Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

El Comité del Partido de la Sección Long An del BIDV ha liderado la implementación exitosa de la Resolución No. 21-NQ/TW del Comité Central del Partido Comunista de Vietnam.

La Resolución n.° 21-NQ/TW, del 16 de junio de 2022, del XIII Comité Central del Partido Comunista de Vietnam enfatizó: «Mejorar la capacidad de liderazgo y la fuerza combativa de las organizaciones de base del Partido, así como la calidad de sus militantes, siempre ha sido una tarea crucial y continua para nuestro Partido». Consciente de este espíritu, el Comité del Partido del Banco de Inversión y Desarrollo de Vietnam, Sucursal de Long An (BIDV Sucursal de Long An), ha implementado diversas soluciones integrales e innovadoras para formar un equipo de militantes con solidez política y competencia profesional, que cumpla con los requisitos de la nueva era.

Báo Long AnBáo Long An28/10/2025

Una base sólida para el desarrollo sostenible.

En el singular entorno de una institución financiera líder, mejorar la calidad de los miembros del Partido no es solo una tarea de desarrollo del Partido, sino también un factor clave para el éxito de las operaciones comerciales. En el BIDV en general, y en la sucursal de Long An en particular, los miembros del Partido son la fuerza principal, pioneros en la implementación de las directrices y políticas del Partido, las leyes y regulaciones estatales y la estrategia comercial del banco.

El desarrollo de la afiliación al Partido en empresas como BIDV es un proceso de formación y reclutamiento de personas destacadas con firmes convicciones políticas, cualidades morales revolucionarias y sólidas capacidades profesionales. Esto no solo fortalece la base del Partido, el núcleo político, a nivel de base, sino que también crea un equipo de cuadros con ideales, responsabilidad y valentía para pensar y actuar, contribuyendo así a mejorar la competitividad, construir una cultura corporativa y promover el desarrollo empresarial sostenible en un contexto de profunda integración.

Congreso del Partido BIDV Long An para el período 2025-2030

Logros en la labor de construcción del Partido

El Comité del Partido BIDV Long An cuenta actualmente con 69 miembros, incluyendo uno en período de prueba. Reconociendo la importancia del desarrollo de los miembros del partido, el Comité ha centrado su liderazgo y orientación en este asunto, logrando resultados alentadores. En 2024, el Comité del Partido admitió a 3 nuevos miembros y aspira a alcanzar el objetivo de admitir a 3 miembros más en 2025.

La formación y el perfeccionamiento de la teoría política y las habilidades profesionales de los miembros del Partido siempre han recibido especial atención, considerándose una tarea clave para mejorar la calidad de la fuerza laboral. Actualmente, dos camaradas cursan el curso avanzado de teoría política y doce el curso intermedio de teoría política en la Escuela Provincial de Política de Tay Ninh. Además, en 2025, cinco personas destacadas fueron seleccionadas para participar en cursos de formación sobre concienciación del Partido. Estas cifras demuestran claramente la profunda preocupación y la decidida acción del Comité del Partido de Long An en la BIDV para formar un sólido equipo sucesor.

Los miembros del Comité del Partido BIDV Long An asistieron al Curso Intermedio de Teoría Política C171 en la Escuela Política Tay Ninh.

Implementarlo de manera coordinada e innovadora hasta en cada una de las ramas del Partido.

Para llevar a cabo eficazmente el trabajo de desarrollo de los miembros del Partido y mejorar la capacidad de los cuadros, el Comité del Partido de Long An del BIDV ha ordenado a sus ramas subordinadas del Partido que implementen muchas soluciones específicas y creativas:

Creación de un entorno propicio para la formación y los desafíos: Las secciones del Partido crean proactivamente oportunidades para que personas destacadas se enfrenten a retos en tareas profesionales y movimientos de masas. Esto les ayuda a demostrar sus capacidades, afirmarse y comprender cabalmente los ideales revolucionarios del Partido.

Innovar el contenido de las reuniones de las filiales del Partido: Estas reuniones no solo difunden políticas y directrices, sino que también sirven como foro para que los miembros del Partido y el público aporten activamente ideas e iniciativas para mejorar las operaciones comerciales. La integración de historias sobre el ejemplo moral y el estilo de Ho Chi Minh, y la motivación para que los miembros del Partido participen en concursos como el "Minijuego conmemorativo del 95.º aniversario de la fundación del Partido Comunista de Vietnam", han enriquecido y hecho más atractivo el contenido de las reuniones, estrechamente vinculado al estudio y seguimiento del pensamiento, la moral y el estilo de Ho Chi Minh.

Fortalecimiento de las competencias profesionales y aplicación de la tecnología: Para adaptarse a los nuevos tiempos, el Comité del Partido organizó una sesión de capacitación sobre la aplicación de la inteligencia artificial (IA) en el trabajo del Partido a principios de septiembre de 2025. Posteriormente, a principios de octubre de 2025, los secretarios de las secciones y los miembros de los comités de base del Partido participaron en una conferencia de desarrollo profesional. Estos son pasos concretos para implementar la política de "aplicar la tecnología de la información en el trabajo del Partido y la gestión de sus miembros".

Fortalecer el papel de las organizaciones de masas

De acuerdo con el espíritu de la Resolución 21-NQ/TW, el Comité del Partido BIDV Long An siempre se centra en promover el papel del Frente de la Patria y otras organizaciones políticas y sociales en el trabajo de construcción del Partido.

El sindicato de base: Un apoyo confiable: Tras cinco años consecutivos obteniendo el título de "Sindicato de base destacado en el cumplimiento de sus funciones", el sindicato de base BIDV Long An se ha convertido en un entorno ideal para la formación y el desarrollo de personas destacadas. Mediante actividades que defienden y protegen los derechos de los trabajadores y diversos movimientos de emulación, el sindicato ha descubierto y presentado a muchas personas positivas y comprometidas con el colectivo, para que el Partido las fomente y las considere como afiliadas.

Los movimientos lanzados por los sindicatos de base ayudan a identificar individuos positivos para ser introducidos en las filas del Partido.

El Sindicato BIDV Long An ha logrado consistentemente el título de "Sindicato que ha cumplido excelentemente sus deberes" durante muchos años.

Unión de Jóvenes: Fuerza Central y Pionera: La Unión de Jóvenes BIDV Long An merece ser considerada una cuna de formación y una reserva fiable del Partido. Siempre a la vanguardia de las actividades profesionales, la caridad y el bienestar social en la provincia, y estrechamente vinculada a la Unión Provincial de Jóvenes de Tay Ninh, los jóvenes de la BIDV Long An han demostrado claramente su entusiasmo, energía juvenil y espíritu de dedicación. Los movimientos culturales y deportivos no solo fomentan la unidad, sino que también brindan oportunidades para descubrir y formar a los miembros más destacados, recomendándolos al Partido y contribuyendo al desarrollo de los miembros del Partido entre los miembros de la unión de jóvenes.

Representantes de la Unión de Jóvenes de BIDV Long An en el Congreso de la Unión de Jóvenes de BIDV.

Representantes del Sindicato de Jóvenes BIDV Long An entregaron obsequios a los miembros del sindicato en circunstancias difíciles.

Evaluación y soluciones propuestas

Del contenido anterior se desprende que el trabajo de desarrollo del Partido y de creación de capacidades para los miembros del Partido en el Comité del Partido BIDV Long An se ha implementado de manera sistemática e integral, logrando muchos resultados positivos.

Puntos positivos: El Comité del Partido ha demostrado un liderazgo decidido y un plan de acción concreto. El desarrollo de la afiliación al partido ha cumplido y superado los objetivos establecidos. El énfasis en la formación en teoría política, combinada con el desarrollo profesional y la aplicación de nuevas tecnologías, es un punto a destacar. En particular, el Comité del Partido ha aprovechado eficazmente el papel de las organizaciones de masas para identificar y formar a personas destacadas.

El trabajo de desarrollo de los miembros del Partido siempre ha recibido prioridad.

Áreas de mejora: A pesar de los buenos resultados cuantitativos, es necesario profundizar la formación para garantizar que cada miembro del partido no solo sea sólido en teoría, sino también una auténtica fuerza pionera en su campo profesional. Es necesario seguir promoviendo la replicación de modelos exitosos y enfoques innovadores entre las filiales del partido.

Solución propuesta:

Desarrollar una "Hoja de Ruta de Desarrollo del Partido" personalizada: Para cada persona destacada, la rama del Partido, en coordinación con líderes profesionales, desarrollará una hoja de ruta de capacitación y desafíos específica, vinculada a sus metas profesionales y su aspiración de unirse al Partido. Esto ayuda a las personas a ver claramente su camino y les proporciona una mayor motivación para avanzar.

Fortalecer el papel pionero de los militantes del Partido en la transformación digital: Asignar tareas específicas a los militantes, especialmente a los jóvenes, para la investigación y aplicación de nuevas tecnologías (IA, Big Data, etc.) a las operaciones comerciales de la filial. Organizar debates temáticos sobre transformación digital dirigidos por los propios militantes, reafirmando así su liderazgo en campos nuevos y desafiantes.

De conformidad con la Resolución 21-NQ/TW, el Comité del Partido BIDV Long An ha mejorado de forma proactiva y creativa la calidad de sus militantes. Mediante soluciones integrales que abarcan desde la formación y el desarrollo hasta la promoción del papel de las organizaciones de masas, el Comité del Partido ha logrado numerosos resultados positivos. La labor de desarrollo del partido ha estado estrechamente vinculada a las tareas empresariales, sentando una base sólida para el desarrollo sostenible de la unidad. Este es un modelo típico que debe seguir promoviéndose y reproduciéndose.

Tran Thi Kim Chau – Miembro del Comité del Partido de la Sección 2 del Comité del Partido de Long An del BIDV

Fuente: https://baolongan.vn/dang-bo-bidv-chi-nhanh-long-an-lanh-dao-thuc-hien-tot-nghi-quyet-so-21-nq-tw-cua-ban-chap-hanh-trung-uong-dang-a205369.html


Kommentar (0)

¡Deja un comentario para compartir tus sentimientos!

Mismo tema

Misma categoría

Una vista de cerca del taller que fabrica la estrella LED para la Catedral de Notre Dame.
Particularmente llamativa es la estrella navideña de ocho metros de altura que ilumina la Catedral de Notre Dame en Ciudad Ho Chi Minh.
Huynh Nhu hace historia en los SEA Games: un récord que será muy difícil de romper.
La impresionante iglesia en la autopista 51 se iluminó para Navidad, atrayendo la atención de todos los que pasaban.

Mismo autor

Herencia

Cifra

Negocio

Los agricultores de la aldea de flores de Sa Dec están ocupados cuidando sus flores en preparación para el Festival y el Tet (Año Nuevo Lunar) 2026.

Actualidad

Sistema político

Local

Producto