Βελτίωση της ποιότητας εφαρμογής των ασφαλιστικών συμβολαίων σε επίπεδο βάσης

Στο πλαίσιο της συνεχούς υπέρβασης των αναπτυξιακών στόχων της κοινωνικής ασφάλισης, της ασφάλισης υγείας και της ασφάλισης ανεργίας από την πόλη του Ανόι, η βελτίωση της ποιότητας της εφαρμογής πολιτικών σε επίπεδο βάσης έχει καταστεί επείγουσα απαίτηση.

Συνεπώς, η επαγγελματική κατάρτιση στις ασφαλιστικές συμβάσεις αποτελεί σημαντική δραστηριότητα για την τυποποίηση των διαδικασιών, την ενίσχυση των ικανοτήτων του προσωπικού και τη διασφάλιση των μέγιστων οφελών για τους κατοίκους της πρωτεύουσας.

Οι σύνεδροι συζήτησαν στο εκπαιδευτικό συνέδριο σχετικά με την κοινωνική ασφάλιση και την ασφάλιση υγείας για κοινότητες, περιφέρειες, φορείς και μονάδες στην πόλη του Ανόι . Φωτογραφία: Khanh Van

Επίλυση προβλημάτων στις εγκαταστάσεις

Η έκθεση στο εκπαιδευτικό συνέδριο για την κοινωνική ασφάλιση, την ασφάλιση υγείας και την ασφάλιση ανεργίας που διοργάνωσε η Συντονιστική Επιτροπή για την εφαρμογή των πολιτικών κοινωνικής ασφάλισης και ασφάλισης υγείας στην πόλη στις 3 Δεκεμβρίου ανέφερε ότι το ποσοστό κάλυψης της ασφάλισης υγείας έφτασε σχεδόν το 96% του πληθυσμού. Ο αριθμός των ατόμων που συμμετέχουν στην υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση, την προαιρετική κοινωνική ασφάλιση και την ασφάλιση ανεργίας ξεπέρασε τους στόχους που έθεσε το Λαϊκό Συμβούλιο της Πόλης. Αυτά τα στοιχεία αντικατοπτρίζουν τις προσπάθειες ολόκληρου του πολιτικού συστήματος στην περιοχή.

Ο Διευθυντής Κοινωνικών Ασφαλίσεων του Ανόι, Νγκουγιέν Νγκοκ Χουγιέν, Αναπληρωτής Επικεφαλής της Συντονιστικής Επιτροπής για την εφαρμογή των πολιτικών κοινωνικής ασφάλισης και ασφάλισης υγείας στην πόλη, εκτίμησε ότι η έγκαιρη ολοκλήρωση και υπέρβαση των στόχων αποτελεί θετικό σημάδι, αλλά το έργο της κοινωνικής ασφάλισης αντιμετωπίζει πολλές νέες απαιτήσεις. Το μοντέλο αστικής διακυβέρνησης, η έντονη μετατόπιση της αγοράς εργασίας και οι νομικές προσαρμογές που σχετίζονται με την κοινωνική ασφάλιση και την ασφάλιση υγείας θέτουν υψηλότερες απαιτήσεις στο προσωπικό βάσης.

Σύμφωνα με τον Ngo Xuan Giang, επικεφαλής του Τμήματος Κοινωνικής Ασφάλισης (Κοινωνική Ασφάλιση του Ανόι), μέσω του εκπαιδευτικού συνεδρίου, το προσωπικό βάσης επικεντρώθηκε στη διάδοση και ανάλυση νέων σημείων του Νόμου περί Κοινωνικής Ασφάλισης του 2024, του Διατάγματος αριθ. 158/2025/ND-CP της κυβέρνησης και εγγράφων που καθοδηγούν την εφαρμογή και την εφαρμογή του κανονισμού για τη μείωση της ελάχιστης περιόδου πληρωμής κοινωνικής ασφάλισης σε 15 έτη για τη λήψη σύνταξης από την 1η Ιουλίου 2025.

Αυτό είναι ένα σημαντικό βήμα προσαρμογής, που συμβάλλει στην επέκταση των ευκαιριών για την εξασφάλιση της γήρανσης για τους ηλικιωμένους εργαζόμενους και τους άτυπους εργαζόμενους. Επιπλέον, η πολιτική συμπλήρωσης των παροχών μητρότητας για τους συμμετέχοντες στην εθελοντική κοινωνική ασφάλιση - ένα επίπεδο στήριξης 2 εκατομμυρίων VND για κάθε παιδί, που ισχύει για τους πατέρες - θεωρείται μια πρακτική λύση για την προώθηση της επέκτασης της εθελοντικής κοινωνικής ασφάλισης...

Όσον αφορά την ανάπτυξη της ασφάλισης υγείας, ο επικεφαλής του τμήματος ασφάλισης υγείας (Κοινωνική Ασφάλιση του Ανόι), Nguyen Huu Tuyen, σχολίασε: «Η ρύθμιση της άρσης των διοικητικών ορίων για 62 σπάνιες/κρίσιμες ασθένειες και η επέκταση του επιπέδου παροχών σε πολλές ιατρικές εγκαταστάσεις εξετάσεων και θεραπείας προσφέρει μεγάλα οφέλη στους συμμετέχοντες. Οι ασθενείς απολαμβάνουν υψηλότερα επίπεδα πληρωμής όταν πηγαίνουν στο μέρος όπου δεν είχαν εγγραφεί αρχικά, τόσο για εσωτερικούς όσο και για εξωτερικούς ασθενείς. Αυτό είναι ιδιαίτερα σημαντικό για το Ανόι - όπου υπάρχουν πολλοί ασθενείς με μακροχρόνια θεραπεία στο τελικό επίπεδο».

Στο πλαίσιο του εκπαιδευτικού προγράμματος, οι εισηγητές παρείχαν λεπτομερείς οδηγίες σχετικά με τους όρους απόλαυσης άδειας ασθενείας, άδειας μητρότητας και επιδόματος θανάτου σύμφωνα με τους νέους κανονισμούς· προαιρετική ασφάλιση εργατικών ατυχημάτων για εργαζόμενους χωρίς συμβόλαια· μεθόδους προσδιορισμού των επιδομάτων ασφάλισης υγείας κατά τη χρήση δελτίων ταυτότητας πολιτών ή της εφαρμογής VNeID αντί για κάρτες ασφάλισης υγείας... Αυτά τα περιεχόμενα συνέβαλαν στην επίλυση δυσκολιών και προβλημάτων σε επίπεδο βάσης τα τελευταία χρόνια.

Προώθηση της εφαρμογής της τεχνολογίας των πληροφοριών

Ένα από τα θέματα που εστίασαν στο συνέδριο ήταν η προώθηση της εφαρμογής της τεχνολογίας των πληροφοριών για τη διαχείριση διοικητικών διαδικασιών. Ο Αναπληρωτής Προϊστάμενος του Γραφείου Κοινωνικής Ασφάλισης του Ανόι, Nguyen Xuan Tham, δήλωσε ότι το Ανόι είναι επί του παρόντος η κορυφαία τοποθεσία στον αριθμό των αρχείων που υποβάλλονται σε επεξεργασία μέσω του ηλεκτρονικού περιβάλλοντος. Ωστόσο, για να επιτευχθεί ο στόχος του 100% των επιχειρήσεων και των διοικητικών μονάδων να πραγματοποιούν ηλεκτρονικές συναλλαγές με τους φορείς κοινωνικής ασφάλισης, απαιτείται στενότερος συντονισμός μεταξύ των τμημάτων, των παραρτημάτων και των αρχών σε επίπεδο κοινότητας. Διασυνδεδεμένες διαδικασίες όπως «ληξιαρχική καταχώριση γέννησης - μόνιμη εγγραφή κατοικίας - έκδοση κάρτας ασφάλισης υγείας για παιδιά κάτω των 6 ετών», «ληξιαρχική καταχώριση θανάτου - ακύρωση μόνιμης κατοικίας - διευθέτηση εξόδων κηδείας» έχουν δημιουργήσει μεγάλη ευκολία για τους ανθρώπους. Η ενσωμάτωση των πληροφοριών ασφάλισης υγείας στις ταυτότητες των πολιτών και στους ηλεκτρονικούς λογαριασμούς ταυτοποίησης βοηθά επίσης στη μείωση των διαδικασιών, στη συντόμευση των χρόνων ιατρικής εξέτασης και θεραπείας και στον περιορισμό της κατάχρησης κεφαλαίων... Το εκπαιδευτικό περιεχόμενο σχετικά με τον ψηφιακό μετασχηματισμό θεωρείται πρακτικό, βοηθώντας τους βασικούς υπαλλήλους να κατανοήσουν νέες διαδικασίες, καθοδηγώντας τους ανθρώπους να χρησιμοποιούν ηλεκτρονικές δημόσιες υπηρεσίες και να πληρώνουν προαιρετική κοινωνική ασφάλιση και οικογενειακή ασφάλιση υγείας μέσω πλατφορμών ψηφιακής τραπεζικής.

Συζητώντας στο συνέδριο, οι σύνεδροι έθεσαν πολλά πρακτικά ζητήματα, όπως αυτά που σχετίζονται με την καθυστέρηση των αρχείων, τον καθορισμό του χρόνου πληρωμής, τα οφέλη κατά την μετάβαση σε διαφορετική ιατρική μονάδα, τα αρχεία θανάτων με παράγοντες διαμονής κ.λπ. Οι εισηγητές εξήγησαν λεπτομερώς και παρείχαν ενιαίες οδηγίες για τη μείωση των σφαλμάτων στη διαδικασία εφαρμογής.

Το Ανόι στοχεύει στη δημιουργία ενός «επαγγελματικού εγχειριδίου» για τους υπαλλήλους των κοινοτήτων και των περιφερειών - ένα έγγραφο που αναμένεται να γίνει κοινό πρότυπο στην εφαρμογή των πολιτικών κοινωνικής ασφάλισης και ασφάλισης υγείας. Όταν η διαδικασία τυποποιηθεί, η διευθέτηση των πολιτικών γίνεται ταχύτερη και πιο διαφανής, συμβάλλοντας στην αύξηση της εμπιστοσύνης των ανθρώπων στις πολιτικές κοινωνικής ασφάλισης.

Σύμφωνα με τον επικεφαλής του Τμήματος Προπαγάνδας και Υποστήριξης Συμμετεχόντων (Κοινωνική Ασφάλιση του Ανόι), Duong Thi Minh Chau, στο πλαίσιο της συνεχούς βελτίωσης του συστήματος κοινωνικής ασφάλισης, των διακυμάνσεων της αγοράς εργασίας και των αυξανόμενων απαιτήσεων των ανθρώπων, η τυποποίηση των επαγγελματικών δεξιοτήτων, η επιτάχυνση του ψηφιακού μετασχηματισμού και η ενίσχυση των ικανοτήτων του προσωπικού βάσης θα αποτελέσουν τη βάση για να συνεχίσει το Ανόι να διατηρεί την ηγετική του θέση στη χώρα στην ανάπτυξη της κοινωνικής ασφάλισης.

Πηγή: https://hanoimoi.vn/nang-cao-chat-luong-thuc-thi-chinh-sach-bao-hiem-tai-co-so-725863.html