های فونگ: تمرکز بر ترویج کاربرد فناوری اطلاعات برای اجرای تحول دیجیتال در سازمان‌های اتحادیه‌های کارگری

در راستای اجرای برنامه کاری ۲۰۲۴، در ۲۵ ژوئن، کمیته دائمی فدراسیون کارگری شهر های فونگ (دوره پانزدهم) پنجمین کنفرانس را به ریاست رئیس فدراسیون کارگری شهر، نگوین آنه توان، برگزار کرد.

رئیس فدراسیون کارگری شهر های فونگ، نگوین آنه توان، سخنرانی افتتاحیه کنفرانس را ایراد کرد.

کنفرانس گزارش‌های مربوط به موارد زیر را تصویب کرد: نتایج جنبش کارگری و فعالیت‌های اتحادیه‌های کارگری در ۶ ماه اول سال، مکمل وظایف ۶ ماه آخر سال ۲۰۲۴؛ نتایج فعالیت‌های کمیته‌های بازرسی اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح در ۶ ماه اول سال، مکمل وظایف ۶ ماه آخر سال ۲۰۲۴؛ تسویه نهایی امور مالی اتحادیه‌های کارگری در سال ۲۰۲۳ و خلاصه اولیه کار مالی اتحادیه‌های کارگری در ۶ ماه اول سال ۲۰۲۴؛ خلاصه گزارش فعالیت‌های ماه کارگر در سال ۲۰۲۴؛ برگزاری فعالیت‌های جشن نود و پنجمین سالگرد تأسیس اتحادیه‌های کارگری ویتنام؛ پیش‌نویس گزارش خلاصه اولیه ۳ سال اجرای قطعنامه شماره ۰۲-NQ/TW مورخ ۱۲ ژوئن ۲۰۲۱ دفتر سیاسی در مورد نوآوری در سازماندهی و فعالیت‌های اتحادیه‌های کارگری ویتنام در شرایط جدید؛ و برنامه‌ریزی برای برگزاری مراسم اهدای جوایز دومین مسابقه نوآوری فنی برای اعضای اتحادیه، کارگران، کارمندان دولت و کارگران شهر های فونگ، ۲۰۲۳-۲۰۲۴.

بر این اساس، با پیروی دقیق از دستورالعمل‌های کمیته حزب شهر، کنفدراسیون عمومی کار ویتنام و برنامه و وظایف کار اتحادیه‌های کارگری در سال ۲۰۲۴. در ۶ ماه اول سال ۲۰۲۴، فدراسیون کار شهر بر نوآوری و خلاقیت قوی با فعالیت‌های فراوان در سطوح اتحادیه‌های کارگری، فعالیت‌های عملی فراوان، با تمرکز بر مردم عادی، بهبود زندگی مادی و معنوی اعضای اتحادیه و کارکنان تمرکز کرده است.

نکته قابل توجه این است که مسابقه «برنج چسبناک، سوپ شیرین» توجه و واکنش تعداد زیادی از اعضای زن اتحادیه و کارمندان را به طور گسترده و عمیق به خود جلب کرد؛ در پاسخ به ماه کارگران ۲۰۲۴، فدراسیون کار شهر های فونگ ۱۵۰۰ یارانه اعطا کرد، از هزینه‌های ساخت و تعمیر ۲۵ پناهگاه اتحادیه کارگری حمایت کرد؛ روغن خودرو را برای ۵۰۰۰ کارمند عوض کرد، ۱۰۰۰۰ بلیط شنا با ۳۰٪ تخفیف برای اعضای اتحادیه و کارمندان به ارزش کل ۴.۵ میلیارد دونگ صادر کرد...

فدراسیون کارگری شهر با اجرای شعار سال «ادامه تمرکز بر توسعه اعضای اتحادیه و اجرای تحول دیجیتال»، در 6 ماه آخر سال، بر توسعه اعضای اتحادیه، ایجاد اتحادیه‌های مردمی، تمرکز بر ایجاد تعدادی از اتحادیه‌های مردمی، ترویج کاربرد فناوری اطلاعات، اجرای تحول دیجیتال در سازمان اتحادیه، انجام وظیفه نمایندگی در مراقبت و حفاظت از حقوق و منافع مشروع و قانونی اعضای اتحادیه و کارگران، ادامه اجرای پروژه «امتیازهای تربیت بدنی اتحادیه» از صندوق سرمایه‌گذاری برای مؤسسات اتحادیه‌ای طبق قطعنامه پانزدهمین کنگره فدراسیون کارگری شهر و تلاش برای نصب حداقل 150 امتیاز در سال 2024 تمرکز کرد...

همزمان، ۵ برنامه عملیاتی را برای تحقق ۴ پیشرفت در اجرای قطعنامه پانزدهمین کنگره اتحادیه کارگری شهر، سیزدهمین کنگره اتحادیه کارگری ویتنام ، برای دوره ۲۰۲۳-۲۰۲۸، اجرا کنید.

کوین نگا

منبع: https://thuonghieucongluan.com.vn/hai-phong-tap-trung-day-manh-ung-dung-cntt-thuc-hien-chuyen-doi-so-trong-to-chuc-cong-doan-a226137.html