BTO-El 20 de enero de 2024, en el Centro de Conferencias Provincial de Binh Thuan, Agribank Binh Thuan celebró una conferencia para resumir las actividades comerciales en 2023 e implementar tareas para 2024. Más de 100 funcionarios clave de las sucursales asistieron a la conferencia.
En la conferencia, los delegados escucharon al Sr. Nguyen Huu Cau, Director de Agribank Binh Thuan, informar brevemente sobre los resultados comerciales de 2023 de Agribank Binh Thuan. En consecuencia, 2023 es un año difícil para la economía mundial debido a la crisis prolongada, la guerra entre Rusia y Ucrania, la guerra en el Medio Oriente entre Israel y Hamás... sin embargo, las actividades comerciales de la sucursal aún lograron ciertos resultados. En concreto: al 31 de diciembre de 2023, el capital movilizado aumentó en 879 mil millones de VND en comparación con el comienzo del año, una tasa de crecimiento del 4,7%, después del canje con la deuda pendiente alcanzando el plan asignado por la casa matriz, lo que representa una participación de mercado del 34,4% del capital movilizado total de los bancos comerciales del área; Los préstamos pendientes aumentaron en 1,738 mil millones de VND en comparación con el comienzo del año, una tasa de crecimiento del 6,9%, alcanzando el 152,2% del plan, lo que representa el 31,4% del total de préstamos pendientes en Binh Thuan; ratio de morosidad dentro del límite asignado por la casa matriz; Los ingresos por tarifas de servicio alcanzaron los 103,9 mil millones de VND, un aumento de 6,5 mil millones en comparación con el año anterior, un aumento del 6,7%, alcanzando el 98,8% del plan asignado, los ingresos por servicio promedio alcanzaron los 229 millones de VND/personal, un aumento de 6 millones de VND/persona en comparación con 2022.
El informe sobre la implementación de las normas laborales, los convenios colectivos de trabajo y las normas de democracia en el lugar de trabajo establece claramente: La sucursal ha organizado la implementación de las normas laborales y los convenios colectivos de trabajo de conformidad con las disposiciones de la ley y los reglamentos de Agribank. Garantizar resultados financieros e ingresos mínimos estables, con una porción del salario de productividad para los trabajadores. Los beneficios para los empleados están garantizados. La Junta Directiva ha coordinado con el Sindicato de base para orientar y dirigir a las filiales tipo II afiliadas para implementar las normas de democracia de base para que los empleados puedan comprender los lineamientos y políticas y aplicarlos a su trabajo.
Otorgar certificados de mérito a grupos e individuos con logros destacados en 2023.
La conferencia también aprobó una serie de objetivos comerciales clave para 2024, tales como: Las fuentes de capital interno aumentan al menos un 10% en comparación con 2023, de los cuales los depósitos residenciales representan más del 96%; La deuda pendiente aumenta hasta un 7% respecto a 2023; ratio de morosidad inferior al 1%; prestación de acuerdo a la reglamentación; Los ingresos por servicios aumentan al menos un 6% respecto a 2023; La diferencia entre ingresos y gastos antes de provisiones salariales aumenta al menos un 6% respecto al año anterior; La rama logró el título de colectivo laboral excelente. A partir de los objetivos de negocio anteriores, luego de la discusión, la Conferencia propuso 9 grupos de soluciones para poder completar el plan.
En la conferencia, el Sr. Ngo Tan Phuc, subdirector y presidente del Sindicato de Agribank Binh Thuan, lanzó la campaña de emulación 2024 en la sucursal para que los empleados se esfuercen y superen los momentos difíciles en la sucursal.
El resumen de actividades en 2023 ayudará a la sucursal de Binh Thuan a evaluar integralmente las actividades comerciales durante el año, promoviendo así las fortalezas y superando las deficiencias, para que Agribank Binh Thuan pueda completar el plan comercial para 2024.
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