پترولایمکس دستگاه‌ها را ساده‌سازی می‌کند، کارایی و رقابت‌پذیری سیستم را بهبود می‌بخشد

گروه ملی نفت ویتنام (پترولیمکس / گروه) با قاطعیت در حال اجرای قطعنامه 18-NQ/TW است و از نزدیک دستورالعمل‌های دولت و وزارت دارایی مبنی بر ادامه نوآوری و ساده‌سازی سازمان، با عملکرد مؤثر و کارآمد را دنبال می‌کند. در سال 2025، پترولیمکس کار سازماندهی و بازسازی دستگاه را از دفتر گروه تا شرکت‌های عضو انجام داده است.

پیشگامی در تنظیم دستگاه مطابق با واحدهای اداری استانی

کار بازسازی و سازماندهی این دستگاه، نقش پیشگام و سازگاری فعال گروه را مطابق با دستورالعمل دبیرکل تو لام در مورد نوآوری و بازسازی دستگاه به منظور چابک، قوی، کارآمد، مؤثر و کارآمد بودن نشان می‌دهد. این همچنین نشانه‌ای آشکار از روحیه نوآوری و آرزوی توسعه پایدار است، زیرا پترولایمکس قصد دارد به گروه انرژی پیشرو در کشور و منطقه تبدیل شود.

پترولایمکس، دستگاه اداری گروه را از دفتر گروه تا شرکت‌های عضو آن، مطابق با اصول، اهداف و الزامات نتیجه‌گیری‌های کمیته مرکزی حزب، دفتر سیاسی ، دبیرخانه و کمیته راهبری مرکزی که قطعنامه 18-NQ/TW را خلاصه می‌کند، بازسازی می‌کند.

برای شرکت‌های نفتی، گروه ادغام و تعداد واحدها را کاهش خواهد داد تا هر استان یا شهر فقط یک شرکت تحت پوشش گروه داشته باشد و همزمان کل سیستم ذخایر نفتی (CHXD) متعلق به آن استان یا شهر را مدیریت کند. نام شرکت نفتی پس از این توافق‌نامه با نام واحد اداری استانی جدید مطابقت خواهد داشت. دفتر مرکزی شرکت پس از این توافق‌نامه در مرکز سیاسی-اداری استان واقع خواهد شد. این توافق‌نامه به صورت دموکراتیک، عینی، علمی و با پیروی دقیق از وضعیت عملی انجام خواهد شد و هدف آن بهبود بهره‌وری عملیاتی، کاهش هزینه‌ها و ایجاد زمینه‌ای جدید برای ادامه سازماندهی روابط خوب با مشتریان، شرکا و مقامات محلی است.

فرآیند سازماندهی مجدد، ثبات، جانشینی و توسعه کارکنان را حفظ می‌کند، اختلال در پرسنل را به حداقل می‌رساند، حقوق کارگران را تضمین می‌کند و به ویژه بر فعالیت‌های تولیدی و تجاری تأثیر نمی‌گذارد، به طور مداوم بنزین را به اقتصاد و نیازهای مصرفی مردم تأمین می‌کند.

پس از این توافق، سازمان جدید به سرعت به طور پایدار فعالیت کرد، موقعیت خود را حفظ کرد، توانایی خود را برای سازگاری با نوسانات بازار افزایش داد و اهداف برنامه‌ریزی تعیین‌شده را تکمیل کرد.

بررسی و سازماندهی مجدد شرکت مادر - دستگاه گروه

بهبود ظرفیت سازمانی، مدیریتی، هدایت و عملیاتی بخش اجرایی گروه، همواره نقش مهمی ایفا می‌کند و فعالیت‌های تولیدی و تجاری کل سیستم پترولایمکس را در دوره فعلی و آینده هدایت می‌کند. این گروه همچنان به بررسی و ارزیابی مجدد عملکردها و وظایف بخش‌های عملکردی می‌پردازد تا تعداد مخاطبین را کاهش داده و سرعت پردازش کار را مطابق با معیارهای "Slim-Lean-Strong" افزایش دهد.

پترولایمکس، دستگاه خود را از دفتر گروه تا شرکت‌های عضو آن، مطابق با اصول، اهداف و الزامات نتیجه‌گیری‌های کمیته مرکزی حزب، دفتر سیاسی، دبیرخانه و کمیته راهبری مرکزی که قطعنامه 18-NQ/TW را خلاصه می‌کند، سازماندهی مجدد کرده است.

پیشگام در توسعه انرژی سبز و تحول دیجیتال

عضو کمیته حزب دولت، دبیر حزب و رئیس هیئت مدیره پترولیمکس، فام ون تان، گفت که این گروه با قاطعیت و به طور فعال پروژه تجدید ساختار را برای دوره 2021 تا 2025 اجرا کرده است. این بخشی از یک استراتژی توسعه جامع است که هدف آن اطمینان از این است که پترولیمکس نه تنها یک تأمین کننده نفت، بلکه یک رهبر در زمینه های انرژی جدید و تحول دیجیتال نیز باشد. یکی از نکات کلیدی این پروژه، سازماندهی و ساده سازی کامل دستگاه سازمانی، بهبود کارایی مدیریت و بهینه سازی منابع شرکت است.

به گفته آقای تان، در سال 2025، پترولایمکس مجموعه‌ای از وظایف مهم، از جمله واگذاری یا ادغام بخش‌های تجاری که ماموریت تاریخی خود را به پایان رسانده‌اند و با جهت‌گیری توسعه آینده همسو نیستند، را انجام داده است. تجدید ساختار پیشگیرانه و پیشگامانه به گروه کمک می‌کند تا بر قدرت داخلی تمرکز کند و منابع را به فعالیت‌های اصلی تجاری، به ویژه پروژه‌های انتقال انرژی، جذب کند.

علاوه بر این، پترولایمکس به تدریج در حال تکمیل مدل سازمانی خود بر اساس اصول مدیریت مدرن و مطابق با استانداردهای بین‌المللی مانند استانداردهای سازمان همکاری و توسعه اقتصادی (OECD) است. نتایج این امر، ایجاد یک سیستم مدیریتی ساده و شفاف، بهینه‌سازی فرآیندها و بهبود کارایی عملیاتی کل گروه را به دنبال خواهد داشت.

به منظور سازماندهی و سازماندهی مؤثر، کارآمد و مؤثر دستگاه‌های عملیاتی، هیئت مدیره گروه با قاطعیت اصل اولویت دادن همیشگی به منافع مشروع کارکنان را اجرا کرده است. ادغام واحدها در بسیاری از جلسات کمیته حزب و هیئت مدیره گروه مورد توافق قرار گرفته و گامی ضروری مطابق با سیاست کلی حزب و دولت است.

رهبران گروه و واحدهای عضو متعهد شدند که این توافق با احتیاط و بدون تأثیر بر برنامه‌های تولید و تجاری، استراتژی‌های بهبود بهره‌وری و گسترش سهم بازار انجام شود.

رئیس هیئت مدیره پترولیمکس تأکید کرد: «از طرف کمیته حزب و هیئت مدیره، از همه کارکنان، کارگران و سهامداران می‌خواهم که برای اجرای موفقیت‌آمیز سیاست‌های اصلی حزب و دولت، به گروه بپیوندند و به کشور در ورود به دوران جدیدی با اهداف توسعه پایدار بپیوندند.»

روحیه همبستگی، پیشگامی و پیشگامی در کار تنظیم و سازماندهی دستگاه‌ها به پترولایمکس کمک می‌کند تا پایه محکمی برای گام‌های توسعه بلندمدت با تمرکز بر انتقال انرژی و تحول دیجیتال فراهم کند. این همچنین نشان می‌دهد که کل سیستم پترولایمکس در اجرای اهداف تعیین‌شده ثابت‌قدم و مصمم است و منافع بلندمدت سهامداران و توسعه پایدار گروه را در آینده تضمین می‌کند.

منبع: https://baoquocte.vn/petrolimex-tinh-gon-bo-may-nang-cao-hieu-qua-va-suc-canh-tranh-cua-he-thong-328486.html