La Federación Provincial de Sindicatos de Trabajadores describe sus tareas para el año 2025.

Esta mañana, 30 de diciembre, la Federación Provincial del Trabajo de Quang Tri (LĐLĐ) celebró una conferencia para resumir sus actividades en 2024 y planificar para 2025. Asistieron el vicepresidente del Consejo Popular Provincial, Nguyen Tran Huy, y el vicepresidente del Comité Popular Provincial, Le Duc Tien.

El vicepresidente del Consejo Popular Provincial, Nguyen Tran Huy, y el presidente del Sindicato Provincial de Trabajadores, Nguyen The Lap, entregaron la Bandera de Emulación de la Confederación General del Trabajo de Vietnam a dos colectivos - Foto: HN

En 2024, el Sindicato Provincial del Trabajo estableció 13 objetivos; los resultados mostraron que 12 de ellos se alcanzaron o superaron: 7 se superaron, 5 se cumplieron y 1 aún no se alcanzó. En cuanto a los 7 objetivos comprometidos con el Comité Permanente Provincial del Partido, estos se alcanzaron o superaron (6 se superaron y 1 se alcanzó). En cuanto a los objetivos comprometidos con la Confederación General del Trabajo de Vietnam, 15 de los 17 objetivos se superaron o alcanzaron, y 2 aún no se alcanzaron.

En 2024, la Federación Provincial del Trabajo creó 29 sindicatos de base y sindicatos profesionales con 2646 afiliados. La evasión y los atrasos en las cotizaciones al seguro social, el seguro médico y el seguro de desempleo persisten, lo que afecta significativamente los derechos de los trabajadores. Actualmente, 334 empresas adeudan 30 000 millones de VND en cotizaciones al seguro social; 24 sindicatos de base del sector empresarial se han disuelto o cesado sus operaciones; y 31 sindicatos de base enfrentan dificultades debido a la reducción de su capacidad operativa. Cuatro empresas adeudan salarios a 167 trabajadores, por un total de 311 millones de VND; y el número de afiliados sindicales en el sector empresarial ha disminuido en casi 1808.

Se ha enfatizado la labor de proteger los derechos e intereses legítimos de los afiliados sindicales y trabajadores. Se ha puesto énfasis en la negociación y firma de convenios colectivos de trabajo (CCT) en empresas de nueva creación con sindicatos de base, así como en la renovación de los CCT vencidos. Como resultado, se firmaron 26 CCT por primera vez y se renovaron 70 CCT (modificados y complementados).

Durante el Año Nuevo Lunar del Dragón 2024, sindicatos de todos los niveles brindaron apoyo a 14.622 afiliados, por un total de 6.100 millones de VND. La Federación Provincial de Sindicatos apoyó la construcción de 33 "Refugios Sindicales" con un valor cercano a los 1.200 millones de VND, y 5 viviendas oficiales para docentes en zonas montañosas, con un valor de 1.100 millones de VND. Se desarrollaron ampliamente campañas y movimientos de emulación que promovían iniciativas, mejoras técnicas y una mayor productividad laboral, lo que dio como resultado 3.652 iniciativas y experiencias, y 737 proyectos y productos implementados por afiliados y sindicatos de base.

El vicepresidente del Consejo Popular Provincial, Nguyen Tran Huy, entrega certificados de reconocimiento del presidente del Comité Popular Provincial a colectivos e individuos - Foto: HN

En cuanto a la dirección y las tareas para 2025, el Sindicato Provincial de Trabajadores ha determinado: Esforzarse por completar y alcanzar las metas asignadas por la Confederación General del Trabajo de Vietnam sobre el desarrollo de la membresía y el establecimiento de sindicatos de base; al menos el 92% de las empresas y unidades con organizaciones sindicales habrán firmado convenios de negociación colectiva; más de 200 sindicatos de base en el sector empresarial tendrán actividades en respuesta al Mes de los Trabajadores y el programa "Tet Reunion"...

El presidente de la Federación Provincial de Sindicatos, Nguyen The Lap, entrega certificados de reconocimiento de la Confederación General del Trabajo de Vietnam a los colectivos. Foto: HN

Al hablar en la conferencia, el vicepresidente del Consejo Popular Provincial, Nguyen Tran Huy, reconoció y valoró altamente los logros del Sindicato Provincial de Trabajadores en 2024. Solicitó al Sindicato Provincial de Trabajadores que continúe investigando y proponiendo soluciones efectivas para superar los problemas y limitaciones existentes para que las actividades sindicales puedan lograr resultados aún mejores.

En cuanto a las contribuciones a la seguridad social pendientes y los salarios no pagados a los trabajadores, el Sindicato Provincial de Trabajadores debe coordinarse proactivamente con los departamentos, organismos y empresas pertinentes para abordar este problema. Además, el Sindicato Provincial de Trabajadores y los sindicatos de distritos, pueblos y ciudades deben supervisar de cerca y apoyar a las empresas para que comprendan sus ventajas y dificultades en la producción y las operaciones comerciales, garantizando así una coordinación eficaz para proteger los derechos e intereses de los trabajadores.

Centrarse en mejorar el trabajo organizativo y racionalizar los niveles sindicales subordinados, inicialmente simplificando el aparato interno de la Federación Provincial del Trabajo y los sindicatos de industrias locales de conformidad con las directivas de la Confederación General del Trabajo de Vietnam y el Comité Provincial del Partido.

El presidente de la Federación Provincial de Sindicatos, Nguyen The Lap, entrega la Bandera de Emulación de la Federación Provincial de Sindicatos a los colectivos - Foto: HN

En esta ocasión, la Confederación General del Trabajo de Vietnam otorgó banderas de emulación a 2 colectivos y certificados de mérito a 9 colectivos y 16 individuos; el Presidente del Comité Popular Provincial otorgó certificados de mérito a 5 colectivos y 5 individuos; y la Confederación Provincial del Trabajo otorgó banderas de emulación a 13 colectivos con muchos logros en la construcción de organizaciones sindicales fuertes en 2024.

Hoai Nhung

Fuente: https://baoquangtri.vn/lien-doan-lao-dong-tinh-trien-khai-nhiem-vu-nam-2025-190759.htm