Muchos jóvenes encontraron trabajo con los ingresos y beneficios deseados en ferias de empleo organizadas por el Departamento de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Hanoi en coordinación con los distritos - Foto: HA QUAN
El Departamento de Empleo, Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales acaba de publicar un informe sobre el mercado laboral y el seguro de desempleo.
El Departamento de Empleo advierte sobre la tasa de desempleo
El Departamento de Evaluación del Mercado Laboral continuó recuperándose y desarrollándose durante los primeros cinco meses de 2024. Los parámetros del mercado laboral prácticamente volvieron a la normalidad del período anterior a la pandemia de COVID-19.
Los ingresos de los trabajadores alcanzaron los 7,6 millones de VND/mes, un aumento de 549.000 VND en comparación con el mismo período de 2023.
En el primer trimestre de 2024, el número de trabajadores de 15 años o más alcanzó los 52,4 millones de personas, un aumento de más de 175.000 personas en comparación con el mismo período de 2023.
La tasa de trabajadores capacitados con títulos y certificados alcanzó el 27,8%, un aumento respecto al mismo período, pero en todo el país todavía hay alrededor de 37,8 millones de trabajadores no capacitados.
Se estima que para fines de mayo de 2024, el número de personas que participan en el seguro de desempleo alcanzará más de 14,2 millones de personas, un aumento de aproximadamente el 1,67% con respecto al mismo período en 2023. En mayo de 2024, el gasto del seguro de desempleo fue de más de 1,5 billones de VND.
Se elaboró el informe de 60/63 localidades, afirmando que hay alrededor de 116.000 empresas y organizaciones de reclutamiento con necesidad de reclutar alrededor de 1,9 millones de trabajadores en 2024.
La demanda se concentra en el segmento de mano de obra no cualificada, representando casi la mitad del total. Mientras tanto, la demanda de mano de obra universitaria y de posgrado representa solo alrededor del 19%.
Sin embargo, el Departamento de Empleo advierte que el desempleo juvenil sigue siendo alto, casi el 8%.
Hay alrededor de 1,4 millones de jóvenes de entre 15 y 24 años que están desempleados y no participan en la educación o la formación (lo que representa el 11% del número total de jóvenes en el país).
En los últimos 6 meses de 2024, el Departamento de Empleo dijo que la agencia de redacción se está enfocando en construir una Ley de Empleo revisada, presentándola al Gobierno en junio de 2024, implementando soluciones para mejorar la eficiencia de los préstamos para crear empleos, atraer y utilizar efectivamente a trabajadores extranjeros en Vietnam...
Las empresas aumentan la contratación, especialmente de personal joven
En declaraciones a Tuoi Tre Online , el Sr. Do Duc Chi, subdirector general de Nhan Kiet Human Resources Supply Company Limited, dijo que recientemente, las empresas que son socios importantes de Apple y Samsung han aumentado el reclutamiento de trabajadores, especialmente personal joven, calificado y dinámico con miles de objetivos.
Según el Sr. Chi, las necesidades empresariales han cambiado y cada vez se requiere más mano de obra de mayor calidad en términos de salud y capacidad para absorber nuevas tecnologías. "Debido a que muchas empresas se han reformado e introducido maquinaria moderna en el proceso de producción", explicó.
Además, las empresas con inversión extranjera (IED) todavía tienen la necesidad de contratar tanto trabajadores calificados como no calificados.
Para encontrar trabajo rápidamente, esta persona cree que los jóvenes necesitan investigar cuidadosamente la información de reclutamiento, como los requisitos del puesto, el salario, los beneficios y el tratamiento.
A largo plazo, recomendó que exista una bolsa de trabajo nacional que proporcione información precisa, verificada y completa para facilitar que los solicitantes de empleo, especialmente los jóvenes, eviten ser explotados y estafados.
El Sr. Vu Quang Thanh, subdirector del Centro de Servicios de Empleo de Hanoi, dijo que en el segundo trimestre de 2024, la tendencia de contratación en la capital se centrará en el sector de comercio y servicios en la restauración, alojamiento, catering, turismo, textil y calzado, procesamiento y fabricación, oficina - administración, tecnología de la información, finanzas, bienes raíces, construcción, etc.
El centro seguirá coordinándose con empresas e instalaciones de formación para introducir puestos de trabajo adecuados para estudiantes de último año, jóvenes, soldados o policías que han completado su servicio y han regresado a sus localidades.
Según el Departamento de Empleo, en los primeros 5 meses de 2024, el país registró más de 98.000 nuevas empresas registradas y reactivadas, un 4,1 % más que en el mismo período del año anterior. En promedio, se establecieron y reactivaron 19.800 nuevas empresas al mes.
El número de empresas que se retiraron del mercado superó las 97.300, lo que representa un aumento del 10,5 % con respecto al mismo período del año anterior. En promedio, 19.500 empresas se retiraron del mercado mensualmente.
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Fuente: https://tuoitre.vn/cuc-viec-lam-thu-nhap-nguoi-lao-dong-dat-7-6-trieu-dong-thang-tang-gan-550-000-dong-20240616110517454.htm
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