Sobre el envío de trabajadores a trabajar a Israel:

Últimamente, en las redes sociales ha aparecido con frecuencia información sobre empresas exportadoras de mano de obra que pueden enviar personas a trabajar a Israel con salarios altos y condiciones laborales fáciles.

Continuamente se publican anuncios en plataformas como Facebook, TikTok... Sin embargo, lo que preocupa a la ciudadanía es que actualmente, el Ministerio del Interior aún no tiene una política que permita a las empresas reclutar y enviar trabajadores a trabajar en este país.

En las redes sociales se publican mensajes invitando a los trabajadores a trabajar en Israel con salarios atractivos y condiciones laborales fáciles.

Información publicitaria vibrante

Al publicar de forma continua y en voz alta en Facebook, TikTok..., muchas cuentas están invitando a los trabajadores a unirse al mercado israelí con salarios atractivos de 50-70 millones de VND/mes, con condiciones fáciles como: No se requiere saber inglés, tener experiencia; procedimiento rápido; Calendario de salida corto en un plazo de 1 a 3 meses... Gracias a estos anuncios, muchos trabajadores han decidido perseguir el sueño de cambiar sus vidas.

Al igual que el Sr. Tran Van H., de la provincia de Nghe An, recientemente visitó continuamente grupos comunitarios vietnamitas en Israel para preguntar sobre salarios, alojamiento y condiciones de vida en ese país, porque acababa de registrarse para trabajar en el extranjero a través de una empresa de corretaje en Hanoi .

El Sr. Le Van T., de la provincia de Thanh Hoa , escuchó el anuncio en la cuenta de Facebook "Exportación de mano de obra de Hoang Nam" y se registró para trabajar como carpintero en Israel. Sin embargo, según el señor T., las condiciones eran demasiado fáciles y el titular de la cuenta siempre pedía un depósito pero no había recibo ni lugar de encuentro, por lo que decidió no correr más el riesgo. Sin embargo, el señor T. dijo que seguirá buscando una empresa más confiable, porque su necesidad de exportar mano de obra a Israel es muy grande. Si alguna empresa no exige depósito se unirá.

De manera similar, muchas cuentas en la red social TikTok también publican continuamente anuncios de reclutamiento de trabajadores para trabajar en Israel con salarios atractivos de 2.000-3.000 USD/mes (equivalentes a 50-70 millones de VND/mes).

La cuenta "Tai Berry" ha publicado una convocatoria urgente de 150 trabajadores varones de entre 20 y 47 años para trabajar en Israel, con un salario de 2.308 USD al mes, con la condición de no tener antecedentes penales y gozar de buena salud. La primera fecha de inscripción está anunciada del 15 al 30 de mayo de 2025, y la segunda fecha será cuando se alcance el número suficiente.

La cuenta "Oanhkim" también publicó un reclutamiento para trabajadores de la construcción en Israel como operadores de excavadoras, bulldozers, rodillos, hormigoneras y supervisores de construcción, con la promesa de una salida rápida. La fecha de la entrevista es el 22/5/2025 y el vuelo antes del 30/6/2025. En la sección de comentarios, cuando muchas personas preguntaron si las personas mayores de 50 años podían trabajar en este país, recibieron la confirmación de que "definitivamente cumplen con los requisitos".

En particular, la cuenta "Reclutamiento de mano de obra para exportación y estudios en el extranjero" publicó una tarifa de intermediación de 300 millones de VND para enviar a un trabajador a trabajar a Israel con un salario de 55 a 65 millones de VND al mes, comida y alojamiento gratuitos y un período de espera para la salida de solo 3 meses.

La exportación de mano de obra a Israel aún no está permitida.

Al discutir la situación del reclutamiento masivo de trabajadores para trabajar en Israel, el presidente de la Asociación Vietnamita de Exportación de Mano de Obra, Doan Mau Diep, dijo que la demanda de trabajadores para trabajar en Israel es bastante alta. Las empresas exportadoras de mano de obra también están interesadas en este mercado y han propuesto a la asociación que se les permita enviar trabajadores a trabajar allí.

Sin embargo, la asociación ha advertido a las empresas que enviar trabajadores a Israel va en contra de las regulaciones actuales. La Ley sobre trabajadores vietnamitas que trabajan en el extranjero bajo contrato prohíbe estrictamente exportar mano de obra o enviar personas a trabajar en el extranjero en zonas donde hay guerra o riesgo de guerra.

Por ello, el Sr. Doan Mau Diep afirmó que el actual reclutamiento y envío de trabajadores a Israel para la exportación es contrario a las regulaciones. Las empresas que envían trabajadores al exterior deben cumplir estrictamente las regulaciones, deben evaluar y verificar la seguridad y se les debe otorgar un contrato de suministro de mano de obra para la empresa antes de que se les permita contratar.

Respecto a este tema, desde principios de 2025, el Departamento de Gestión Laboral en el Extranjero (Ministerio del Interior) ha advertido y avisado reiteradamente en los medios de comunicación que las unidades que publican avisos de contratación de trabajadores para trabajar en Israel no cumplen con las regulaciones. De hecho, el Ministerio del Interior no tiene ninguna política que permita la selección y el envío de trabajadores a trabajar en Israel en todos los campos y profesiones.

El subdirector del Departamento de Gestión Laboral en el Extranjero, Pham Viet Huong, afirmó que el Ministerio del Interior no ha aprobado a ninguna empresa para seleccionar y enviar trabajadores a trabajar en Israel.

El Sr. Pham Viet Huong recomienda que los trabajadores investiguen cuidadosamente la información antes de registrarse para pagar dinero en unidades y negocios; No creas en promesas de unidades que no están autorizadas a exportar mano de obra.

El 21 de mayo, el miembro del Politburó y Primer Ministro Pham Minh Chinh recibió al Ministro de Trabajo de Israel, Rabino Yoav Ben Tzur, durante su visita y trabajo en Vietnam. En la reunión, la parte israelí manifestó claramente su deseo de reclutar trabajadores cualificados en Vietnam. Sin embargo, aunque los dos países aún no han tomado ninguna decisión oficial sobre este tema, muchas plataformas de redes sociales han aprovechado la información, publicando artículos ambiguos, provocando malentendidos de que Vietnam ha permitido a las empresas reclutar trabajadores para trabajar en Israel. La inserción deliberada de información no oficial ha provocado que muchos trabajadores se registren para trabajar en Israel sin verificación.

Ante la dolorosa situación actual de fraude en la exportación de mano de obra, los trabajadores deben estar alerta, no dejar que nadie se aproveche de ellos, les tienda trampas y luego “pierdan dinero y salud”.

Fuente: https://hanoimoi.vn/ve-thong-tin-dua-lao-dong-sang-lam-viec-tai-israel-can-than-trong-de-khong-bi-lua-703961.html