روحیه مثال‌زدنی و تلاش‌های خستگی‌ناپذیر سرگرد کائو هوانگ توان به این واحد کمک کرده است تا کیفیت کلی خود را بهبود بخشد، ایستگاه رادار ۲۰ را به طور فزاینده‌ای قوی کند و الزامات و وظایف را در شرایط جدید برآورده سازد.

سرگرد کائو هوانگ توان، اسناد تخصصی را مطالعه می‌کند.

در ژوئیه ۲۰۱۴، افسر جوان کائو هوانگ توان، در شرایط دشواری برای واحد، وظایف خود را در ایستگاه رادار ۲۰ آغاز کرد. او از آن زمان تاکنون در این واحد بوده و به تدریج در سمت‌های رئیس ایستگاه، معاون رئیس ایستگاه و رئیس ایستگاه رشد کرده است.

او در مقام رئیس ایستگاه، با ارزیابی صحیح مزایا و مشکلات واحد، به طور فعال و از نزدیک واحد را دنبال می‌کرد، به سرعت سیاست‌ها و اقدامات رهبری بسیاری را برای ایجاد تغییر در همه جنبه‌های وضعیت واحد به کمیته حزب و هسته حزب توصیه و پیشنهاد می‌داد. در مورد آموزش، علاوه بر ترویج نقش خودآموزی اعضا، او همیشه الزامات بالایی را برای تلاش نیروها تعیین می‌کرد. از برنامه‌ریزی، برنامه آموزشی گرفته تا طرح درس، سخنرانی‌ها، رویه‌های سازماندهی آموزش... در ایستگاه رادار 20، او به هدایت، اجرای جدی و مؤثر توجه داشت. به طور منظم آموزش خدمه رزمی را برای داشتن اقدامات راهنمایی بررسی و ارزیابی می‌کرد؛ به ترسیم تجربه پس از هر محتوا، روز، هفته، ماه اهمیت می‌داد و در نتیجه محدودیت‌ها و کاستی‌ها را اصلاح می‌کرد و به سرعت مشکلات و مسائلی را که پیش می‌آمد، حل می‌کرد.

برای رعایت دقیق رژیم‌های کاری، تضمین سیستم ارتباطی روان و پایدار در همه شرایط، او مرتباً از افسران و سربازان، به ویژه شیفت‌های کاری، می‌خواهد که همیشه در هر شیفت، آگاهی، مسئولیت‌پذیری، دقت و احتیاط خود را افزایش دهند و اجازه ندهند هیچ اشتباه، تأخیر یا گزارش نادرستی، حتی کوچکترین، رخ دهد. در عین حال، او رفقای وظیفه رزمی را راهنمایی می‌کند تا از شیفت کاری رزمی در ستاد فرماندهی ایستگاه تا ایستگاه‌ها، نظم و انضباط و رژیم‌های کاری را به شدت رعایت کنند؛ ترکیب شیفت‌های کاری و زمان را به صورت علمی ترتیب دهند؛ مرتباً نظم، رژیم و سبک انجام وظایف اجزا را بررسی و اصلاح کنند.

سرگرد کائو هوانگ توان، به همراه رهبران و فرماندهان واحد، در راستای ساختن یک ایستگاه کاملاً قوی که "نمونه و نمونه" باشد، اقدامات بسیاری را برای تبدیل واحد به یک بلوک متحد در اراده و عمل انجام داده است؛ از جمله مراقبت از ایجاد یک هسته حزبی پاک و قوی و یک واحد کاملاً قوی. سرگرد کائو هوانگ توان با شناسایی کار کادرها به عنوان گام کلیدی و تعیین کیفیت انجام وظایف ایستگاه، همیشه به آموزش و تربیت کادرها اهمیت می‌دهد؛ در عین حال، به توجه، مراقبت و ایجاد تیمی از کادرهای تابع با ویژگی‌ها و توانایی‌ها، به ویژه روش‌ها و سبک‌های کاری که الزامات و وظایف را برآورده می‌کنند، توجه دارد.

در کنار آن، سرگرد کائو هوانگ توان و کمیته حزب و فرماندهان واحد، از حرف تا عمل، با روش‌ها و سبک‌های کاری علمی، خاص، دقیق، فداکار، پرشور، مشتاق، مسئولیت‌پذیر در قبال کار، واقعاً نمونه هستند و محور همبستگی در واحد می‌باشند.

سرگرد کائو هوانگ توان گفت: «مراقبت مداوم و ایجاد همبستگی و انسجام بین افسران و سربازان؛ ترویج دموکراسی، حفظ روحیه انتقاد از خود و انتقادپذیری، توجه منظم و گوش دادن به افکار، احساسات و آرزوهای سربازان برای پیش‌بینی دقیق و رسیدگی سریع به مشکلات پیش‌آمده، کلیدهای توانایی این ایستگاه در حفظ ثبات در همه جنبه‌ها در طول سال‌ها و انجام موفقیت‌آمیز همه وظایف محوله هستند.»

در سال ۲۰۲۴، به ایستگاه رادار ۲۰ عنوان «یگان مصمم به پیروزی» اعطا شد؛ برای سال‌های متوالی، این واحد آموزشی عالی بوده است؛ برای دو سال متوالی ۲۰۲۳ و ۲۰۲۴، به سرگرد کائو هوانگ توان عنوان «جنگجوی تقلیدی سطح مردمی» اعطا شد و به نمونه‌ای بارز برای افسران و سربازان کل ایستگاه رادار ۲۰ تبدیل شد تا از او بیاموزند.

مقاله و عکس‌ها: دین تیم

    منبع: https://www.qdnd.vn/nuoi-duong-van-hoa-bo-doi-cu-ho/tram-truong-guong-mau-o-tram-ra-da-20-841349