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7º Congreso del Sindicato de la Universidad Thai Nguyen, período 2025-2030

El 10 de diciembre, la Universidad Thai Nguyen celebró su 7.º Congreso Sindical para el período 2025-2030. Asistieron representantes del Sindicato de Educación de Vietnam y miembros del Sindicato de la Universidad Thai Nguyen.

Báo Thái NguyênBáo Thái Nguyên11/12/2025

Una vista del 7º Congreso del Sindicato de la Universidad Thai Nguyen, período 2025-2030.
Una vista del 7º Congreso del Sindicato de la Universidad Thai Nguyen , período 2025-2030.

El Sindicato de la Universidad Thai Nguyen cuenta actualmente con 3.794 miembros, organizados en 13 sindicatos de base afiliados.

Durante el período 2023-2025, el Sindicato de la Universidad Thai Nguyen implementó completa y rápidamente políticas y regulaciones para los empleados, como salarios, seguro social, seguro de salud , beneficios de maternidad, etc.

El 100% de los funcionarios y empleados cumplen adecuadamente las políticas del Partido, del Estado, del sector Educación y las resoluciones de los sindicatos de todos los niveles.

Se han implementado de manera práctica y efectiva movimientos de emulación patriótica, en particular: "Innovación y creatividad en la enseñanza y el aprendizaje", "Buena enseñanza, buen aprendizaje", "Cada maestro es un modelo de moralidad, autoaprendizaje y creatividad", "Trabajo excelente y creativo", etc.

La labor en materia de asuntos de la mujer sigue experimentando muchos cambios positivos: más del 95% de las funcionarias y empleadas han alcanzado el título de "Excelentes en el trabajo, competentes en el hogar" a nivel de base.

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Los delegados emitieron sus votos para elegir el Comité Ejecutivo del 7º Congreso del Sindicato de la Universidad Thai Nguyen, para el período 2025-2030.

Con el objetivo de convertir la Universidad Thai Nguyen en una universidad verde, una universidad digital, un centro de innovación para las Midlands del Norte y la región montañosa, el Congreso identificó tareas clave para el período 2025-2030, entre ellas: Representar y proteger los derechos e intereses legítimos y contribuir a mejorar la calidad de vida del personal y los empleados.

Participar en la gestión, construir relaciones laborales armoniosas y estables; promover la propaganda, la educación y la movilización de los miembros del sindicato; y construir una organización sindical fuerte.

Aplicación de las tecnologías de la información para promover la transformación digital en las actividades sindicales. Formación y desarrollo de la capacidad de los dirigentes sindicales. Organización de movimientos de emulación vinculados a las tareas políticas de la Universidad Thai Nguyen.

Presentación del Comité Ejecutivo del 7º Congreso del Sindicato de la Universidad Thai Nguyen, período 2025-2030.
Presentación del Comité Ejecutivo del 7º Congreso del Sindicato de la Universidad Thai Nguyen, período 2025-2030.

El Congreso eligió a 15 camaradas para el Comité Ejecutivo del Sindicato de la Universidad Thai Nguyen, para el séptimo período 2025-2030, y eligió a 8 camaradas para asistir al XVII Congreso del Sindicato de Educación de Vietnam, 2025-2030.

Fuente: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202512/dai-hoi-cong-doan-dai-hoc-thai-nguyen-lan-thu-vii-nhiem-ky-2025-2030-d9672f9/


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