Con el lema "Innovación - Democracia - Solidaridad - Desarrollo", el XIII Congreso de la Confederación General del Trabajo de Vietnam aprobó los objetivos, metas, tareas y soluciones para el período 2023-2028. Para que la resolución se implemente en el Movimiento de Trabajadores, Funcionarios y Obreros (CNVCLĐ) y en las actividades sindicales, el Comité Permanente de la Federación Provincial del Trabajo (LDLĐ) desarrolló un programa de acción con contenidos específicos, adaptado a la situación real de la localidad y la unidad, para que la organización sindical pueda seguir desarrollándose.
Estudiar y comprender la resolución
En los últimos días de 2023, la Federación Provincial del Trabajo convocó a más de 230 dirigentes sindicales de base para asistir a una conferencia en línea para estudiar y difundir la Resolución del 13º Congreso de Sindicatos de Vietnam organizado por la Confederación General del Trabajo de Vietnam (VGCL).
La Sra. Dang Thi Thanh Hoa, vicepresidenta de la Federación Provincial del Trabajo, informó: «Actualmente, la provincia cuenta con 17 sindicatos de base, incluyendo 10 federaciones laborales de distrito, pueblo y ciudad, 7 sindicatos a nivel de industria, con casi 1400 sindicatos de base. Si bien el número de convocatorias en esta ocasión no es suficiente, ayuda a todos los niveles de sindicatos y dirigentes sindicales a comprender el contenido básico y central de la resolución. Especialmente las oportunidades, desafíos y objetivos, avances, tareas y soluciones para las actividades sindicales para el período 2023-2028. De este modo, se crea unidad de voluntad y acción en todo el sistema sindical, se alienta y motiva a todos los cuadros, afiliados y trabajadores a promover su inteligencia, mejorar su sentido de responsabilidad, confianza y participar activamente en las actividades organizadas por la Confederación General del Trabajo de Vietnam».
Específicamente, la conferencia se centró en cuatro temas principales de la Resolución del Congreso, incluyendo algunos de los principales contenidos de la Resolución del XIII Congreso de la Confederación General del Trabajo de Vietnam; las principales tareas y soluciones para el desarrollo de la organización sindical para el período 2023-2028; algunos contenidos de la enmienda y complementación de la Carta de la Confederación General del Trabajo de Vietnam; las principales tareas y soluciones para la financiación sindical; y las principales tareas y soluciones para la inspección, la supervisión y la labor sindical de mujeres. Esta es también una actividad de amplio alcance para unificar voluntades y acciones, y fortalecer la determinación de los sindicatos a todos los niveles para implementar la resolución.
Implementar programas de acción específicos
Inmediatamente después de la conferencia en línea, la Federación Provincial del Trabajo difundió el programa de acción para implementar la Resolución del 13º Congreso de la Confederación General del Trabajo de Vietnam y la Resolución de la 11ª Confederación General Provincial del Trabajo, y al mismo tiempo ordenó a los sindicatos de todos los niveles que continúen organizando a aquellos que no han participado en el estudio y comprensión profunda en la conferencia nacional en formas y contenidos apropiados.
El programa de acción provincial se centra en tres tareas innovadoras y cinco programas y resoluciones temáticas clave, además de establecer objetivos cercanos a la realidad provincial. Específicamente, para el final del mandato, la provincia se esfuerza por admitir a más de 99.000 afiliados sindicales y que al menos el 83% de las empresas y unidades con sindicatos estén habilitadas para representar, negociar y firmar convenios colectivos de trabajo de acuerdo con la ley. Esforzarse por que el 100% de los sindicatos de base directamente por encima del nivel de base alcancen la categoría de buen desempeño de sus tareas, al menos el 80% de los sindicatos estatales y el 55% o más de los sindicatos no estatales alcancen la categoría de buen desempeño de sus tareas; que el 100% de los sindicatos de empresas estatales estén habilitadas para establecer sindicatos masivos de mujeres de acuerdo con las disposiciones de la Carta del Sindicato de Vietnam; en promedio, cada sindicato presenta al menos a un afiliado destacado para que el Partido lo considere, capacite y admita, etc.
Sobre esta base, el Comité Permanente de la Federación Provincial del Trabajo propuso nueve tareas y soluciones para su implementación. Estas se centran en la representación, el cuidado y la protección de los derechos e intereses legítimos y legales, contribuyendo a mejorar la calidad de vida de los afiliados y trabajadores sindicalizados; la labor de propaganda y movilización entre los empleados; la innovación en el contenido y la forma de la emulación; el desarrollo de una organización sindical sólida que atraiga a un gran número de trabajadores; la construcción de una clase obrera moderna y fuerte, y la construcción de un Partido, un Estado y un sistema político limpios y sólidos; la mejora de la eficacia del trabajo de las mujeres; el fortalecimiento de la gestión de la recaudación financiera sindical; el fortalecimiento de la inspección y la supervisión; y la innovación en los métodos de funcionamiento sindical para adaptarse a la nueva situación.
Con espíritu de solidaridad, desde los primeros días del nuevo mandato, los sindicatos de todos los niveles de la provincia han mostrado una gran determinación para dar vida a la Resolución del XIII Congreso del Sindicato de Vietnam y la Resolución del XI Congreso Provincial de Sindicatos, mandato 2023-2028, contribuyendo a la construcción de una organización sindical cada vez más desarrollada y fuerte.
Fuente
![[Noticias Marítimas] Más del 80% de la capacidad mundial de transporte de contenedores está en manos de MSC y las principales alianzas navieras.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/7/16/6b4d586c984b4cbf8c5680352b9eaeb0)
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