نکته قابل توجه این است که در کنگرهها، تعدادی از کمیتههای حزبی کمونها و بخشها، آموزش و پرورش (GD&DT)، علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال را به عنوان نیروهای محرکه اصلی توسعه اجتماعی-اقتصادی شناسایی کردند.
بهرهبرداری از نقاط قوت «دره فناوری اطلاعات»
سرمایهگذاری در توسعه آموزش یکی از وظایف کلیدی است که کمیته حزبی بخش کائو گیای (هانوی) در دوره 2025 تا 2030 انجام خواهد داد. به طور خاص، بخش کائو گیای جذب و حمایت از مشاغل در زمینههای تجارت - خدمات - فناوری پیشرفته - آموزش - بهداشت را برای توسعه پایدار و گسترش مقیاس عملیات در منطقه افزایش خواهد داد.
در کنگره حزب منطقه کائو گیای (9 آگوست)، آقای نگوین ترونگ دونگ - نایب رئیس کمیته خلق هانوی - تأکید کرد که منطقه کائو گیای منطقهای با سطح بالای آموزشی است که تعداد زیادی از روشنفکران، کارمندان دولت و دانشجویان در آن زندگی میکنند. کائو گیای به عنوان یک مرکز خدماتی، اداری، آموزشی و فناوری شناخته میشود که بسیاری از دفاتر مرکزی آژانسهای دولتی، واحدها و سازمانها، سیستمهای دانشگاهی، سیستمهای مدارس دولتی و خصوصی از مهدکودک تا دبیرستان در آن قرار دارند.
به طور خاص، محله دوی تان به عنوان "دره فناوری اطلاعات" هانوی شناخته میشود و دارای بسیاری از شرکتهای فناوری و استارتاپها است که فضایی پویا و مدرن را ایجاد میکنند.
آقای نگوین ترونگ دونگ، به منظور برآورده کردن الزامات و وظایف روزافزون، پیشنهاد کرد که کمیته حزب بخش کائو گیای باید به نوآوری در تفکر و دیدگاه خود ادامه دهد، به طور فعال در دوره توسعه جدید ادغام و با انعطافپذیری سازگار شود. به طور خاص، لازم است تحول دیجیتال به عنوان یک پیشرفت استراتژیک، یک راه حل اساسی برای بهبود اثربخشی مدیریت، کیفیت خدمات برای مردم و توسعه پایدار شناسایی شود.
نایب رئیس کمیته خلق هانوی پیشنهاد داد که منطقه کائو گیای باید به طور مؤثر از نقاط قوت خود به عنوان مکانی که بسیاری از دفاتر مرکزی آژانسهای دولتی، واحدها، سازمانها، سیستمهای دانشگاهی، شرکتهای بزرگ در آن قرار دارند... به ویژه محله معروف به "دره فناوری اطلاعات" هانوی، بهره ببرد.
در بخش سون تای (هانوی)، نوآوری و بهبود کیفیت آموزش توسط کمیته حزبی بخش سون تای به عنوان یکی از پنج وظیفه کلیدی پیشنهادی توسط رئیس کمیته جبهه میهن ویتنام شهر هانوی، نگوین لان هونگ، برای دوره 2025 تا 2030 تعیین شد. نوآوری و بهبود کیفیت سلامت، آموزش، فرهنگ و جامعه، با هدف بهبود زندگی مردم به شیوهای اساسی و پایدار.
به همین ترتیب، در بخش با دین (هانوی)، خانم نگوین تی مین هونگ - معاون دبیر دائمی کمیته حزب بخش - گفت که این بخش بر سه ستون توسعه مییابد: فرهنگ و مردم؛ امنیت - ایمنی؛ فضای سبز - منطقه شهری هوشمند. به طور خاص، ساختن بخش با دین به سمت رهبری شهر در آموزش و پرورش، تحول دیجیتال...

وظیفه اصلی آموزش و پرورش است.
کمیته حزبی جیانگ وو وارد (هانوی) تعیین کرد: در دوره 2025-2030، همراه با رشد اقتصادی، نرخ مدارس دولتی که استانداردهای ملی را رعایت میکنند 100٪، و نرخ مدارسی که استانداردهای ملی سطح 2 را رعایت میکنند 85٪ خواهد بود...
نگوین کو آن، معاون دبیر دائمی کمیته حزب جیانگ وو وارد، گفت که پیشرفتهای شناساییشده در کنگره عبارتند از: پیشرفت در تحول دیجیتال، کاربرد فناوری اطلاعات در مدیریت و بهرهبرداری؛ پیشرفت در توسعه شهری، برنامهریزی، بازسازی شهری و سازماندهی بازسازی ساختمانهای آپارتمانی قدیمی، فضاهای عمومی، فضاهای سبز، فضاهای فرهنگی. تمرکز منابع بر تکمیل زیرساختهای فنی و زیرساختهای تجاری طبق برنامهریزی مصوب، ایجاد پیشرفت در مدیریت شهری هوشمند، مدرن، روان، متصل و سازگار با محیط زیست.
جیانگ وو (Giang Vo) با شناسایی یک پیشرفت در توسعه جامع آموزشی، یک محیط آموزشی دیجیتال، مدرن، انعطافپذیر، نوآورانه و بینالمللی یکپارچه ایجاد میکند. در کنار آن، با بهکارگیری فناوری اطلاعات، تحول دیجیتال و هوش مصنوعی در بخش آموزش و پرورش، آموزش و پرورش را در گروه پیشرو شهر نگه میدارد.
فام تی تان مای، نایب رئیس شورای مردمی هانوی، به نمایندگی از رهبران شهر، در سخنرانی خود در کنگره، توسعه منطقه جیانگ وو را بر سه محور پیشنهاد کرد: فرهنگ و مردم؛ امنیت - ایمنی؛ منطقه شهری سبز - هوشمند، با هدف تبدیل شدن به منطقه پیشرو در آموزش - تربیت و گروه پیشرو در تحول دیجیتال.
این بخش باید به زودی هوش مصنوعی و تحول دیجیتال را برای مدیریت نظم شهری، محیط زیست و پیشگیری و اطفاء حریق به کار گیرد؛ بر دیجیتالی کردن تمام دادههای مربوط به مدیریت جمعیت، ثبت خانوار و داراییهای عمومی تمرکز کند تا به مردم و مشاغل به روشی راحت، مدرن و دوستانه خدمترسانی کند. در عین حال، این بخش باید توجه ویژهای به توسعه زیرساختها و ترافیک، توسعه سیستم راهآهن شهری و بستن جادههای کمربندی داشته باشد.

بهبود کیفیت آموزش
نه تنها کمیتههای حزبی در سطح کمون در هانوی، آموزش را به عنوان یکی از وظایف کلیدی شناسایی میکنند، بلکه بسیاری از مناطق دیگر کشور نیز بر کار آموزشی تمرکز دارند.
بخش کو وو، به عنوان یکی از تأسیسات بزرگ در سطح کمون استان باک نین، بر اساس ادغام ۴ بخش (فو موی، بانگ آن، ویت هونگ و کو تان) با مساحت طبیعی کل ۲۳.۵۱ کیلومتر مربع و جمعیتی بیش از ۴۰،۰۰۰ نفر تأسیس شد.
آقای نگوین دوی نگوک، عضو دفتر سیاسی، دبیر کمیته مرکزی حزب و رئیس کمیته بازرسی مرکزی، با حضور و سخنرانی در کنگره حزب Que Vo Ward، بر تفکر جدید کمیته حزب تأکید کرد. در عین حال، او گفت که در دوره 2025 تا 2030، شرایط جهان به سرعت و به طور پیچیدهای تغییر خواهد کرد.
کشور ما در حال اجرای سیاستها و استراتژیهای انقلابی در زمینه سادهسازی دستگاههای سازمانی، کارآمد، مؤثر و کارآمد کردن نظام سیاسی، توسعه علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال، تکمیل نهادهای حقوقی، ادغام بینالمللی و توسعه اقتصاد خصوصی است. این واقعیت، مسائل جدید و الزامات بالاتری را مطرح میکند.
از نظر جهت توسعه، بخش Que Vo باید بر توسعه صنعت سبز، کشاورزی پیشرفته، تجارت و خدمات مرتبط با ساخت یک منطقه شهری متمدن و مدرن، تشکیل یک مرکز لجستیک و انبار در خدمت صنعت در امتداد بزرگراه ملی ۱۸ و بزرگراههای متصلکننده تمرکز کند.
لازم است توسعه اقتصادی با حل مؤثر مسائل اجتماعی، با تمرکز بر حفاظت از محیط زیست و منظر شهری، به طور تنگاتنگی ترکیب شود. به توسعه همه جانبه حوزههای اجتماعی-فرهنگی، بهبود کیفیت آموزش و پرورش، مراقبتهای بهداشتی، فرهنگ، تربیت بدنی و ورزش ادامه داده شود. روحیه خوداتکایی، خودسازی و آرزوی ثروتمند شدن از راه مشروع در بین مردم برانگیخته شود. سیاستهای تأمین اجتماعی و سیاستهای مربوط به افراد شایسته به طور مؤثر اجرا شود، سبک زندگی متمدنانهای ایجاد شود، کیفیت زندگی مردم بهبود یابد و امنیت و ایمنی تضمین شود.
نوآوری قوی در تفکر مدیریتی، مدیریت مدرن و شفاف برای خدمت به مردم و بهبود مداوم کیفیت کارکنان در مدل دولت محلی دو سطحی.
به گفته رئیس کمیته بازرسی مرکزی، نگوین دوی نگوک، سطح کمون، سطح اداری نزدیک به مردم است و مستقیماً مشکلات مردم را حل میکند، بنابراین لازم است تفکر مدیریتی به سمت حکومت مدرن، دولت خلاق، فعال و به موقع، با در نظر گرفتن مردم به عنوان مرکز فعالیتهای اداری، به شدت نوآوری شود.
بنابراین، سطح کمون به طور فعال مشکلات ناشی از سطح پایین جامعه را درک و حل میکند. اصلاحات اداری و تعامل با مردم را ترویج میدهد. بر ایجاد تیمی از کادرها با ظرفیت جامع، مهارتهای فناوری دیجیتال، درک مردم، نزدیک بودن به واقعیت، گوش دادن، درک و حل سریع کارها در سطح پایین جامعه تمرکز دارد و منافع مشروع و قانونی مردم را تضمین میکند.
منبع: https://giaoducthoidai.vn/giao-duc-dong-luc-phat-trien-kinh-te-xa-hoi-post743927.html






نظر (0)