Seguir centrándose en asesorar y proponer para construir un aparato político racionalizado que funcione de manera eficiente y eficaz.

En la mañana del 16 de diciembre, el Comité Organizador Central celebró una conferencia nacional para revisar el trabajo de construcción y organización del Partido en 2024 y desplegar las tareas para 2025. El Secretario General To Lam asistió y dirigió la conferencia.

Escena de conferencia en el puente Central. (Foto: VNA)

La conferencia fue presidida por el camarada Le Minh Hung, miembro del Politburó , Secretario del Comité Central del Partido, Jefe del Comité Organizador Central y los subjefes del Comité Organizador Central.

Asistieron a la conferencia miembros del Politburó , del Secretariado, del Comité Central del Partido; líderes de departamentos centrales, ministerios, ramas y organizaciones.

Resumen de la conferencia en el puente de Thanh Hoa.

El camarada Lai The Nguyen, subsecretario permanente del Comité Provincial del Partido, presidente del Consejo Popular Provincial y jefe de la delegación de la Asamblea Nacional Provincial, estuvo presente en el punto del puente de Thanh Hoa.

A la conferencia celebrada en el puente de Thanh Hoa asistieron el camarada Lai The Nguyen, Vicesecretario Permanente del Comité Provincial del Partido, Presidente del Consejo Popular Provincial y Jefe de la Delegación Provincial de la Asamblea Nacional; camaradas del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido; representantes de los líderes de departamentos, ramas, sectores, organizaciones a nivel provincial y líderes de distritos, pueblos y ciudades de la provincia.

Implementar de forma sincrónica y eficaz el trabajo de los cuadros y construir el equipo de cuadros

Según el informe, en 2024, todo el sector de la Organización para la Construcción del Partido asesoró de manera proactiva sobre la implementación integral, sincrónica y efectiva de las tareas clave y emitió numerosas resoluciones, directivas, conclusiones, reglamentos y estatutos para concretar las 10 tareas sobre la construcción del Partido, las 3 tareas clave y las 3 soluciones innovadoras establecidas por el XIII Congreso Nacional del Partido; organizó sincrónicamente la implementación de todos los aspectos del trabajo de la organización para la construcción del Partido desde el nivel central hasta el nivel de base.

Delegados asistentes en el puente de Thanh Hoa.

Desde el inicio del mandato, el Comité Ejecutivo Central, el Buró Político y la Secretaría han presentado 79 proyectos y tareas al Comité Central, al Buró Político y a la Secretaría para su aprobación, y han asesorado sobre la emisión de 72 documentos que contribuyen a la finalización de los reglamentos del Partido sobre organización y estructura partidista. Asimismo, han asesorado activamente en la preparación de los congresos del Partido a todos los niveles de cara al XIV Congreso Nacional del Partido, garantizando la sincronización y la exhaustividad en cuanto a contenido, personal, organización y servicios para el congreso.

Implementar de manera sincrónica y eficaz el trabajo de los cuadros y conformar equipos de cuadros, en conjunto con la preparación del personal para los congresos del Partido a todos los niveles. Asesorar sobre la institucionalización y concreción de numerosas políticas, principios y soluciones relativas al trabajo de los cuadros mediante reglamentos, normas y procedimientos que garanticen mayor sincronización, democracia, transparencia y rigor. Se ha mejorado la calidad de la planificación de cuadros; la rotación de cuadros presenta numerosas innovaciones; se ha prestado mayor atención a la capacitación, el fomento y la actualización de conocimientos conforme a los estándares del puesto y la función, en consonancia con los requisitos de las tareas. Las políticas de cuadros se han implementado de forma plena y oportuna.

La labor de seleccionar, organizar, utilizar, nombrar y presentar candidatos para puestos de liderazgo y gestión en todos los niveles presenta numerosas innovaciones; la destitución y sustitución oportunas de funcionarios disciplinados, aquellos con capacidad limitada y aquellos con menor prestigio, según el lema «unos dentro, otros fuera»; «unos suben, otros bajan». La gestión de funcionarios se ha vuelto cada vez más disciplinada y estricta, reforzando la disciplina, el orden, promoviendo la responsabilidad y controlando el poder.

Delegados asistentes en el puente de Thanh Hoa.

Asesorar sobre la organización e implementación de resoluciones relativas a la construcción del Partido, su rectificación y la consolidación del sistema político de manera enérgica, activa, integral y eficaz; para ello, asesorar con prontitud sobre el resumen inicial de la Resolución N° 18-NQ/TW del Comité Ejecutivo Central, reorganizar el aparato, racionalizar la nómina asociada a la reestructuración del personal, los funcionarios públicos y los empleados públicos con la máxima urgencia y determinación, creando un alto grado de consenso y unidad entre los cuadros y miembros del Partido desde el nivel central hasta el local. Revisar, complementar y perfeccionar las funciones, tareas, atribuciones y relaciones de trabajo; fortalecer la descentralización y la delegación de poder, junto con la inspección, la supervisión y el control del mismo.

La labor de consolidación y fortalecimiento de las organizaciones de base del partido, así como la mejora de la calidad de sus miembros, ha recibido atención y ha logrado algunos resultados positivos. La tasa anual de captación de nuevos miembros a nivel nacional alcanza aproximadamente el 3% del total de afiliados. La capacidad de liderazgo y la fuerza de lucha de las organizaciones de base del partido han mejorado.

En sus discursos durante la conferencia, los delegados compartieron sus experiencias en el trabajo de construcción del Partido a nivel local, en ministerios y ramas; al mismo tiempo, enfatizaron la importancia de formar un equipo de cuadros que realicen el trabajo de organización de la construcción del Partido con una firme voluntad política, fomentando la autoformación en cualidades, ética, siendo ejemplares, objetivos, imparciales, competentes y cumpliendo con los requisitos de las tareas...

Continuar innovando y agilizando la estructura organizativa del sistema político para hacerlo ágil, eficaz y eficiente.

Al hablar en la conferencia, el Secretario General To Lam reconoció y elogió los logros del sector de Organización y Construcción del Partido en los últimos tiempos; al mismo tiempo, señaló las deficiencias y limitaciones y planteó una serie de lecciones aprendidas.

El secretario general To Lam pronunció un discurso en la conferencia. (Foto: VNA)

El Secretario General solicitó a todo el sector de organización del Partido que continúe enfocándose en asesorar y proponer la construcción de un aparato político optimizado que funcione de manera eficiente y eficaz, en el cual el papel del jefe del Comité del Partido es de suma importancia. El objetivo de la optimización del aparato es lograr que funcione sin contratiempos, con menos personal, pero aun así cumpliendo bien las tareas asignadas, alcanzando la máxima calidad y buscando crear las condiciones más favorables para las empresas y la ciudadanía.

El objetivo de racionalizar el aparato es ayudarlo a funcionar sin problemas, con menos personas, pero aún así completar bien las tareas asignadas, lograr calidad y apuntar al requisito más alto de crear las condiciones más favorables para las empresas y las personas.

En el futuro inmediato, concéntrese en completar la consulta sobre el resumen de la Resolución N.° 18-NQ/TW, de fecha 25 de octubre de 2017, del XII Comité Central del Partido, relativa a diversos temas para continuar innovando y optimizando el aparato del sistema político a fin de que funcione con eficacia y eficiencia. Asimismo, sintetice los resultados del resumen de la implementación de la Resolución N.° 18-NQ/TW y las propuestas de los organismos y unidades, asesore e informe al Buró Político y al Comité Central.

Delegados presentes en el puente de Thanh Hoa.

Asesorar sobre las funciones, tareas y estructura organizativa de los organismos del partido; los comités del Partido en el Gobierno, la Asamblea Nacional, el Frente de la Patria y las organizaciones de masas, el Poder Judicial y la Presidencia, tras la reorganización conforme a la Resolución N° 18-NQ/TW. Implementar con urgencia y de forma drástica las tareas, garantizando que los organismos, unidades y organizaciones, tras la reorganización, operen de manera fluida, eficaz y eficiente de inmediato, sin interrupciones, sin dejar áreas o áreas vacantes y sin afectar las actividades normales de los organismos, unidades, organizaciones y la sociedad. Asimismo, prestar atención a la resolución de conflictos y políticas, y al buen desempeño del trabajo político e ideológico de los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores al implementar la racionalización de la estructura organizativa y la plantilla.

Asesorar sobre la implementación de la asignación y gestión de nóminas de los organismos del Partido, el Frente de la Patria, las organizaciones sociopolíticas a nivel central y los Comités Provinciales, Municipales y subordinados directamente al Partido, para garantizar la correcta implementación de la hoja de ruta hasta 2026 y racionalizar al menos el 5% de las nóminas de cuadros y funcionarios públicos. Realizar y coordinar la evaluación de proyectos sobre el aparato organizativo y las nóminas en el sistema político.

Revisar urgentemente los reglamentos del Partido, enmendarlos, completarlos y promulgar nuevos reglamentos sobre las funciones, tareas, estructura organizativa, relaciones de trabajo y reglamentos de trabajo de los comités de agencias y unidades del Partido, asegurando la unidad y sincronización desde el nivel central hasta los niveles de base.

Cada nivel y sector reestructura el personal, innova fuertemente el trabajo de reclutamiento, promoción y nombramiento de personal, tiene un mecanismo para atraer gente talentosa y al mismo tiempo retira al personal no calificado del aparato, agencias estatales y sistema político.

Paralelamente, cada nivel y sector reestructura el personal, innova fuertemente el trabajo de reclutamiento, promoción y nombramiento de personal, cuenta con un mecanismo para atraer personal talentoso y al mismo tiempo elimina al personal incompetente y no calificado del aparato, agencias estatales y sistema político.

En particular, el Comité Organizador Central y todo el sector de la Organización de la Construcción del Partido llevan a cabo tareas en el trabajo de organización de la construcción del Partido en conjunción con los preparativos para los Congresos del Partido en todos los niveles hacia el XIV Congreso Nacional del Partido...

Quoc Huong

Fuente: https://baothanhhoa.vn/tiep-tuc-tap-trung-tham-muu-de-xuat-xay-dung-bo-may-chinh-tri-tinh-gon-hoat-dong-hieu-nang-hieu-qua-233662.htm