در دوره ۲۰۲۱ تا ۲۰۲۶، اتحادیه کارگری شرکت برق باک نین همواره به وظایف و کارکردهای خود با محتوای «ساخت یک سازمان صنفی قوی» پایبند است؛ ترویج روحیه همبستگی، پیشگامی، خلاقیت، دستیابی به نتایج مثبت فراوان، مشارکت عملی در تکمیل وظایف تولیدی و تجاری و بهبود زندگی کارگران.
![]() |
رفیق تران توان خان، نایب رئیس اتحادیه کارگری شرکت برق شمالی، برای تبریک به کنگره گل اهدا کرد. |
اتحادیه بر نوآوری در محتوا و روشهای عملیاتی تمرکز دارد؛ وظیفه نمایندگی و حفاظت از حقوق و منافع مشروع و قانونی کارگران را به خوبی انجام میدهد. در عین حال، هماهنگی نزدیک با بخشهای حرفهای برای ترویج جنبشهای تقلید در تولید نیروی کار و ترویج ابتکارات نوآوری فنی را در دستور کار خود دارد. جنبشهای تقلید به طور منظم راهاندازی و ترویج میشوند، مانند: مدیریت فنی؛ ایمنی و حفاظت از نیروی کار؛ تجارت برق؛ مدیریت خوب کسب و کار برق؛ برنامه 5S از دفتر تا شبکه؛ فرهنگ ایمنی کار...
زندگی مادی و معنوی کارکنان و کارگران به طور قابل توجهی بهبود یافته و میانگین درآمد آنها ثابت مانده است. بدین ترتیب، انگیزه و اعتماد به نفس برای کارگران ایجاد شده تا متحد شوند، پیوند برقرار کنند، با اشتیاق در تولید و کار رقابت کنند و وظایف محوله را با موفقیت انجام دهند.
بسیاری از فعالیتهای تأمین اجتماعی، قدردانی، حمایت از مادران قهرمان ویتنامی، پاداش برای فرزندان کادرها، کارگران، کارمندان دولت و کارگران با دستاوردهای تحصیلی خوب... به طور مؤثر و گسترده حفظ و اجرا میشوند. از طریق ارزیابی، هر ساله بیش از ۹۰٪ از اعضای اتحادیه وظایف خود را به خوبی یا بهتر انجام میدهند؛ بیش از ۹۰٪ از اعضای اتحادیههای مردمی وظایف خود را به خوبی یا بهتر انجام میدهند. اتحادیه شرکت هر ساله به قدرت بسیار خوبی دست مییابد...
در دوره ۲۰۲۵ تا ۲۰۳۰، اتحادیه کارگری شرکت برق باک نین همچنان بر ایجاد یک سازمان صنفی عالی و قوی، یک حامی قابل اعتماد، نماینده، مراقب و حافظ حقوق و منافع مشروع و قانونی کارگران تمرکز خواهد کرد. تلاش خواهد شد تا بیش از ۹۰٪ اعضای اتحادیه هر ساله وظایف خود را به خوبی یا بهتر انجام دهند؛ بیش از ۹۵٪ از اعضای اتحادیههای مردمی وظایف خود را به خوبی یا بهتر انجام دهند؛ حزب را برای پذیرش ۱۵ تا ۲۰ عضو جدید حزب در سال معرفی کنند؛ عنوان اتحادیه مردمی عالی و قوی را حفظ و ارتقا دهند...
رفقا: تران توان خان، نایب رئیس اتحادیه کارگری شرکت برق شمالی؛ دو کوک لانگ، دبیر حزب و مدیر شرکت برق باک نین، در سخنرانی خود در کنگره از اتحادیه کارگری این شرکت خواستند که به حفظ نقش نمایندگی خود ادامه دهد، واقعاً از کارگران مراقبت کند؛ به طور فعال روشهای عملیاتی اتحادیه را در زمینه تحول دیجیتال نوآوری کند؛ از فناوری اطلاعات در مدیریت استفاده کند، مهارتها و جسارت مسئولان اتحادیه را بهبود بخشد و شایسته پشتیبانی قابل اعتماد برای کارگران باشد...
به طور منظم بخشهای حرفهای را برای انجام موفقیتآمیز وظایف تولیدی و تجاری همراهی کنید؛ جنبشهای تقلیدی مرتبط با مضامین سالانه شرکت و سازمان مانند: «کارگران خوب، کارگران خلاق، تحول دیجیتال»؛ «ترویج ابتکارات نوآوری فنی» را ترویج دهید... به اجرای مؤثر برنامه 5S و فرهنگ سازمانی ادامه دهید؛ ایمنی در کار را تضمین کنید، به حوادث رسیدگی کنید و به حوادث کاری نه بگویید.
کنگره اعلام تصمیم مبنی بر انتصاب کمیته اجرایی اتحادیه کارگری شرکت برق باک نین، دوره اول، ۲۰۲۵-۲۰۳۰، متشکل از ۱۳ رفیق؛ و انتصاب ۹ نماینده رسمی برای شرکت در کنگره اتحادیه کارگری شرکت برق شمالی، دوره ۲۰۲۵-۲۰۳۰ را استماع کرد.
منبع: https://baobacninhtv.vn/dai-hoi-cong-doan-cong-ty-dien-luc-bac-ninh-lan-thu-i-nhiem-ky-2025-2030-postid429983.bbg







نظر (0)