Esta es una actividad práctica con motivo del Día Internacional de la Mujer el 8 de marzo y el 65 aniversario de la tradición y el desarrollo de la Academia de Mujeres de Vietnam, afirmando su papel pionero en la formación, la investigación científica y el fomento de los cuadros de la Unión de Mujeres de Vietnam.
El taller busca compartir y esclarecer la tradición de 65 años de construcción y desarrollo de la Academia de Mujeres de Vietnam. Además, reafirma la posición, el papel, la relevancia y la importancia histórica de la Academia en la causa de la innovación del país.
Descripción general del taller
El taller es también un foro para que científicos, generaciones de personal y profesores de la Academia investiguen y discutan los temas que enfrenta la Academia en la promoción del empoderamiento de las mujeres en el período de entrada a la Nueva Era: la era del crecimiento nacional.
En las dos sesiones de trabajo, la primera, cuyo tema fue "Repaso de los 65 años de tradición de la Academia de Mujeres de Vietnam", se centró en debatir y resumir los logros y logros de la Academia durante sus 65 años de formación y desarrollo. En particular, se destacaron las importantes contribuciones de la Academia en la formación y el desarrollo del personal de la Asociación. La primera sesión también destacó los esfuerzos de la Academia por promover la tradición, mantenerse al día y desarrollarse.
Sesión 2, con el tema «La Academia de Mujeres de Vietnam acompaña a los funcionarios sindicales en la nueva era». Las delegadas se centraron en las orientaciones de desarrollo de la Academia en el contexto de la transformación digital y la integración internacional. Los ponentes compartirán información sobre las tendencias de desarrollo de la educación superior, la aplicación de la tecnología en la docencia y la investigación, así como recomendaciones para mejorar la calidad de la formación y el desarrollo de los funcionarios sindicales en el futuro.
La vicepresidenta de la Unión de Mujeres de Vietnam, Dra. Tran Lan Phuong, afirmó el importante papel de la Academia de Mujeres de Vietnam en la causa de mejorar el papel y la posición de las mujeres en la sociedad.
En su intervención en el taller, la vicepresidenta de la Unión de Mujeres de Vietnam, Dra. Tran Lan Phuong, explicó que los 65 años de trayectoria de la Academia de Mujeres de Vietnam, desde su fundación y desarrollo, han impulsado continuamente su papel pionero en la formación y el fomento de cuadros femeninos, cuadros sindicales y la formación de recursos humanos de alta calidad para la sociedad. Durante estos 65 años, gracias al incansable esfuerzo y la dedicación de generaciones de cuadros y profesoras, la Academia de Mujeres de Vietnam ha realizado una importante contribución a la causa de la igualdad de género, promoviendo la capacidad y el papel de la mujer en la sociedad, especialmente en un momento en que el país se encuentra en una era de desarrollo.
“La Academia de Mujeres de Vietnam desempeña un papel fundamental en la formación y el desarrollo de cuadros. La Academia proporciona recursos humanos de calidad y contribuye significativamente a fortalecer el papel y la posición de la mujer en la sociedad. Durante los últimos 65 años, la Academia ha formado a miles de cuadros, contribuyendo significativamente al desarrollo de la Unión y a la promoción de la igualdad de género en Vietnam”, afirmó la Dra. Tran Lan Phuong, vicepresidenta de la Unión de Mujeres de Vietnam.
Vietnam está entrando en una nueva era con valores modernos; esta es una oportunidad histórica para que el país se desarrolle acorde con los nuevos tiempos. Para satisfacer las necesidades de desarrollo en el nuevo contexto, la vicepresidenta de la Unión de Mujeres de Vietnam, Dra. Tran Lan Phuong, expresó su esperanza de que, en la nueva era, la Academia de Mujeres de Vietnam deba innovar constantemente en sus métodos de formación y desarrollo, manteniéndose al día con las tendencias modernas y las exigencias del desarrollo social.
Es necesario desarrollar programas de capacitación especializados en habilidades de liderazgo, gestión e innovación para que los funcionarios de la Asociación puedan liderar eficazmente en un entorno diverso e internacionalmente integrado que requiere creatividad y la aplicación efectiva de la tecnología digital .
Además, la Academia y la Unión de Mujeres de Vietnam necesitan fortalecer la coordinación en la formación y el desarrollo de cuadros. Es necesario centrarse en la formación, el desarrollo y el desarrollo de un equipo de cuadros con alta cualificación profesional, que satisfaga las necesidades prácticas de la Unión en todos los niveles y de la comunidad en la Nueva Era. Es necesario garantizar que la formación y el desarrollo no se limiten a la mejora de las cualificaciones profesionales, sino que también se centren en el desarrollo de cualidades, el pensamiento estratégico, la capacidad de resolución de problemas y la capacidad de adaptación a los cambios sociales.
daibieunhandan.vn
Fuente: https://daibieunhandan.vn/nang-cao-vai-tro-cua-phu-nu-trong-ky-nguyen-vuon-minh-cua-dan-toc-post406639.html
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