Oberst Bui Van Bac, Parteisekretär und Vorsitzender der Corporation 28 (Corporation), sagte, dass die Corporation Anfang 2024 in kurzer Zeit erfolgreich den neuen K24-Zeremonienstoff erforscht und produziert habe – ein Spezialprodukt mit hohem technologischen und technischen Gehalt, was die herausragende Kapazität und das technische Niveau der vietnamesischen Textilindustrie während der Renovierungsphase bestätige. Das Produkt gewährleistet rechtzeitig die Durchführung der Parade- und Marschmission zur Feier des 70. Jahrestages des Siegestages von Dien Bien Phu (7. Mai 1954 / 7. Mai 2024) und erfüllt die Anforderungen an Uniformen beim Aufbau einer revolutionären, regulären, modernen Armee in Richtung schlank, kompakt und stark.

Forschungsteam entwirft Hosen und Hemden.

Um die oben genannten Ergebnisse zu erzielen, hat das Unternehmen spezialisierte wissenschaftliche Forschungsteams mit hervorragenden Mitarbeitern und Ingenieuren eingerichtet, die das Produktionsdenken proaktiv erneuern und in technologische Innovationen investieren. Das Unternehmen hat in 49 Luftwebstühle der neuen Generation investiert und diese in Betrieb genommen, zusammen mit Garnkett-, Schlichte-, Lufttrocknungs- und Luftkompressionssystemen sowie moderner Laborausrüstung. Dadurch wird nicht nur die Produktqualität verbessert, sondern auch die Produktionskosten gesenkt, was zur Verbesserung der Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit der Textilindustrie beiträgt. Für den Konzern ist es offensichtlich eine effektive Lösung, in Technologie zu investieren und die Qualität der Humanressourcen zu verbessern, um neue Markenprodukte herzustellen.

Arbeiter der Corporation 28 üben das Schneiden.

Zur Umsetzung dieses Ziels hat das Parteikomitee des Konzerns in der Vergangenheit die Durchführung zahlreicher Schulungsprogramme geleitet, um die Kapazitäten, Kenntnisse und Fähigkeiten der Kader, Angestellten und Arbeiter zu verbessern, ihre Kenntnisse in Wissenschaft und Technologie zu erweitern und ihre Managementarbeit zu erneuern. Darüber hinaus gibt das Unternehmen jedes Jahr Milliarden Dong aus, um für das Leben seiner leitenden Angestellten, Angestellten und Arbeiter zu sorgen. Setzen Sie die Richtlinien und Leistungen für Mitarbeiter entsprechend dem Gesetz um.

Das Parteikomitee des Konzerns hat die Arbeit zur Erforschung, Prognose und korrekten Einschätzung der Situation proaktiv geleitet und war proaktiv und kreativ beim Aufbau von Entwicklungsstrategien mit der Zielsetzung, in jedem spezifischen Bereich die Anwendung wissenschaftlicher und technischer Fortschritte, neuer Technologien und Qualitätsmanagementsysteme nach internationalen Standards voranzutreiben.

Bekleidungsarbeiter verbessern aktiv ihre Fähigkeiten.

Der Konzern konzentriert sich auf die Straffung der Organisation und den Aufbau spezifischer Mechanismen und Richtlinien zur Förderung der Zusammenarbeit mit in- und ausländischen Einheiten und Unternehmen in den Bereichen wissenschaftliche Forschung, Technologietransfer, Austausch von Managementerfahrungen und Personalschulung. Auf dieser Grundlage konkretisiert das Unternehmen zahlreiche Programme und Projekte zur Förderung der digitalen Transformation, der wissenschaftlichen Forschung und der Anwendung von Technologie in der Produktion. Jedes Jahr führt das Unternehmen Hunderte technischer Innovationsinitiativen durch.

In der Bekleidungsindustrie sieht der Konzern darin einen Kernbereich. Der Konzern hat sein Produktionsmodell rasch umstrukturiert, flexibel an die Marktbedingungen angepasst, stark auf FOB- und OEM-Methoden umgestellt, in Automatisierung investiert, Produktionslinien modernisiert und die Managementkapazität verbessert.

Die Arbeiter konzentrieren sich stark auf die Produktionsarbeit.

Infolgedessen konnte die Bekleidungsindustrie des Konzerns im Zeitraum 2020–2024 trotz der Auswirkungen der Covid-19-Pandemie und starker Schwankungen der Binnen- und Weltwirtschaft die Produktion aufrechterhalten, Kunden behalten und Arbeitsplätze für die Arbeitnehmer sichern.

Auf der Grundlage der oben genannten Erfahrungen mobilisiert das Unternehmen weiterhin Ressourcen, um die Modemarke Belluni aufzubauen und zu entwickeln – hochwertige Produkte, bahnbrechende neue Materialien und Technologien, die von in- und ausländischen Verbrauchern gewählt werden …

Testproduktergebnisse.

Im Jahr 2024 wird das Unternehmen einen Umsatz von mehr als 5.235 Milliarden VND erzielen, was 100,4 % des Plans entspricht; Gewinn von 168 Milliarden VND, entsprechend 114 % des Plans; Das Einkommen der Arbeitnehmer beträgt mehr als 12 Millionen VND/Person/Monat, was 105,5 % des Plans entspricht …

Die Produkte des Konzerns sind bei den Stammkunden und im Export stets stabil; Gewinnen Sie gleichzeitig viele Neukunden für hochwertige Haushaltsuniformen wie: Steuer, Gericht, Vollstreckung, Sicherheit und Ordnung...

In den letzten fünf Jahren wurde das Unternehmen von internationalen und nationalen Organisationen mit Dutzenden von Zertifikaten und Goldpokalen für eine starke Marke, ein renommiertes und hochwertiges Unternehmen, einen starken Export und den Goldenen Stern Vietnams ausgezeichnet. Corporation 28 wird in der neuen Ära zu einem der fünf größten Textil- und Bekleidungsunternehmen in Vietnam.

Artikel und Fotos: HIEN NGUYEN

    Quelle: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/tong-cong-ty-28-nang-cao-chat-luong-nguon-nhan-luc-gan-voi-ung-dung-khoa-hoc-cong-nghe-829868