Emprendedores y empresas en la era del crecimiento:

A lo largo de los años, el Partido y el Estado han implementado numerosas políticas para impulsar el desarrollo de los emprendedores vietnamitas. Gracias a ello, la comunidad empresarial se ha fortalecido cada vez más, desempeñando un papel pionero en la promoción del desarrollo económico, la innovación y la integración internacional.

El periódico Hanoi Moi entrevistó al vicepresidente permanente y secretario general de la Asociación de Pequeñas y Medianas Empresas de Vietnam, To Hoai Nam, sobre este tema.

Vicepresidente Permanente y Secretario General de la Asociación de Pequeñas y Medianas Empresas de Vietnam, To Hoai Nam.

Identificar claramente oportunidades y desafíos

En los últimos 40 años tras la renovación, el sector empresarial vietnamita se ha fortalecido cada vez más. ¿Podría hablarnos sobre las destacadas contribuciones de la comunidad empresarial vietnamita al desarrollo socioeconómico del país en los últimos tiempos?

Los emprendedores no solo son quienes dirigen el negocio, sino también quienes inspiran, despiertan la confianza y la aspiración al desarrollo nacional. El acompañamiento de un Gobierno creativo, el apoyo de las agencias de gestión y los medios de comunicación fortalecerán a las empresas para avanzar en su camino hacia la integración.

Si en 2004 el número de empresas en funcionamiento era de tan solo unas 92.000 unidades, después de más de 20 años, Vietnam cuenta con casi 940.000 empresas en funcionamiento. A ello se suman casi 30.000 cooperativas y más de 5 millones de hogares con empresas. El sector empresarial contribuye actualmente con cerca del 60% del PIB y representa el 98% del volumen total de exportaciones. No solo crean empleo para aproximadamente el 85% de la fuerza laboral del país, sino que también constituyen la base del sector económico privado, el más dinámico y creativo en la actualidad.

Las empresas y los emprendedores están presentes en casi todos los sectores productivos y comerciales. No solo a nivel nacional, muchos se han consolidado, consolidando el valor de su marca para llegar a la región y al mundo , contribuyendo así a fortalecer la posición de Vietnam en el ámbito internacional. Muchas empresas han logrado dominar la tecnología, liderar la innovación, crear marcas, crear ecosistemas para que las pequeñas y medianas empresas se desarrollen juntas, ser pioneras en la transformación verde y digital, y participar en la solución de los principales desafíos y problemas del país.

Ensamblaje de máquinas automáticas en Tan Phat Equipment Technology Joint Stock Company (comuna de Dai Thanh). Foto: Quang Thai

En el contexto de la pandemia de COVID-19, el cambio climático y los frecuentes desastres naturales, tormentas e inundaciones, que afectan negativamente la producción y las actividades comerciales, la comunidad empresarial y los emprendedores siempre mantienen el espíritu de compartir, acompañar al país, superar las dificultades, ser autosuficientes, adaptarse a las circunstancias para la recuperación, mantener la producción y las actividades comerciales, evitar interrupciones en la cadena de suministro, preservar el empleo de los trabajadores y crear medios de vida para las personas. Las empresas y los emprendedores también contribuyen de forma regular y activa a la implementación de avances estratégicos en las instituciones, la elaboración de políticas y leyes, contribuyendo así a la mejora del entorno empresarial y promoviendo el desarrollo sostenible.

En el contexto actual, las empresas y los emprendedores aún enfrentan numerosos desafíos, especialmente tras la pandemia de COVID-19. ¿Podría compartir algunos de los desafíos fundamentales que enfrentan la comunidad empresarial y los emprendedores?

En el contexto de la era de la superación personal, establecida como etapa de desarrollo estratégico, las empresas vietnamitas se enfrentan a una oportunidad única para un desarrollo innovador, a la vez que enfrentan numerosos desafíos sistémicos importantes. Identificar claramente las oportunidades y los desafíos es fundamental para que la comunidad empresarial planifique estrategias de desarrollo sostenible y se adapte con flexibilidad a la nueva era.

Aunque el número de empresas aumenta rápidamente, la mayoría siguen siendo pequeñas y medianas empresas, con competitividad limitada, baja capacidad de gestión y baja eficiencia operativa. Muchas empresas no han optimizado sus recursos, carecen de estrategias a largo plazo y de la capacidad de adaptarse rápidamente al mercado. Los recursos de inversión en innovación, tecnología y recursos humanos son limitados, lo que genera una baja productividad laboral y una baja competitividad en el mercado internacional.

Además, muchas empresas aún operan de forma individual, sin formar cadenas de valor ni clústeres industriales. También enfrentan numerosas dificultades para cumplir con los estándares de calidad, ambientales y laborales y así participar más activamente en la cadena de suministro global. Además, la presión competitiva de las grandes empresas nacionales y extranjeras, junto con las crecientes exigencias del mercado internacional, obliga a las pequeñas y medianas empresas a cambiar su enfoque de gestión y cooperación.

Dando nueva vida a la comunidad empresarial privada

La Resolución n.º 68-NQ/TU del Politburó sobre el desarrollo económico privado no solo se consideró una guía para el desarrollo de la economía privada, sino que también creó un nuevo y sólido motor económico. ¿Cómo evalúa esto?

El auge del sector económico privado está revitalizando la comunidad empresarial vietnamita. Solo en los últimos nueve meses, se registraron 145.000 nuevas empresas en todo el país, lo que representa un aumento del 18,9 % con respecto al mismo período del año anterior. Además, 86.400 empresas volvieron a operar en todo el país, un aumento del 41,3 % con respecto al mismo período de 2024, lo que eleva el número total de empresas nuevas y que volvieron a operar en los primeros nueve meses de 2025 a más de 231.300. En promedio, se establecieron y volvieron a operar 25.700 empresas al mes.

Esta es una señal positiva que demuestra que el atractivo de la Resolución n.º 68-NQ/TU del Politburó está demostrando gradualmente su eficacia. Gracias a sólidas políticas de incentivos, el sector económico privado se está desarrollando, creando un motor sostenible para el crecimiento económico.

- Para ayudar a la comunidad empresarial a superar las dificultades y desafíos, y al mismo tiempo fomentar un fuerte espíritu emprendedor, logrando los objetivos establecidos en la Resolución No. 68-NQ/TU, en su opinión, ¿qué soluciones deben implementarse?

Para el desarrollo sostenible, de aquí a 2026, es necesario centrarse en varios grupos clave de soluciones. En particular, en promover vínculos y formar cadenas de valor; conectar a las pequeñas empresas entre sí, entre pymes y grandes empresas, para crear clústeres industriales y cadenas de valor nacionales. De este modo, se superan las limitaciones tecnológicas, de capital, de mercado y de gobernanza, y se reducen los riesgos. La vinculación no solo busca embellecer el mercado, sino que es una forma de superar juntos las fluctuaciones del mercado, aprender y compartir, en pos del desarrollo sostenible.

La innovación en el pensamiento y la cooperación integral, no sólo en la producción y el consumo, sino también en el intercambio de conocimientos y la construcción de una marca común, contribuyen a la formación de una marca nacional fuerte.

Hanói y Ciudad Ho Chi Minh, como dos importantes centros económicos y culturales, necesitan liderar la innovación, probar nuevos modelos, construir centros de enlace tecnológico y conectar a las pequeñas y medianas empresas con grandes corporaciones nacionales como Viettel, Vingroup y FPT para transferir tecnología y conocimiento, y construir un ecosistema empresarial. Al mismo tiempo, ambas localidades deben ser pioneras en la transformación verde y digital, el cumplimiento de los estándares internacionales y la solución de las barreras técnicas del mercado exportador.

Además, es necesario mejorar las políticas de apoyo financiero y tecnológico; potenciar el aprendizaje y la transferencia de tecnología entre empresas grandes y pequeñas; crear un fondo de innovación específico para Hanoi y Ho Chi Minh; promover la reforma administrativa digital y facilitar el acceso de las empresas al capital, las normas y los mercados.

La Resolución N.° 68-NQ/TU, junto con los programas de fomento de la innovación, la transformación digital y la mejora de la competitividad, impulsará con fuerza el desarrollo de este sector. Sin embargo, para crecer, las empresas deben afrontar y resolver tres desafíos principales: la transformación digital, la producción verde y el acceso al capital. Una de las maneras eficaces de superar estos desafíos es fortalecer la vinculación entre las pequeñas y medianas empresas y las grandes empresas, mejorando así la competitividad y el desarrollo sostenible, y ayudando a las empresas a participar más activamente en las cadenas de valor nacionales e internacionales.

Las pequeñas y medianas empresas quizá no sean los "gigantes" de la economía, pero sí constituyen los eslabones más resilientes, creativos y flexibles. Si se les apoya adecuadamente y se aprovecha su potencial, este sector no solo será una fuerza silenciosa, sino también un motor para el desarrollo sostenible de la economía vietnamita en el futuro.

¡Muchas gracias!

Fuente: https://hanoimoi.vn/business-people-in-the-development-of-minh-thuc-day-developing-economic-development-in-the-world-719328.html