Trabajadoras en el periodo de integración: brillando desde trabajos sencillos (Parte 2)

Con determinación y voluntad, muchas trabajadoras, incluidas las trabajadoras de empresas, han aprendido de forma proactiva, han mejorado sus calificaciones, han comprendido nuevas tecnologías y se han dedicado constantemente a satisfacer los requisitos de las empresas.

Son la bella imagen de las trabajadoras de la nueva era, dinámicas, creativas, seguras de sí mismas y llenas de aspiraciones de superación, contribuyendo a construir negocios cada vez más sostenibles.

"Mantener vivo el fuego" del movimiento obrero

La Sra. Dang Thi Thom, presidenta del Sindicato de Dona Pacific Vietnam Co., Ltd. (Comuna de Binh Minh), es una de las dos personas que acaban de ser premiadas por la Confederación General del Trabajo de Vietnam en el marco del movimiento de emulación "Buena en el trabajo público, buena en las tareas del hogar" para el período 2020-2025. Esto no solo es un honor, sino también una recompensa que reconoce sus contribuciones pasadas.

La Sra. Dang Thi Thom, presidenta del sindicato de Dona Pacific Vietnam Co., Ltd., visitó a los trabajadores en la comida sindical de 2025. Foto: Lan Mai

Tras muchos años de trabajo con los trabajadores, la Sra. Thom no solo es una entusiasta dirigente sindical, sino también una amiga, hermana y fiel compañera de cientos de afiliados y trabajadores de la empresa. La Sra. Thom siempre cree: «El sindicato debe ser verdaderamente la casa común de los trabajadores, un lugar donde se les escuche, se les comparta y se les proteja». Esta idea se ha convertido en el principio rector de todas sus actividades y las de la Junta Directiva del sindicato de base.

Con el lema "Donde hay trabajadores, está el sindicato", la Sra. Thom siempre se mantiene cerca de las bases y capta las ideas y aspiraciones de los afiliados. Gracias a ello, el sindicato de la empresa ha implementado numerosas actividades prácticas: negocia con empresas para ajustar salarios y bonificaciones Tet adecuadas; moviliza apoyo para afiliados con enfermedades graves y dificultades; coordina con bancos para ayudar a los empleados a obtener capital y ahorrar en gastos...

Cada año, con motivo del Tet, la Sra. Thom y la Junta Directiva del Sindicato organizan "Tet Sum Vay" para brindar alegría y cariño a los trabajadores que están lejos de casa. Los regalos, aunque no son grandes, contienen sentimientos sinceros, demostrando la preocupación del Sindicato por los trabajadores. La Sra. Thom no solo se preocupa por los bienes materiales, sino que también se centra en la vida espiritual de los afiliados. Bajo su liderazgo, se han impulsado numerosos y emocionantes movimientos de emulación, creando un ambiente de solidaridad y cohesión en toda la empresa.

La trabajadora Tran Le Thu Ha, quien lleva 12 años trabajando en Dona Pacific Vietnam Co., Ltd., comentó: «Trabajar en la empresa no solo le proporciona un trabajo y un ingreso estable, sino que la empresa y el sindicato se encargan de todos los aspectos de su vida. Esto le da más confianza y motivación para perseverar y sentirse segura de su dedicación. Estoy satisfecha porque la empresa tiene una presidenta sindical cercana a los trabajadores, como la Sra. Dang Thi Thom. Es una persona sencilla que siempre les brinda la máxima atención».

Construyendo modelos de atención a los trabajadores

La Sra. Nguyen Thi Thanh Tin, Presidenta del Sindicato de Chien Viet Nam Wood Products Production Company Limited (Distrito de Tam Phuoc), es un ejemplo típico de las actividades del sindicato y del movimiento obrero, especialmente en la defensa y protección de los derechos de las trabajadoras. En particular, contribuye con su corazón y mente al desarrollo de la empresa. Sus contribuciones a la empresa y a la vida de los trabajadores han recibido la confianza y la firme respuesta del colectivo.

La Sra. Nguyen Thi Thanh Tin, presidenta del Sindicato de la Compañía de Producción de Productos de Madera de Chien Viet Nam, fue reconocida por la Confederación General del Trabajo de Vietnam como un ejemplo destacado del movimiento "Buena en el trabajo público, buena en las tareas del hogar". Foto: CĐCC

Una de las cualidades más destacadas de la Sra. Tin es su capacidad para dialogar con destreza, confianza y flexibilidad. En numerosas sesiones de negociación colectiva, siempre prioriza los intereses de los trabajadores sobre el desarrollo de la empresa. Gracias a ello, las recomendaciones del sindicato son escuchadas y resueltas de forma adecuada y razonable por la Junta Directiva. "Lo que más me importa es que los trabajadores tengan empleos estables, un entorno laboral seguro y que se respete su voz", afirmó la Sra. Tin.

No solo es una representante de los derechos de los trabajadores, sino que también es un ejemplo brillante en el estudio y seguimiento de la ideología, la moral y el estilo de Ho Chi Minh . Siempre es pionera en todas las actividades, dispuesta a asumir tareas difíciles, ejemplar en la aplicación de la disciplina laboral y en la creación de prestigio y confianza en el colectivo. Bajo su liderazgo, el sindicato de la empresa ha obtenido el título de "Sindicato de Base Excelente y Fuerte" durante muchos años consecutivos y ha sido elogiado por la Federación Provincial del Trabajo. La Sra. Tin ha sido reconocida como "Directiva Sindical Destacada" durante muchos años consecutivos.

Sencilla pero llena de determinación, responsabilidad y amor por el trabajo, eso es lo que los colegas y la gente mencionan cuando hablan de la Sra. Doan Thi Kim Loan, Vicepresidenta del Sindicato de Changshin Vietnam Co., Ltd. Su ejemplo es una prueba vívida de la imagen de las mujeres en la nueva era: dedicadas al trabajo, creativas en la acción, dedicadas al trabajo, contribuyendo al desarrollo de la empresa.

Sus casi 30 años en la empresa también le han permitido estar estrechamente vinculada a la vida de los trabajadores y trabajadoras. Tras una amplia interacción con ellos, comprende mejor que nadie sus deseos, pensamientos y aspiraciones, especialmente las de las mujeres, lo que le ha permitido desarrollar diversos modelos prácticos de atención. En concreto, apoya a los trabajadores para que obtengan financiación y mejoren sus vidas, visita a los trabajadores en pensiones, les prepara desayunos económicos, organiza las tradicionales celebraciones de Año Nuevo para las trabajadoras de minorías étnicas... Estos modelos han contribuido a mejorar la vida de los trabajadores, ayudándolos a sentirse seguros en el trabajo y a aumentar la productividad laboral en la empresa.

La Sra. Loan también colabora con la Junta Directiva del Sindicato de Changshin Vietnam Co., Ltd. para promover propaganda o invitar a expertos a dar charlas para compartir el secreto de construir una familia feliz con los empleados. Estas actividades ayudan a los empleados a adquirir más habilidades y experiencia para formar una familia, criar bien a sus hijos y trabajar con tranquilidad en la empresa.

Gracias a los talleres para comprender la psicología y escuchar a los trabajadores compartir sus circunstancias y conflictos familiares, el sindicato comprende mejor la vida de los trabajadores. Por ello, cada año, el sindicato ha recomendado a la empresa que organice tiempo y cree las condiciones para que los trabajadores participen en sesiones de capacitación y charlas sobre los secretos para construir una familia feliz en la era moderna, afirmó la Sra. Loan.

La Sra. Loan comentó que en las sesiones de capacitación, muchos trabajadores se inscribieron para participar y plantearon preguntas con valentía sobre los problemas que surgen en la vida matrimonial. Los expertos respondieron de forma completa y detallada para que los trabajadores pudieran comprenderlas, comprenderlas y aplicarlas fácilmente en sus vidas.

Tran Thi Hanh, trabajadora de Changshin Vietnam Co., Ltd., comentó: «Antes, ella y su esposo trabajaban por turnos, por lo que tenían poco tiempo para compartir el amor y el cuidado de su familia, por lo que la distancia entre ellos se acentuó cada vez más. Al participar en las sesiones de propaganda sobre la construcción de familias felices organizadas por el sindicato, aprendió muchas lecciones y se transformó para cuidar mejor de su familia».

Los ejemplos anteriores han demostrado la dedicación silenciosa, la contribución intelectual, la valentía y el esfuerzo en favor de las actividades sindicales de base en las empresas y en la vida de los trabajadores. Siguen brillando silenciosamente para ayudar a los sindicatos de base en las empresas a desarrollarse con fuerza y difundir los valores de la mujer en la nueva era, la era del dinamismo y la creatividad, para que se destaquen y se afirmen en las empresas y la sociedad.

Hablando en la primera ceremonia de premiación para las mujeres sindicalistas dinámicas, creativas y responsables y elogiando el movimiento de emulación "Bueno en el trabajo público, bueno en el trabajo del hogar", el presidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Nguyen Dinh Khang, enfatizó: A través de las etapas, el movimiento de emulación "Bueno en el trabajo público, bueno en el trabajo del hogar" siempre ha sido enfocado por la organización sindical en el nivel de base, alentando a las mujeres sindicalistas y trabajadoras a superar las dificultades y completar bien las tareas asignadas.

Tras casi cuatro décadas implementando el movimiento de emulación "Buenas en el trabajo público, buenas en las tareas del hogar", se ha afirmado que el movimiento no es solo un eslogan competitivo, sino que se ha convertido en la necesidad y aspiración personal de millones de mujeres vietnamitas: destacar tanto en el ámbito familiar como social. El éxito del movimiento y el ejemplo de las sindicalistas son el motor que impulsa al Sindicato de Vietnam a seguir innovando en su contenido y métodos de trabajo, y a promover el potencial, la inteligencia y la creatividad de las sindicalistas y trabajadoras en la nueva era.

Kommentar (0)