wird konsequent und im Einklang mit dem Gesetz durchgeführt; die Situation der Glaubensrichtungen und Religionen in der Provinz ist im Grunde stabil.
Der Bereich der Dokumente und Archive erfährt zunehmend Aufmerksamkeit; dabei liegt der Fokus auf der Speicherung elektronischer Dokumente als Grundlage für die Förderung der digitalen Transformation im Bereich der Archive, um den Wert von Dokumenten für die sozioökonomische Entwicklung zu steigern.
Die Bereiche Management von Vereinen, Fonds und Nichtregierungsorganisationen, Jugendarbeit, Ausbildung, Förderung, Kontrolle, Recht, internationale Zusammenarbeit usw. haben viele positive Ergebnisse hervorgebracht.
Neben den erzielten Ergebnissen bewertete die Konferenz auch Folgendes: Einige Behörden und Einheiten stoßen bei der Umstrukturierung ihrer Strukturen auf Schwierigkeiten und Hindernisse und haben noch keine Empfehlungen zur Veröffentlichung von Regelungen zu Funktionen, Aufgaben und Organisationsstruktur abgegeben. Die Beratungsarbeit zur Verwaltungsreform ist in einigen Einheiten nicht effektiv.
Es gibt immer noch Fälle, in denen Kader, Beamte und Angestellte des öffentlichen Dienstes ihre Arbeit vergessen, zu spät zur Arbeit kommen und es negative öffentliche Meinungen über ihren Geist und ihre Einstellung im Dienst der Bevölkerung und der Unternehmen gibt, über die sie Disziplin, Verwaltungsdisziplin und öffentliche Ethik so weit verletzen, dass Fälle eingeleitet und die Beschuldigten strafrechtlich verfolgt werden müssen.
Beraten Sie weiterhin hinsichtlich der Organisation und Strukturierung der Verwaltungseinheiten.
In seiner Rede auf der Konferenz würdigte Le Hong Vinh, Ständiger Vizepräsident des Provinzvolkskomitees, die im Jahr 2023 vom gesamten Innenministerium erzielten Ergebnisse.
Le Hong Vinh, Ständiger Vizepräsident des Provinzvolkskomitees, betonte die Rolle und Stellung des Innenministeriums und schlug vor, dass das Innenministerium der Provinz auch im Jahr 2024 weiterhin die Organisation des Apparats von Behörden und Einheiten beraten solle, um die Einhaltung der Vorschriften und Standards zu gewährleisten; die Umsetzung des Autonomieplans im Zusammenhang mit der Organisation des Apparats, der Verwaltung und der Verwendung der Gehaltsabrechnung in öffentlichen Dienststellen zu steuern; die Verwendung der Gehaltsabrechnung, Arbeitsverträge, die Straffung der Gehaltsabrechnung, die Anzahl der Stellvertreter und die Organisation des Apparats in Abteilungen, Zweigstellen, Sektoren und angeschlossenen öffentlichen Dienststellen zu steuern.
Der Schwerpunkt liegt darauf, die Behörden und Einheiten anzuleiten, zu steuern und zu drängen, die Entwicklung und Genehmigung aller Stellenbesetzungsprojekte vor dem 31. März 2024 abzuschließen, damit sie sich im zweiten Quartal auf die Erstellung von Gehaltszahlungsplänen konzentrieren können, die ab dem 1. Juli 2024 gelten.
Das Innenministerium muss entschieden Empfehlungen zur Schaffung der notwendigen Voraussetzungen für die Erweiterung der Verwaltungsgrenzen und des Stadtgebiets von Vinh abgeben. In enger Abstimmung mit den lokalen Behörden ist die effektive Umsetzung der Neuordnung der Gemeindeverwaltungseinheiten im Zeitraum 2023–2025 sicherzustellen, um die Erreichung der gesteckten Ziele und Anforderungen zu gewährleisten. Dabei ist es unerlässlich, Öffentlichkeitsarbeit und Mobilisierung zu betreiben, damit die Kader und die Bevölkerung der betroffenen Einheiten einen Konsens erzielen, den Frieden für die Bevölkerung und die Region sichern und die durch die Neuordnung der Gemeindeverwaltungseinheiten entstehenden Mehrressourcen bewirtschaftet werden können.
Die Rolle des Lenkungsausschusses für Verwaltungsreform soll weiterhin auf allen Ebenen beraten und gefördert werden. Die effektive Umsetzung des gesamten Verwaltungsreformprogramms soll unterstützt werden; insbesondere die Reform der Verwaltungsverfahren, die institutionelle Reform, die Reform der Apparatorganisation, des öffentlichen Dienstes und der Beamten sowie der Aufbau und die Entwicklung von E-Government und digitaler Verwaltung sollen gefördert werden. Lösungen zur Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit bis 2024 (wie PAR-Index, PAPI, SIPAS) sollen implementiert werden.
Gleichzeitig muss sich der Innensektor auf die Beratung zur Entwicklung eines Projekts zur Dezentralisierung und Befugnisübertragung konzentrieren, um die Regierungsresolution 04/NQ-CP vom 10. Januar 2022 zur Förderung der Dezentralisierung und Befugnisübertragung in der Staatsverwaltung umzusetzen. Darin muss die Dezentralisierung der Staatsverwaltung zwischen dem Volkskomitee der Provinz und den ihm unterstellten Fachbehörden sowie zwischen der Provinzregierung und der Kreisverwaltung klar geregelt werden.
Die Disziplin und Ordnung bei der Aufgabenerfüllung und der Ausübung der öffentlichen Pflichten von Kadern, Beamten und Angestellten im öffentlichen Dienst sollen gestärkt werden. Der Personalaufbau, die Rekrutierung, die Ausbildung und die Förderung des Nachwuchses sollen sorgfältig überwacht und sichergestellt werden. Die staatliche Verwaltung von Religion, Wettbewerb und Belohnungen, Dokumenten, Archiven und Jugendarbeit soll effizient gestaltet werden. Der Einsatz von Informationstechnologie und die digitale Transformation im Innenministerium sollen gefördert werden.
Bei dieser Gelegenheit verliehen das Innenministerium und der Vorsitzende des Provinzvolkskomitees Verdiensturkunden, und der Direktor der Abteilung für Inneres verlieh Verdiensturkunden an Kollektive und Einzelpersonen mit herausragenden Leistungen im Jahr 2023.
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