Innovar en el contenido y los métodos de operación, promover el papel de la organización sindical

En los últimos años, bajo el liderazgo y la dirección directa del Comité Provincial del Partido, la Confederación General del Trabajo de Vietnam (VGCL); la atención, la coordinación y la facilitación de las autoridades a todos los niveles, el Frente de la Patria, los departamentos, las ramas, las organizaciones sociopolíticas ; la proactividad y la creatividad de los sindicatos a todos los niveles; el entusiasmo, la dedicación y la responsabilidad de los dirigentes sindicales y el espíritu dinámico y creativo de los miembros de los sindicatos, trabajadores, obreros, funcionarios públicos y trabajadores (CNVCLĐ), las actividades sindicales en la provincia de Phu Tho han seguido innovando, adaptándose con flexibilidad y generando resultados prácticos.

Los líderes de la Delegación Provincial de la Asamblea Nacional y de la Federación Laboral Provincial entregaron obsequios a trabajadores en situación de dificultades con motivo del Año Nuevo Lunar 2024.

Los sindicatos de todos los niveles de la provincia se han centrado en dirigir el trabajo para comprender las condiciones de vida y de trabajo de sus miembros y empleados, y coordinar la inspección, el examen y la supervisión de la implementación de los regímenes y políticas para los miembros y empleados en agencias, unidades y empresas; centrándose en brindar un buen servicio a los beneficios prácticos de los miembros, especialmente a través de los programas "Tet Sum Vay" y "Mes del Trabajador", y apoyando a los miembros y empleados afectados por la pandemia de COVID-19... Asimismo, se les ha instruido para que promuevan actividades sociales y benéficas, y mantengan e implementen eficazmente el Fondo "Refugio Sindical" y el Fondo "Apoyo de Capital para Miembros Sindicales".

Se han innovado las actividades de propaganda, educación y comunicación del sindicato, contribuyendo a transmitir a los afiliados y trabajadores las directrices y resoluciones del Partido, las políticas y leyes del Estado, y las actividades de la organización sindical. Los movimientos de emulación patriótica, centrados en el Movimiento «Buenos trabajadores, trabajadores creativos», «Mayor productividad, mejor calidad», «Buen asesoramiento, buen servicio» y el Programa «Un millón de iniciativas: esfuerzos para superar las dificultades, determinación para vencer la pandemia de COVID-19», han atraído la participación de un gran número de cuadros, afiliados y trabajadores, contribuyendo a la implementación de las tareas de desarrollo socioeconómico de la provincia. Se ha prestado especial atención al trabajo de desarrollo de los afiliados, la creación de sindicatos de base y el fortalecimiento de las organizaciones sindicales.

Los dirigentes de la Federación Provincial del Trabajo presentaron símbolos de apoyo financiero para la construcción de viviendas "Refugio Sindical" para miembros del sindicato en situación de dificultades en el distrito de Tan Son.

En el futuro, junto con el desarrollo socioeconómico de la provincia, se prevé que el número de afiliados sindicales y empleados siga aumentando rápidamente. Esto, si bien favorece el desarrollo de los sindicatos y el establecimiento de sindicatos de base, también supone una presión para la organización sindical en el contexto de las regulaciones legales en materia laboral y de empleo, que se prevé que continúen experimentando cambios importantes y fundamentales.

Este contexto exige una mayor innovación en el contenido y los métodos de las actividades sindicales, lo que requiere que cada nivel y cada dirigente sindical sea plenamente consciente de sus responsabilidades para con la organización, sus afiliados y empleados, especialmente en lo que respecta a la atención de sus necesidades materiales y espirituales, así como en el ejercicio de la función de representar y proteger los derechos e intereses legítimos de sus afiliados y empleados. Por consiguiente, los sindicatos de todos los niveles de la provincia deben seguir innovando y mejorando la calidad de sus actividades, incluyendo la correcta ejecución de las siguientes tareas clave:

Centrarse en la implementación efectiva de la Resolución N.° 02-NQ/TW, de fecha 12 de junio de 2021, del Buró Político, «Sobre la innovación en la organización y el funcionamiento de los sindicatos vietnamitas en la nueva situación», de acuerdo con las características de cada provincia. Innovar la forma y el contenido de las actividades de propaganda y movilización dirigidas a los miembros y empleados sindicales, adaptándolas a cada tipo de sindicato de base.

Promover el papel y la iniciativa del Sindicato en la creación de un equipo de empleados con fuerte voluntad política, alto sentido de la disciplina, estilo de vida cultural, cualificaciones profesionales, habilidades profesionales, estilo industrial, dignos de ser la fuerza central que lidere la implementación de los objetivos de desarrollo socioeconómico de la provincia.

Entre 2019 y 2023, se crearon 206 nuevos sindicatos de base en toda la provincia, incrementando el número de afiliados en 26.381. Actualmente, la Federación Provincial del Trabajo gestiona y dirige directamente 17 sindicatos de base, que cuentan con 1.721 afiliados y 146.596 miembros. En promedio, el 98,82% de los sindicatos de base cumplen sus funciones satisfactoriamente o con éxito; de estos, el 88,28% se consideran fuertes. Se prioriza la participación en la supervisión y la crítica social, contribuyendo así al fortalecimiento del Partido y a la construcción de un gobierno transparente y sólido. Se presta especial atención a las actividades de las mujeres, el trabajo financiero, la inspección y la supervisión, que se están convirtiendo en prácticas habituales.

Llevar a cabo con eficacia la labor de velar por los derechos e intereses legítimos de los miembros del sindicato y de los trabajadores, representándolos y protegiéndolos. Coordinar eficazmente la implementación de la Ley de Democracia a nivel de base; desarrollar programas y modelos para la atención de los intereses de los miembros del sindicato que hayan demostrado y sigan demostrando su eficacia, como el "Mes del Trabajador", el "Tet de la Reunión" y las comidas a media jornada.

Participar activamente con las autoridades competentes para resolver de manera oportuna y eficaz los problemas urgentes entre los empleados, contribuyendo a la construcción de relaciones laborales armoniosas, estables y progresivas en la empresa. Investigar, asesorar y proponer activamente a las autoridades competentes mecanismos y políticas para mejorar y fortalecer la vida material y espiritual de los miembros del sindicato y los empleados.

Organizar adecuadamente movimientos de emulación patriótica con contenido y métodos apropiados para cada tipo de establecimiento, industria y público objetivo, especialmente el movimiento de emulación "Buenos trabajadores, trabajadores creativos", centrado en "Mayor productividad, mejor calidad" en el sector productivo y empresarial, "Buen asesoramiento, buen servicio" en las agencias administrativas y unidades de servicio público, contribuyendo a la implementación de las tareas de desarrollo socioeconómico de la provincia.

Fortalecer la labor de desarrollo de los miembros sindicales y la construcción de una organización sindical sólida; prestar atención a la capacitación, el fomento y la mejora de las cualificaciones y habilidades profesionales de los dirigentes sindicales en todos los niveles, adaptándose a los cambios en la situación, las exigencias y las tareas del nuevo período; participar en la construcción de un Partido, un gobierno y un sistema político limpios y fuertes; realizar una buena labor de descubrimiento, fomento y presentación de miembros sindicales destacados al Comité del Partido para su consideración, promoción y admisión al Partido.

Reforzar la estrecha coordinación con el gobierno, los colegas profesionales, el Comité del Frente de la Patria y las organizaciones sociopolíticas, departamentos, ramas y sectores en las actividades sindicales; promover la positividad y la creatividad de los dirigentes sindicales y la inteligencia de la mayoría de los miembros y empleados del sindicato en las actividades sindicales.

Promoviendo la tradición de 95 años del Sindicato de Vietnam, los 77 años de establecimiento y crecimiento del Sindicato de Phu Tho, la clase trabajadora y el Sindicato Provincial están decididos a implementar con éxito las Resoluciones de los Congresos del Partido en todos los niveles, el XIII Congreso del Sindicato de Vietnam, el XVII Congreso del Sindicato Provincial, construyendo un Sindicato cada vez más fuerte, contribuyendo a la implementación exitosa de las metas y tareas del desarrollo socioeconómico de la provincia.

Ha Duc Quang

Miembro del Comité Provincial del Partido, miembro del Comité Ejecutivo de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, presidente de la Confederación Provincial del Trabajo.

Fuente: https://baophutho.vn/doi-moi-noi-dung-phuong-thuc-hoat-dong-phat-huy-tot-vai-tro-cua-to-chuc-cong-doan-215941.htm