Διπλά οφέλη από τη δημιουργία ενός θετικού εργασιακού περιβάλλοντος στην επιχείρηση

Αναγνωρίζοντας τους εργαζομένους ως ανεκτίμητο περιουσιακό στοιχείο της επιχείρησης, τα τελευταία χρόνια πολλές επιχειρήσεις έχουν δώσει προσοχή στη φροντίδα της υλικής και πνευματικής ζωής, καθώς και στην πλήρη εφαρμογή των νόμιμων και νόμιμων δικαιωμάτων και συμφερόντων των εργαζομένων.

Παράλληλα με την προώθηση κινημάτων άμιλλας στην παραγωγή - τις επιχειρήσεις και τη δημιουργική εργασία, η Βιετ Νγκουγιέν Κατασκευαστική Ανώνυμη Εταιρεία (Buon Ma Thuot City) φροντίζει και φροντίζει πάντα τις ζωές των εργαζομένων και χτίζει αρμονικές εργασιακές σχέσεις με αυτούς.

Η μονάδα αριθμεί σήμερα 162 μέλη συνδικάτων και εργαζόμενους, οι οποίοι δραστηριοποιούνται σε πολλούς τομείς όπως η υδροηλεκτρική ενέργεια, οι κατασκευές, το οπλισμένο σκυρόδεμα και η εκπαίδευση .

Ο κ. Le Ngoc Van, Αναπληρωτής Γενικός Διευθυντής της εταιρείας, τόνισε: «Πρέπει να υπάρχουν εργαζόμενοι για να υπάρχει μια επιχείρηση· επομένως, η φροντίδα των εργαζομένων είναι πολύ σημαντική και βασική για την ανάπτυξη των επιχειρήσεων. Όταν οι εργαζόμενοι αισθάνονται ασφαλείς στην εργασία τους και εμπιστεύονται την επιχείρηση, θα συνεισφέρουν καλύτερα και θα επικεντρώσουν το 100% των πνευματικών τους πόρων στην εργασία τους».

Καθορίζοντας ότι, εκτός από την πλήρη εφαρμογή των κανονισμών, των καθεστώτων μισθών και μπόνους, των πολιτικών κοινωνικής ασφάλισης και προστασίας της εργασίας..., η μονάδα δίνει επίσης ιδιαίτερη προσοχή στη φροντίδα της υλικής και πνευματικής ζωής, όπως επισκέψεις και δωρεές κατά τις αργίες και το Τετ, οργάνωση πολιτιστικών και αθλητικών προγραμμάτων ανταλλαγών, περιηγήσεις στα αξιοθέατα...

Ο κ. Le Ngoc Van (αριστερό εξώφυλλο) που εκπροσωπεί την Ανώνυμη Εταιρεία Κατασκευών Viet Nguyen έλαβε πιστοποιητικό τιμής από την Επαρχιακή Ομοσπονδία Εργασίας για τα εξαιρετικά του επιτεύγματα στη φροντίδα της ζωής των εργαζομένων.

Συγκεκριμένα, στην αρχή κάθε έτους, η εταιρεία θα διοργανώνει τακτικούς ελέγχους υγείας για τους εργαζόμενους και τους υπαλλήλους και θα παρέχει θεραπευτική υποστήριξη σε περιπτώσεις ειδικών ασθενειών. Η εταιρεία έχει επίσης μια ειδική πολιτική σύμφωνα με την οποία οι εργαζόμενοι που έχουν εργαστεί για 5 χρόνια ή περισσότερο δικαιούνται ταξίδια εσωτερικού ή εξωτερικού. Μέχρι σήμερα, κάθε δύο χρόνια, η εταιρεία διοργανώνει εκδρομές για τους εργαζόμενους για να διασκεδάζουν και να κοινωνικοποιούνται. Χάρη σε αυτό, οι εργαζόμενοι και οι υπάλληλοι της μονάδας είναι όλο και πιο αφοσιωμένοι και υπεύθυνοι για την εργασία που τους έχει ανατεθεί. Ειδικά, όταν έχουν μια σταθερή πηγή εισοδήματος, η υλική και πνευματική τους ζωή βελτιώνεται όλο και περισσότερο, θα αισθάνονται ασφαλείς στην εργασία και την παραγωγή, συμβάλλοντας θετικά στη βιώσιμη ανάπτυξη της επιχείρησης.

Όχι μόνο αυτό, αλλά και οι εργαζόμενοι που έχουν εργαστεί στην εταιρεία, όταν αποχωρούν, εξακολουθούν να δέχονται τακτικές επισκέψεις και να τους γίνονται δώρα. Για παράδειγμα, πριν από περισσότερα από 10 χρόνια, ένας εργαζόμενος της εταιρείας είχε τροχαίο ατύχημα και δεν μπόρεσε να συνεχίσει να εργάζεται και επέστρεψε στην πόλη καταγωγής του, την Nghe An, για να ζήσει, αλλά μέχρι σήμερα, η εταιρεία εξακολουθεί να τον υποστηρίζει με 500.000 dong ανά μήνα.

Επιπλέον, για την οικοδόμηση αρμονικών εργασιακών σχέσεων, συνδέοντας τους ηγέτες και τους εργαζόμενους, η εταιρεία διοργανώνει τακτικά γεύματα για την αλληλεπίδραση των ηγετών της εταιρείας με τους εργαζόμενους. Πιο πρόσφατα, τον περασμένο Απρίλιο, κατά την κορύφωση της ζεστής περιόδου, για να ενθαρρύνουν τους εργάτες κατασκευών, οι ηγέτες της εταιρείας πήγαν σε εργοτάξια όπου εργάζονταν οι εργαζόμενοι για να οργανώσουν «ομαδικά γεύματα». Ταυτόχρονα, έκαναν δώρα ενθάρρυνσης, βοηθώντας έτσι τους εργαζόμενους (συμπεριλαμβανομένων των εξωτερικών εργολάβων) να γνωρίσουν τους ηγέτες και να αισθάνονται ότι τους φροντίζουν όταν εργάζονται μακριά, σκληρά...

Η Viet Thang Production - Trade and Service Co., Ltd. (περιοχή Ea Kar) ειδικεύεται στην κατασκευή μποτών, υποδημάτων και προστατευτικών σανδαλιών για εργαζόμενους σε πολλούς τομείς και επαγγέλματα. Εκτός από την εστίαση στην επένδυση και την εφαρμογή προηγμένης και σύγχρονης επιστήμης και τεχνολογίας στην παραγωγή και τις επιχειρήσεις, όπως συστήματα μηχανημάτων παραγωγής, αυτόματες πρέσες υποδημάτων και πολλά βοηθητικά μηχανήματα και εξοπλισμός, με συνολική επένδυση άνω των 100 δισεκατομμυρίων VND, η εταιρεία επικεντρώνεται επίσης στη φροντίδα των εργαζομένων. Οι περισσότεροι εργαζόμενοι της εταιρείας είναι ντόπιοι, των οποίων η ζωή εξακολουθεί να είναι δύσκολη, επομένως η μονάδα προσπαθεί πάντα να υποστηρίζει, να εξασφαλίζει πλήρη απασχόληση και μια σταθερή πηγή εισοδήματος για τους εργαζόμενους ώστε να παραμείνουν στην επιχείρηση.

Εργαζόμενοι στην εταιρεία παραγωγής Viet Thang - Trade and Service Company Limited.

Η κα Vi Thi Quy, εργαζόμενη που εργάζεται στην εταιρεία εδώ και πολλά χρόνια, δήλωσε: «Εδώ, εργάζομαι πάντα σε ένα φιλικό και χαρούμενο περιβάλλον. Ειδικά, μετά από δύο γεννήσεις, μου δόθηκε ευέλικτο ωράριο εργασίας για να φροντίζω τα παιδιά μου. Απολαμβάνω πλήρη ασφάλιση, ιατρικούς ελέγχους, υπερωριακά γεύματα σύμφωνα με τους κανονισμούς... Γι' αυτό εργάζομαι στην εταιρεία για περισσότερα από 13 χρόνια».

Σύμφωνα με την κα. Nguyen Thi Dung, Διευθύντρια της Viet Thang Production - Trade and Service Company Limited, προκειμένου οι εργαζόμενοι να αισθάνονται ασφαλείς για τη δέσμευσή τους στην εταιρεία, η εταιρεία έχει δημιουργήσει ένα ασφαλές και φιλικό εργασιακό περιβάλλον για τους εργαζόμενους, συμμορφούμενη πάντα με τη νομοθεσία, τηρώντας πλήρως και σωστά τις διατάξεις του Εργατικού Κώδικα, του Νόμου περί Κοινωνικής Ασφάλισης, του Νόμου περί Συνδικαλιστικών Οργανώσεων... Επιπλέον, οι εργαζόμενοι είναι πλήρως εξοπλισμένοι με μέσα ατομικής προστασίας, διασφαλίζοντας την ασφάλεια στην παραγωγική εργασία, και τους δίνεται η ευκαιρία να υποβάλλονται σε εξετάσεις υγείας, να επισκέπτονται και να σπουδάζουν. Το πιο σημαντικό είναι ότι η εταιρεία επικεντρώνεται πάντα στην εκπαίδευση και τη βελτίωση των επαγγελματικών δεξιοτήτων των εργαζομένων και στη δίκαιη μεταχείρισή τους, δημιουργώντας συνθήκες για να επιδειχθούν και να αναπτυχθούν.

Μπορεί να ειπωθεί ότι, μπροστά στην πραγματικότητα ότι πολλές μονάδες, προς όφελός τους, «παραμελούν» ή καταπιέζουν τους εργαζομένους από απλήρωτους μισθούς, αποφεύγοντας τις πληρωμές κοινωνικής ασφάλισης έως την έλλειψη προστατευτικού εξοπλισμού, μη διασφαλίζοντας την ασφάλεια και την υγιεινή στην εργασία..., όλο και περισσότερες επιχειρήσεις έχουν βαθιά επίγνωση ότι η ικανοποίηση, η ηρεμία και η ανάπτυξη των εργαζομένων αποτελούν τη σταθερή βάση για τη βιώσιμη ανάπτυξη της μονάδας. Η συντροφικότητα και η ανταλλαγή από την επιχειρηματική πλευρά όχι μόνο φέρνει πρακτικά οφέλη στους εργαζομένους, αλλά δημιουργεί και ένα θετικό, συνεκτικό και αποτελεσματικό εργασιακό περιβάλλον.

Θούι Χονγκ

Πηγή: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202505/loi-ich-kep-tu-kien-tao-moi-truong-lam-viec-tich-cuc-o-doanh-nghiep-fe4162d/