Calendario de vacaciones propuesto para el Año Nuevo Lunar 2024 : 7 días consecutivos, libres a partir del 29 o 30 del Año Nuevo Lunar
El 22 de septiembre de 2023, el Departamento de Seguridad Laboral ( Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales ) dijo que la agencia había completado el borrador del plan para las vacaciones del Año Nuevo Lunar de 2024 y solicitó opiniones de los ministerios y sucursales relevantes antes de presentarlo al Primer Ministro para su decisión.
En consecuencia, las 2 opciones para el calendario de vacaciones del Año Nuevo Lunar 2024 propuestas por el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales tienen el mismo número de días libres: 07 días (incluidos 5 días libres según la legislación laboral, 2 días libres en lugar de días libres semanales).
Opción 1 : Los empleados tendrán 7 días libres, desde el jueves 8 de febrero de 2024 (29 de diciembre) hasta el miércoles 14 de febrero de 2024 (el quinto día del Tet).
Opción 2 : Los empleados tendrán 7 días libres, desde el viernes 9 de febrero de 2024 (30 de diciembre) hasta el jueves 15 de febrero de 2024 (el sexto día de Tet).
En particular, debido a que el feriado del Año Nuevo Lunar de 2024 coincide con un día libre semanal, los empleados recibirán 2 días libres como compensación.
De las dos opciones anteriores, el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales propone elegir la opción 1, porque ambas opciones tienen el mismo número de días libres, pero la opción 1 asegura la armonía del tiempo libre antes y después del Año Nuevo Lunar.
Este plan propuesto está dirigido a funcionarios, empleados públicos y trabajadores de agencias y unidades de servicio público.
Para los empleados de empresas privadas, se recomienda seguir el plan de licencias de funcionarios y servidores públicos.
De esta forma, las empresas podrán decidir su propio calendario de vacaciones del Año Nuevo Lunar en 2024 basándose en el plan propuesto por el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, pero deberán notificar a los empleados con al menos 30 días de antelación.
Número de días festivos del Año Nuevo Lunar según la legislación laboral
El artículo 112, cláusula 1, del Código de Trabajo de 2019 estipula las vacaciones anuales de los trabajadores de la siguiente manera:
Artículo 112. Vacaciones 1. Los trabajadores tienen derecho a disfrutar de tiempo libre con goce de sueldo completo en los siguientes días festivos: a) Año Nuevo: día 01 (1 de enero); b) Año Nuevo Lunar: 05 días; c) Día de la Victoria: 01 día (30 de abril); d) Día Internacional del Trabajo: 01 día (1 de mayo); d) Fiesta Nacional: 02 días (2 de septiembre y 01 día anterior o posterior); e) Día de Conmemoración del Rey Hung: 01 día (10º día del 3er mes lunar). ...” |
Así, los trabajadores obtienen cinco días libres consecutivos durante el Año Nuevo Lunar.
Cada año, basándose en las condiciones reales, el Primer Ministro decidirá específicamente las vacaciones del Año Nuevo Lunar.
En comparación con antes, las vacaciones del Año Nuevo Lunar siguen siendo de 5 días, pero con la regulación de 1 día de descanso antes del Tet y 4 días después del Tet o 2 días antes del Tet y 3 días después del Tet.
¿Qué fecha es el primer día del Año Nuevo Lunar 2024?
En 2024, el primer día del Año Nuevo Lunar 2024 caerá el 10 de febrero de 2024 (sábado), detalles a continuación:
Día lunar | Fecha gregoriana | Rango |
29 de Tet | 8 de febrero de 2024 | Jueves |
30 de Tet | 9 de febrero de 2024 | Viernes |
El primer día del Año Nuevo Lunar 2024 | 10 de febrero de 2024 | Sábado |
2do día del Año Nuevo Lunar 2024 | 11 de febrero de 2024 | Domingo |
3er día del Año Nuevo Lunar 2024 | 12 de febrero de 2024 | Lunes |
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