همزمان با هم، راهکارهایی را برای ارتقای تحول دیجیتال در استان به کار بگیرید

این کارگاه با حضور اعضای کمیته راهبری تحول دیجیتال استان، بخش‌ها، شهرها و سازمان‌ها و واحدهای مربوطه برگزار شد. این کارگاه به صورت آنلاین در نقاط پل شهرستان‌ها، شهرها، بخش‌ها، بخش‌ها و شهرهای استان پخش شد.

در کارگاه در خصوص راهکارهای استقرار و ارتقای تحول دیجیتال در استان، نمایندگان موسسه فناوری بلاکچین و هوش مصنوعی ABAII و نمایندگان شرکت Gensys دو راهکار از جمله «کاربرد بلاکچین و هوش مصنوعی (AI) برای ارتقای مدیریت اجتماعی-اقتصادی و اداری استان کوانگ بین » و «مدیریت هوشمند شهری با استفاده از دوربین‌های روی پلتفرم هوش مصنوعی» را به اشتراک گذاشته و معرفی کردند. هدف همه راهکارها بهبود کارایی مدیریت اداری و مناطق شهری هوشمند در استان از طریق هوش مصنوعی است.

Quảng Bình: Triển khai đồng bộ các giải pháp thúc đẩy chuyển đổi số trên địa bàn tỉnh - Ảnh 1.

نمایندگان موسسه فناوری ABAII راهکارهای تحول دیجیتال با استفاده از هوش مصنوعی را معرفی می‌کنند

آقای تران تانگ - رئیس کمیته مردمی استان - در سخنرانی خود در این کنفرانس، بر نقش و اهمیت تحول دیجیتال در زندگی هر فرد به طور خاص و توسعه اقتصادی، فرهنگی و اجتماعی کشور به طور کلی تأکید کرد. کارگاه آموزشی راهکارهای استقرار و ترویج تحول دیجیتال یکی از فعالیت‌هایی است که در پاسخ به روز ملی تحول دیجیتال (10 اکتبر) استان با موضوع "جهانی‌سازی زیرساخت‌های دیجیتال و ایجاد برنامه‌های کاربردی دیجیتال برای توسعه اقتصادی - نیروی محرکه جدید برای رشد اقتصادی و بهره‌وری نیروی کار" برگزار می‌شود.

Quảng Bình: Triển khai đồng bộ các giải pháp thúc đẩy chuyển đổi số trên địa bàn tỉnh - Ảnh 2.

رفیق تران تانگ - رئیس کمیته مردمی استان، در کنفرانس سخنرانی کرد.

رئیس کمیته مردمی استان همچنین از همه سطوح و بخش‌ها درخواست کرد تا با مشورت، تحقیق و به‌کارگیری راهکارهای مناسب، کارایی مدیریت، اداره، حل و فصل کارها و ارائه خدمات عمومی به مردم و مشاغل را بهبود بخشند.

در 9 ماه اول سال 2024، کار تحول دیجیتال در کل استان همچنان مورد توجه، هدایت دقیق و دستیابی به نتایج مثبتی قرار گرفت. در رابطه با توسعه دولت دیجیتال، سیستم‌های نرم‌افزاری مشترک، سیستم‌های اطلاعاتی، پایگاه‌های داده تخصصی و پورتال‌ها/صفحات اطلاعات الکترونیکی استان توسط سازمان‌ها و واحدها به طور مؤثر نگهداری و استفاده شدند. سیستم اطلاعات تسویه حساب رویه‌های اداری (TTHC) عملکرد پایدار خود را حفظ کرد و در حال حاضر 964 خدمت عمومی آنلاین (837 خدمت عمومی کامل؛ 205 خدمت عمومی جزئی) ارائه می‌دهد. نرخ سوابق آنلاین در پورتال خدمات عمومی استان به 76.15٪، نرخ TTHC با تعهدات مالی که نیاز به تراکنش‌های پرداخت آنلاین دارند به 87.94٪ و نرخ پرداخت آنلاین به 50.45٪ رسید. دیجیتالی شدن سوابق رویه‌های اداری مورد توجه سازمان‌ها و واحدها بوده است. تاکنون، تعداد کل سوابق و نتایج تسویه حساب رویه‌های اداری سازمان‌ها و واحدها که به صورت دیجیتالی در انبار داده‌های دیجیتال استان ثبت شده‌اند، ۱۹۰۱۶۳/۲۱۰۸۹۹ رکورد رویه اداری است (نرخ دیجیتالی شدن کل استان ۹۰.۱۷٪ است).

Quảng Bình: Triển khai đồng bộ các giải pháp thúc đẩy chuyển đổi số trên địa bàn tỉnh - Ảnh 3.

رفیق نگوین شوان نگوک - معاون مدیر وزارت اطلاعات و ارتباطات، در مورد نتایج تحول دیجیتال در 9 ماه اول سال 2024 گزارش داد.

در خصوص توسعه اقتصاد دیجیتال و جامعه دیجیتال: پلیس استان به طور فعال شهروندان را به استفاده از امکانات برنامه VNeID مانند: ادغام اطلاعات و اسناد؛ انجام خدمات عمومی آنلاین، جایگزینی ارائه کارت‌های CCCD هنگام پروازهای داخلی و... در سه ماهه سوم، کل استان ۲۶۷۲۸ درخواست برای کارت شناسایی و ۱۳۱۶۸ درخواست دریافت کرده است. فرم ثبت حساب شناسایی الکترونیکی؛ ۱۰۰٪ بیمارستان‌های استانی و مراکز درمانی منطقه‌ای/شهری پرداخت‌های الکترونیکی غیرنقدی را پیاده‌سازی کرده‌اند که از این تعداد، ۱۱ واحد، پرداخت‌های غیرنقدی را به صورت یکپارچه با نرم‌افزار معاینه و درمان پزشکی پیاده‌سازی کرده‌اند.

در پایان کنفرانس، رئیس کمیته مردمی استان از نتایج به دست آمده بسیار قدردانی کرد و به محدودیت‌های باقی مانده در کار تحول دیجیتال در 9 ماه اول سال 2024 اشاره کرد. رئیس کمیته مردمی استان از اداره اطلاعات و ارتباطات درخواست کرد تا با پلیس استان برای ادامه ارتقای نقش و مسئولیت آژانس دائمی هماهنگی کند و به کمیته مردمی استان توصیه کرد که وظایف تحول دیجیتال را هدایت، مستقر، بازرسی و ترغیب کند و پروژه 06 را اجرا کند. برای همه سطوح و بخش‌ها، لازم است اهداف محقق نشده بررسی و بر رهبری و هدایت تکمیل کارها بر اساس پیشرفت سال تمرکز شود. به طور خاص، لازم است نقش کمیته راهبری تحول دیجیتال در همه سطوح ارتقا یابد، بازرسی، نظارت و ترغیب به موقع کار تحول دیجیتال در منطقه تقویت شود؛ به آموزش و پرورش کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی به طور کلی و کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی که روی تحول دیجیتال به طور خاص کار می‌کنند، به ویژه اعضای تیم فناوری دیجیتال جامعه توجه شود؛ برای جلوگیری از اتلاف و ناکارآمدی، انتخاب، جهت‌دهی و تصمیم‌گیری در مورد محتوا و حوزه تحول دیجیتال ضروری است.

منبع: https://mic.gov.vn/quang-binh-trien-khai-dong-bo-cac-giai-phap-thuc-day-chuyen-doi-so-tren-dia-ban-tinh-197241010085604212.htm