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Ayudar a los trabajadores a adaptarse a la transformación digital

El 31 de octubre, en Ciudad Ho Chi Minh, la Confederación General del Trabajo de Vietnam (VGCL) celebró una conferencia para recabar opiniones de funcionarios, miembros de sindicatos y trabajadores sobre los borradores de documentos que se presentarán al XIV Congreso Nacional del Partido.

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng31/10/2025

El vicepresidente de la Federación Laboral de Ciudad Ho Chi Minh, Nguyen Kim Loan, comentó los borradores de los documentos que se presentarán al XIV Congreso Nacional del Partido.
El vicepresidente de la Federación Laboral de Ciudad Ho Chi Minh, Nguyen Kim Loan, comentó los borradores de los documentos que se presentarán al XIV Congreso Nacional del Partido.

La vicepresidenta de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Thai Thu Xuong, afirmó que el objetivo de la conferencia es reunir la inteligencia, el entusiasmo y las voces genuinas de los cuadros, los miembros de los sindicatos y los trabajadores: aquellos que producen y contribuyen directamente al desarrollo del país.

Según la Sra. Thai Thu Xuong, esta amplia consulta demuestra claramente el lema "El pueblo sabe - El pueblo debate - El pueblo actúa - El pueblo verifica - El pueblo supervisa - El pueblo se beneficia", y es prueba de la estrecha relación entre el Partido y el pueblo, entre el Partido y la clase trabajadora y el Sindicato de Vietnam.

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La vicepresidenta de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Thai Thu Xuong, interviene en la conferencia.

Durante su intervención en la conferencia, la vicepresidenta de la Federación Laboral de Ciudad Ho Chi Minh, Nguyen Kim Loan, expresó su preocupación por las políticas de seguridad social, especialmente en materia de educación y vivienda social. Según ella, se trata de cuestiones que repercuten directamente en la vida de los trabajadores.

El borrador del documento señalaba que la calidad de la educación y la formación, especialmente la educación en cualidades, personalidad y carrera profesional, aún mejora lentamente. Sin embargo, lo que le preocupa es que, en cada nivel educativo, es necesario identificar claramente qué materias son básicas y cuáles son fundamentales, para así ofrecer orientaciones más específicas a la enseñanza.

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Una clase de hijos de trabajadores

Según su experiencia en el contacto con votantes y trabajadores a nivel comunitario, la Sra. Loan afirmó que muchos trabajadores, especialmente los migrantes, suelen expresar preocupación por la educación de sus hijos. La Sra. Loan explicó que, debido a sus bajos ingresos y las numerosas dificultades que enfrentan, los trabajadores están muy interesados ​​en los programas educativos de sus hijos, sobre todo en las materias prácticas que les permitan desarrollarse integralmente y tener oportunidades laborales en el futuro.

La Sra. Loan también señaló que muchos hijos de trabajadores que estudian en escuelas cercanas a zonas industriales no tienen los recursos para pagar las cuotas adicionales, por lo que tienen pocas oportunidades de participar en clases de habilidades para la vida o habilidades sociales. Mientras tanto, los hijos de familias acomodadas sí tienen los recursos para tomar clases extracurriculares y acceder a numerosas oportunidades de desarrollo personal.

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Lugar de celebración de la conferencia para aportar ideas a los borradores de documentos que se presentarán al XIV Congreso Nacional del Partido el 31 de octubre.

La Sra. Loan expresó su preocupación por esta brecha. “Involuntariamente, la sociedad formará dos grupos de estudiantes: uno con las condiciones para desarrollar habilidades integrales y otro, principalmente hijos de trabajadores, que no tendrán acceso a ellas. Esto puede generar una diferencia en las habilidades, afectando el desarrollo equitativo de las futuras generaciones”.

Además del tema de la educación, la Sra. Loan también dijo que el Partido y el Estado necesitan crear las condiciones para que los trabajadores sean capacitados y formados en conocimientos especializados, profesionales, teoría política y habilidades para adaptarse a la transformación digital en el nuevo contexto en el que la transformación digital, la aplicación de la tecnología y la inteligencia artificial se expanden cada vez más.

Preocupado también por la cuestión de la formación de los trabajadores, el presidente de la Federación Provincial de Trabajadores de Khanh Hoa, Phan Thanh Liem, sugirió la necesidad de crear un sistema de universidades e institutos de formación profesional con estándares internacionales para capacitar a los trabajadores y obreros en materia de cualificaciones y habilidades. Asimismo, propuso generar las condiciones para que los sindicatos y los trabajadores participen cada vez más en la gobernanza social.

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Los delegados hacen comentarios en la conferencia

En la conferencia, los delegados también propusieron que el Documento armonizara los intereses de empleadores y empleados; que la creación de un equipo de empresarios vietnamitas debía ir acompañada de soluciones para fortalecer la clase trabajadora vietnamita; y que se fomentaran relaciones laborales armoniosas, progresistas y humanas en las empresas.

Fuente: https://www.sggp.org.vn/giup-cong-nhan-thich-ung-voi-chuyen-doi-so-post821115.html


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