نیاز به استخدام بیش از 20،000 شغل پس از تت

پس از تعطیلات سال نو قمری، مشاغل این استان فعالیت‌های تولیدی خود را برای سال ۲۰۲۵ از سر گرفته‌اند. بازار کار در فو تو دوباره فعال شده است. طبق اعلام مرکز توسعه اشتغال، به طور متوسط، مشاغل این استان هر ماه نیاز به استخدام حدود ۲۰،۰۰۰ کارگر دارند.

شرکت صنعتی سانرایز ویتنام (پارک صنعتی کام خه) یکی از واحدهایی است که سالانه به استخدام تعداد زیادی نیرو نیاز دارد.

موقعیت‌های شغلی عمدتاً در گروه‌های شغلی زیر متمرکز هستند: الکترونیک، پوشاک، بسته‌بندی، کفش چرمی، تولید چوب... شرکت‌هایی که به نیروی کار زیادی نیاز دارند (از چند هزار کارگر یا بیشتر) عمدتاً در مناطق و خوشه‌های صنعتی مانند: پارک صنعتی فو ها (شهرک فو تو)، پارک صنعتی کام خه (منطقه کام خه)، خوشه صنعتی شهر ین لاپ (منطقه ین لاپ)، خوشه صنعتی فو گیا (منطقه فو نین)... متمرکز شده‌اند.

روند استخدام پس از سال نو قمری افزایش می‌یابد تا موج استعفای کارمندان و تغییر شغل را جبران کند. بازار کار در سال ۲۰۲۵ به ویژه در حوزه‌هایی مانند تولید، خدمات، تجارت و فناوری اطلاعات، این روند را ادامه خواهد داد.

انتظار می‌رود صنایع تحول دیجیتال و فناوری سبز در آینده کارگران را جذب کنند. خط تولید در شرکت TOYO SOLAR (پارک صنعتی Cam Khe)

طبق یک نظرسنجی از شرکت‌های استخدامی، موقعیت‌هایی مانند کارگران عمومی، کارکنان فروش و تکنسین‌های فناوری، پرتقاضاترین مشاغل خواهند بود. این امر ناشی از نیاز به گسترش مقیاس کسب‌وکار و روند تحول دیجیتال است که به شدت در شرکت‌ها در حال وقوع است.

رقابت شدید در بازار کار نه تنها بر کارفرمایان فشار می‌آورد، بلکه برای کارمندان نیز چالش ایجاد می‌کند. الزامات سختگیرانه در مورد صلاحیت‌ها، مهارت‌ها و تجربه، به ویژه برای داوطلبان جوان و فارغ التحصیلان جدید، یک مشکل دشوار است.

کارشناسان می‌گویند که کسب‌وکارها نه تنها باید بر حقوق و مزایا تمرکز کنند، بلکه باید به ایجاد یک محیط کاری نوآورانه و جذاب نیز توجه کنند تا استعدادها را حفظ کرده و رشد پایدار را ارتقا دهند.

توی ترانگ

منبع: https://baophutho.vn/nhu-cau-tuyen-dung-tren-20-000-viec-lam-sau-tet-228204.htm