Der Aufbau einer Kultur innerhalb der Partei trägt zur Entwicklung eines demokratischen und wissenschaftlichen Führungsstils bei.

Der Aufbau einer Kultur in der Partei spielt eine wichtige und entscheidende Rolle bei der Arbeit am Aufbau und der Korrektur einer in jeder Hinsicht sauberen und starken Partei; er formt einen demokratischen, wissenschaftlichen , transparenten und effektiven Führungsstil, der den neuen Entwicklungsanforderungen gerecht wird.

Am 15. Januar organisierte die Zentrale Propagandaabteilung in Abstimmung mit dem Zentralen Theoretischen Rat, der Ho-Chi-Minh-Nationalakademie für Politik , dem Nationalen Politischen Verlagshaus der Wahrheit und einer Reihe relevanter Behörden eine Nationale Wissenschaftliche Konferenz zum Thema: „Theoretische und praktische Fragen zum Aufbau einer Kultur in der Partei in der neuen Ära“.

Die Zeitung Giao Thong stellt respektvoll die Rede von Herrn Nguyen Xuan Thang, Mitglied des Politbüros, Direktor der Ho Chi Minh Nationalen Akademie für Politik und Vorsitzender des Zentralrats für Theorie, auf dieser nationalen wissenschaftlichen Konferenz vor.

Herr Nguyen Xuan Thang, Mitglied des Politbüros, Direktor der Ho-Chi-Minh-Nationalakademie für Politik und Vorsitzender des Zentralrats für Theorie, hielt einen Vortrag auf dem Workshop.

Sehr geehrter Genosse Nguyen Trong Nghia, Mitglied des Politbüros, Sekretär des Zentralkomitees der Partei, Leiter der Zentralen Propagandaabteilung

Sehr geehrte Führungskräfte und Wissenschaftler,

Der wissenschaftliche Workshop „Theoretische und praktische Fragen des Kulturaufbaus in der Partei in der neuen Ära“ ist eine sinnvolle und praktische Aktivität im Kontext der Feierlichkeiten zum 95. Jahrestag der Parteigründung; die gesamte Partei setzt die Verordnung Nr. 144-QD/TW des Politbüros vom 9. Mai 2024 über revolutionäre ethische Standards für Kader und Parteimitglieder in der neuen Ära um; er fasst 40 Jahre der Umsetzung der Erneuerung des Landes, 5 Jahre der Umsetzung der Resolution des 13. Nationalen Delegiertenkongresses und die Vorbereitungen für Parteitage auf allen Ebenen bis hin zum 14. Nationalen Delegiertenkongress der Partei zusammen; und er dient als Vorbereitung auf den 100. Jahrestag der Gründung der glorreichen Partei.

Im Namen der Organisatoren der Konferenz übermittle ich den führenden Persönlichkeiten der Partei und des Staates, den Delegierten, den Ehrengästen und den Wissenschaftlern meine besten Grüße und Glückwünsche. Ich wünsche Ihnen Gesundheit, Glück und viel Erfolg.

Liebe Genossen,

Die Parteikultur ist die Synthese aus traditionellen Werten, Ideologie, Ethik, Regeln, Führungsstil, Arbeitsmethoden, Vorgehensweisen und Verhaltensweisen der Parteiorganisation und der Parteimitglieder in allen Führungsaktivitäten, der Organisation und den Aktivitäten der Partei.

Geprägt und genährt in der 95-jährigen Geschichte der Partei, die die vietnamesische Revolution anführte, durch die Epochen des Kampfes um Unabhängigkeit und nationale Einigung, die Ära der Innovation, Integration und Entwicklung, war die Kultur in der Kommunistischen Partei Vietnams immer ein wichtiger Bestandteil und kristallisierte die besten und wegweisendsten Werte der vietnamesischen Nationalkultur heraus.

Es ist eine harmonische Verbindung revolutionärer Ideale, Ethik und des Führungsstils der Partei, die auf dem Fundament des Marxismus-Leninismus, dem Gedankengut Ho Chi Minhs und der Erneuerungstheorie aufbaut, die feinen kulturellen Traditionen des vietnamesischen Volkes bewahrt und fördert und die kulturelle Quintessenz der Menschheit selektiv aufnimmt.

Die Parteikultur ist ein besonders wichtiger Bestandteil des politischen und ideologischen Lebens der Partei; sie ist ein Faktor zur Stärkung der Solidarität und Einheit sowie zur Förderung der endogenen Stärke der Partei.

Der Aufbau einer Kultur innerhalb der Partei spielt eine wichtige und entscheidende Rolle beim Aufbau und der Korrektur einer in jeder Hinsicht sauberen und starken Partei; er formt einen demokratischen, wissenschaftlichen, transparenten und effektiven Führungsstil, der den neuen Entwicklungsanforderungen gerecht wird, unter der Voraussetzung, dass unsere Partei die einzige führende und regierende Partei ist; gleichzeitig hilft er Kadern und Parteimitgliedern, sich zu üben und zu verbessern, revolutionäre Ethik zu bewahren; er beugt wirksam politischen und ideologischen Verfällen, Korruption, Verschwendung, Negativität, „Selbstevolution“ und „Selbsttransformation“ vor.

Darüber hinaus bildet die Parteikultur ein starkes Bindeglied zwischen der Partei und dem Volk und stärkt so das Vertrauen des Volkes in die Partei.

Die Parteikultur beschränkt sich nicht nur auf die Partei selbst, sondern ist als Seele und tiefgreifende Kristallisation der vietnamesischen politischen Kultur auch eine wichtige Orientierungshilfe für die Gesellschaft. Sie trägt maßgeblich dazu bei, dass gute Werte und ethische Standards von der Partei aus in das gesamte politische und soziale System getragen werden und somit die Kultur zu einer wichtigen Ressource, einer inneren Stärke und einer Triebkraft für die rasche und nachhaltige Entwicklung des Landes wird.

Als Gründer, Führer und Ausbilder unserer Partei, mit einem tiefen Verständnis und einer weitsichtigen Vision für die Bedeutung und Rolle des Kulturaufbaus in der Partei im Zuge der Führung der revolutionären Sache, riet Präsident Ho Chi Minh: „Unsere Partei ist eine Regierungspartei. Jedes Parteimitglied und jeder Kader muss die revolutionäre Moral verinnerlichen, wahrhaft sparsam, ehrlich, unparteiisch und selbstlos sein. Wir müssen unsere Partei rein halten, würdig sein, eine Führungsrolle zu übernehmen, ein wahrhaft loyaler Diener des Volkes.“ Wir müssen alles daransetzen, unsere Partei wahrhaft „ethisch und zivilisiert“ zu gestalten.

In den vergangenen 95 Jahren seit ihrer Gründung hat unsere Partei ihre Stärke, ihren Verstand, ihr Ansehen und ihre Fähigkeit unter Beweis gestellt, die vietnamesische Revolutionsbewegung durch alle Schwierigkeiten und Herausforderungen zu führen, Sieg um Sieg zu erringen und große Errungenschaften in der Geschichte der Nation zu erzielen. Auf diesem beschwerlichen und ruhmreichen Weg wurde unsere Partei gestärkt, sammelte wertvolle Erfahrungen, schrieb eine glanzvolle Geschichte und schuf bedeutende Traditionen, die jeder Kader und jedes Parteimitglied heute bewahren und fördern muss.

Im Zuge der nationalen Erneuerung der letzten fast 40 Jahre ist der Aufbau einer Kultur in den Parteiorganisationen und staatlichen Einrichtungen sowie die Förderung von Ethik und Lebensstil bei jedem Kader und Parteimitglied eine der wichtigsten Aufgaben beim Aufbau eines sauberen und starken Partei- und politischen Systems.

Diese Aufgabe wurde in den Parteidokumenten über viele Kongressperioden hinweg nachdrücklich, kontinuierlich und konsequent bekräftigt; sie wurde durch konkrete und praktische Aktionen und Bewegungen organisiert, umgesetzt und in die Tat umgesetzt, wie beispielsweise: das Studium und die Befolgung der Ideologie, Moral und Lebensweise Ho Chi Minhs; der Aufbau und die Vervollkommnung revolutionärer ethischer Werte und Standards in der neuen Ära, die dem modernen Kontext angemessen sind und die wertvollen kulturellen Traditionen der Nation bewahren; die Förderung von Bildungs- und Propagandaarbeit, um das Bewusstsein der Parteiorganisationen und jedes Kaders und Parteimitglieds für die zentrale Rolle der Kultur im Parteiaufbau zu schärfen; die Fokussierung auf die Verbreitung kultureller Werte und Standards in den Parteiorganisationen auf allen Ebenen, um den revolutionären, avantgardistischen und beispielhaften Charakter der Kader und Parteimitglieder zu bekräftigen.

Gleichzeitig hat die Partei mit großem Engagement und Entschlossenheit gegen den Verfall politischer Ideologie, Ethik und Lebensweise gekämpft und so zu einem gesunden und zivilisierten kulturellen Umfeld innerhalb der Partei und des gesamten politischen Systems beigetragen. Dies bildet das solide Fundament für die Förderung und Entwicklung von Mut, Intelligenz und revolutionärer Ethik jedes Kaders und Parteimitglieds und stärkt das Vertrauen und die Erwartungen der Bevölkerung an die Partei.

Zusammen mit den großen und herausragenden Leistungen im Rahmen der Führung der Partei beim Aufbau einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur, die von nationaler Identität geprägt ist, haben die oben genannten wichtigen Ergebnisse nach und nach die wichtigen charakteristischen Komponenten der Parteikultur in der neuen Periode geformt:

Was die ideologische Grundlage und die politische Theorie betrifft, so sind es der Marxismus-Leninismus, das Gedankengut Ho Chi Minhs und die Theorie der Innovationspolitik der Partei.

In Bezug auf die revolutionäre Ethik sind dies die Eigenschaften: Patriotismus, Achtung vor dem Volk, absolute Treue zur Partei und zum Vaterland; Mut, Innovation, Kreativität, Integration; Fleiß, Sparsamkeit, Integrität, Unparteilichkeit, Selbstlosigkeit; Solidarität, Disziplin, Liebe, Verantwortung; Vorbildlichkeit, Bescheidenheit, lebenslange Selbstkultivierung und Lernen.

Der Führungsstil ist demokratisch und wissenschaftlich geprägt; volksnah; er fördert die Vorbildfunktion und Pionierrolle; entschlossen, beharrlich und standhaft hält er an revolutionären Zielen und Idealen fest, lässt sich von Schwierigkeiten und Herausforderungen nicht beirren und ist gleichzeitig flexibel, anpassungsfähig, trifft zeitnahe Entscheidungen, die den Umständen und praktischen Erfordernissen angemessen sind, und stellt nationale und ethnische Interessen an erste Stelle.

Hinsichtlich Disziplin und Organisation arbeitet die Partei nach folgenden Führungsprinzipien: demokratischer Zentralismus, Selbstkritik und Kritik, Solidarität und Einheit innerhalb der Partei, enge Verbundenheit der Partei mit dem Volk, Handeln im Rahmen der Verfassung und der Gesetze; gleichzeitig baut und korrigiert sie ständig eine in jeder Hinsicht saubere und starke Partei auf und bekämpft entschlossen Korruption, Verschwendung, Negativität, Manifestationen ideologischen, moralischen und lebensstilbedingten Verfalls, „Selbstentwicklung“ und „Selbsttransformation“ innerhalb der Partei.

Was die enge Beziehung zum Volk betrifft, so hat die Partei keine anderen Interessen als die Interessen des Volkes; das Volk ist die Wurzel, das Volk ist das Subjekt, der Mittelpunkt aller Innovationen, des Aufbaus und der Entwicklung des Landes sowie des Schutzes des Vaterlandes; das Volk weiß, das Volk diskutiert, das Volk handelt, das Volk prüft, das Volk überwacht, das Volk profitiert; Kader und Parteimitglieder müssen dem Vaterland und dem Volk von ganzem Herzen dienen; sich beim Aufbau der Partei auf das Volk stützen; stets eng mit dem Volk verbunden sein, dessen Meinungen anhören, den Interessen des Volkes dienen und für das Volk handeln.

Nationale wissenschaftliche Konferenz „Theoretische und praktische Fragen zum Aufbau einer Kultur in der Partei in der neuen Ära“.

Liebe Genossen,

Neben den erzielten großen Erfolgen muss man offen einräumen, dass die Kulturarbeit in der Partei noch viele Schwächen und Mängel aufweist. Die Rolle der Kultur beim Aufbau der Partei und des politischen Systems wurde mancherorts und zeitweise nicht ausreichend gewürdigt und gefördert. Inhalt und Methoden der Kulturarbeit in der Partei haben nicht die gebührende Aufmerksamkeit erhalten.

Die Organisation, Umsetzung und Verbreitung revolutionärer Werte und ethischer Standards in der Partei und im politischen System ist nach wie vor ein Schwachpunkt und nicht wirklich effektiv; tatsächlich haben einige Parteikomitees und Parteimitglieder der Aufgabe des Kulturaufbaus in der Partei keine Beachtung geschenkt und waren nicht entschlossen und gründlich in der Erziehung und Führung der Parteimitglieder.

Insbesondere Korruption und Negativität entwickeln sich weiterhin auf komplexe, gravierende und raffinierte Weise und rufen in der Gesellschaft Empörung hervor. Es gibt Kader und Parteimitglieder, darunter auch hochrangige Parteifunktionäre, denen es an Mut und moralischer Reife mangelt, deren politische Ideologie, Moral und Lebensstil verkommen sind. Sie lassen sich immer noch verführen, bestechen und verstricken sich in fragwürdige Interessen, wodurch sie ihre Verantwortung und Pflichten gegenüber Partei, Staat und Volk vernachlässigen.

Unser Land tritt in eine neue Entwicklungsära ein – die Ära des nationalen Wachstums, die große Chancen eröffnet, aber auch viele Herausforderungen mit sich bringt und von uns ein neues Denken, neue Vorgehensweisen und bahnbrechende strategische Entscheidungen erfordert; die den Stolz wecken, die kulturellen Werte, die Stärke, die Solidarität und den Willen des vietnamesischen Volkes nachdrücklich fördern; die „den Willen der Partei und das Herz des Volkes“ eng vereinen; und die Denkweise, die Intelligenz und die Entschlossenheit der Partei weiter stärken, um das Land fest auf dem Weg der Innovation, Integration und nachhaltigen Entwicklung zu führen.

Generalsekretär To Lam betonte: Wir müssen weiterhin die Führungsmethoden energisch erneuern, die Führungs- und Regierungsfähigkeit verbessern und sicherstellen, dass die Partei der große Steuermann ist, der unsere Nation kraftvoll voranbringt.

In seiner Rede zum 90. Jahrestag der Gründung der Kommunistischen Partei Vietnams bekräftigte der verstorbene Generalsekretär Nguyen Phu Trong: „Eine wahrhaft revolutionäre Partei mit der richtigen Linie, straffer Organisation, sauberen, vorbildlichen und engagierten Kadern und Parteimitgliedern, die eng mit dem Volk verbunden ist und von diesem unterstützt wird, diese Partei besitzt unbesiegbare Stärke, und keine Macht kann sie auf dem Weg der Führung der Nation in die Zukunft aufhalten.“

In diesem neuen Kontext gewinnt der Aufbau einer Kultur innerhalb der Partei noch mehr an Bedeutung, stellt aber gleichzeitig eine komplexere und schwierigere Aufgabe dar, die viele Themenbereiche mit vielen neuen Inhalten und vielen verschiedenen Aspekten umfasst, insbesondere:

Erstens gilt es, den Marxismus-Leninismus, das Gedankengut Ho Chi Minhs und die Innovationstheorie der Partei entschlossen und kreativ anzuwenden und weiterzuentwickeln; das Ziel der nationalen Unabhängigkeit und des Sozialismus festzuhalten; die umfassende und synchrone Erneuerung des Landes entschlossen voranzutreiben; die Prinzipien des Parteiaufbaus zum Aufbau und zur Entwicklung des Landes fest zu befolgen und das sozialistische vietnamesische Vaterland entschieden zu verteidigen. Dies ist der Kernwert, der den Parteicharakter der Parteikultur und der politischen Kultur bekräftigt und zugleich die typischen Werte des von uns aufgebauten vietnamesischen sozialistischen Modells darstellt.

Zweitens, die Werte, Traditionen und großen Errungenschaften unserer Partei in 95 Jahren Führung des Volkes im Kampf für nationale Befreiung und Wiedervereinigung sowie im Streben nach Innovation, Integration und Entwicklung des Landes zu achten, zu schützen, zu bewahren und zu fördern; um im Zeitalter des nationalen Wachstums stolz, selbstbewusst, selbstständig und unabhängig zu sein.

Dies ist auch eine starke Grundlage für uns, um entschlossen und beharrlich gegen irrtümliche und feindselige Ansichten, Anzeichen des Verfalls der politischen Ideologie, der Ethik, des Lebensstils, der Korruption, der Verschwendung, der Negativität, der „Selbstevolution“ und der „Selbsttransformation“ anzukämpfen und das Vertrauen der Menschen in die Partei zu stärken.

Drittens, weiterhin gute, fortschrittliche und humane Werte in allen Aktivitäten der Parteiorganisationen, in der Persönlichkeit jedes Kaders und Parteimitglieds, in guten Beziehungen zwischen Genossen und zwischen Kadern und Parteimitgliedern und dem Volk aufzubauen, zu bewahren, zu fördern und zu verbreiten, um einen tiefgreifenden Einfluss der Partei auf die gesamte Gesellschaft zu schaffen.

Die Entwicklung der Parteikultur muss eng mit der Entwicklung der politischen Kultur verknüpft werden; ebenso mit dem Aufbau des Parteiapparats und eines schlanken, kompakten, starken, effektiven und effizienten politischen Systems. Der Geist der Hingabe, Innovation, des Strebens, des Willens und der Entschlossenheit zur Weiterentwicklung von Kadern und Parteimitgliedern muss geweckt und in der gesamten Gesellschaft verbreitet werden, für ein friedliches, unabhängiges, demokratisches, reiches, prosperierendes, zivilisiertes und glückliches Vietnam, das sich stetig in Richtung Sozialismus bewegt und Seite an Seite mit den Weltmächten steht.

In diesem Sinne schlage ich vor, dass sich Wissenschaftler und Delegierte auf die Diskussion und Vertiefung der folgenden Themen konzentrieren:

1- Ein Rückblick auf die historischen Etappen der 95-jährigen Führung der Partei während der vietnamesischen Revolution, einschließlich der 40-jährigen Führung der Partei bei der Erneuerung des Landes, um die wissenschaftliche Grundlage für eine einheitliche Auffassung der Rolle und Bedeutung des Kulturaufbaus innerhalb der Partei bei der Arbeit des Parteiaufbaus und der -korrektur, des Aufbaus einer politischen Kultur und des Aufbaus einer fortschrittlichen vietnamesischen Kultur, die von nationaler Identität geprägt ist, zu verdeutlichen.

Es ist notwendig, die Standpunkte, theoretischen Systeme und Strategien zum Aufbau einer Kultur in unserer Partei heute zu überprüfen und sorgfältig zu bewerten; die Merkmale der Parteikultur, die sich durch Parteigeist, Disziplin, Vorbildcharakter, wissenschaftlichen Charakter, Demokratie, Menschlichkeit, Tradition und Innovation usw. ausdrücken, zu verdeutlichen und die Leistungsfähigkeit, Rolle und Mission der Avantgarde-Partei aufzuzeigen, die in der neuen Ära den Weg weist.

Dadurch wird klar herausgestellt, welche Argumente weiterhin bekräftigt werden müssen und welche neuen theoretischen und praktischen Fragen ergänzt und entwickelt werden müssen, um ein spezifisches, einheitliches, synchrones und umfassendes Bewusstsein für die Bedeutung, den Inhalt, die Aufgaben und die Methoden des Aufbaus und der Ausübung von Kultur in der Partei zu gewährleisten.

2. Fassen Sie die spezifischen Aufgaben der kulturellen Entwicklung in der Partei zusammen und bewerten Sie diese. Weisen Sie dabei auf wichtige Erfolge sowie Einschränkungen und Mängel hin. Beleuchten Sie die Diskrepanz zwischen der Entwicklung und Verbreitung von Werten und ethischen Standards in der Partei und deren Umsetzung durch Kader und Parteimitglieder. Ziehen Sie Lehren daraus und analysieren Sie die Ursachen, insbesondere die der Einschränkungen, Schwächen und Mängel. Identifizieren Sie klar die Engpässe und Hindernisse im Prozess des Aufbaus und der gelebten Kultur in der Partei. Zeigen Sie gleichzeitig anhand der aktuellen Praxis des Kulturaufbaus und der gelebten Kultur in den Parteiorganisationen bewährte Verfahren und Modelle auf, die sich parteiweit verbreiten können.

3. Ziele, Richtungen und Methoden für den Aufbau der Parteikultur im neuen Kontext vorschlagen und empfehlen; insbesondere die Art und Weise des Aufbaus und der Praxis der Parteikultur und der politischen Kultur innovativ gestalten; die Wirksamkeit der Umsetzung der verkündeten revolutionären ethischen Standards in der neuen Ära konkretisieren und verbessern; die Vermittlung von Ho Chi Minhs Ideologie, Ethik und Stil stärken; das Verhältnis zwischen „Aufbau“ und „Kampf“ harmonisch gestalten; proaktive Kreativität im Zusammenhang mit Dezentralisierung und Machtdelegation fördern; die Vorbildfunktion von Kadern und Parteimitgliedern, insbesondere von Führungskräften, stärken; Disziplin stärken, Macht kontrollieren und Korruption, Verschwendung und Negativität in der Partei verhindern und bekämpfen; Organisations- und Personalarbeit innovativ gestalten; die digitale Transformation im Zusammenhang mit dem Aufbau der Parteikultur fördern; die Rolle des Volkes beim Aufbau der Parteikultur stärken; das Verhältnis zwischen internationaler Integration und dem Erhalt der kulturellen Identität in der Partei harmonisch gestalten; den Aufbau der Parteikultur mit dem Aufbau der politischen Kultur, dem Aufbau der nationalen Kultur und der sozioökonomischen Entwicklung verknüpfen…

Liebe Genossen,

Mit dem Enthusiasmus und der Verantwortung der Wissenschaftler und Delegierten ist das Organisationskomitee überzeugt, dass unsere Konferenz durch die Berichte und Diskussionen geeignete Standpunkte und Leitlinien sowie praktische und wirksame Maßnahmen zur Verbesserung der Qualität des Aufbaus und der Ausübung der Kultur in der Partei vorschlagen wird. Dies soll dazu beitragen, eine wahrhaft ethische und zivilisierte Partei aufzubauen, die das Gewissen und die Würde des vietnamesischen Volkes repräsentiert und das Land in der neuen Ära, der Ära des nationalen Wachstums, zu Entwicklungswundern führt.

In der aufregenden Atmosphäre, die den Frühling und das bevorstehende neue Jahr der Schlange begrüßt, möchte ich den Wissenschaftlern, Delegierten und allen Genossen nochmals meine besten Wünsche für ein neues Jahr des Friedens, des Wohlstands und des Erfolgs übermitteln.

In diesem Sinne erkläre ich die Konferenz für eröffnet.

Vielen Dank.

Quelle: https://www.baogiaothong.vn/xay-dung-van-hoa-trong-dang-giup-hinh-thanh-phong-cach-lanh-dao-dan-chu-khoa-hoc-192250115204831743.htm