ویتنام با سیاست خارجی جامع، جایگاه جدیدی را شکل می‌دهد

ویتنام استراتژی سیاست خارجی خود را از پیشگیرانه به جامع تغییر داده است و جایگاه خود را در عرصه بین‌المللی ارتقا داده و توسعه اقتصادی، دفاعی و فناوری را ارتقا داده است.

پیش‌نویس اسناد چهاردهمین کنگره ملی، نشان‌دهنده تغییر عمده در سیاست خارجی ویتنام از «فعال» و متمرکز بر اقتصاد به سیاست خارجی جامع در حوزه‌هایی مانند دفاع، امنیت و فناوری به گونه‌ای «متناسب با جایگاه تاریخی، فرهنگ و جایگاه کشور» است.

دکتر لونگ توان آن، دانشیار دانشگاه د مونتفورت (بریتانیا)، در مصاحبه اخیر خود با خبرنگاران VNA در بریتانیا، نظر فوق را ارائه داد.

به گفته دانشیار، دکتر لونگ توان آن، قطعنامه ۵۹-NQ/TW دفتر سیاسی در مورد ادغام بین‌المللی در شرایط جدید که در اوایل امسال صادر شد، در مقایسه با قطعنامه ۲۲-NQ/TW در سال ۲۰۱۳ نکات جدید بسیاری دارد که نشان‌دهنده تغییر در برداشت از جایگاه ویتنام در عرصه بین‌المللی است.

این امر به وضوح با مراسم امضای کنوانسیون مبارزه با جرایم سایبری در هانوی در ماه گذشته نشان داده شد، زمانی که ویتنام از کشوری که در کنوانسیون‌های بین‌المللی شرکت می‌کرد به کشوری تبدیل شد که در مسائل بین‌المللی نقش سازنده، مشارکت‌کننده و پیشرو دارد.

دکتر لونگ توان آن، دانشیار، گفت که این رویداد نقطه عطفی برای ویتنام با جایگاه جدید و نقش فزاینده در عرصه بین‌المللی بود و در عین حال توسعه همه جانبه کشور را از اقتصاد گرفته تا امور خارجه نشان داد.

دکتر لونگ توان آن، دانشیار دانشگاه، با بحث در مورد نقش اقتصاد خصوصی به عنوان مهمترین نیروی محرکه اقتصاد، همانطور که در پیش نویس اسناد چهاردهمین کنگره ملی ذکر شده است، بر ضرورت این بخش برای توسعه اقتصادی کشور تأکید کرد.

تا سال ۲۰۲۵، تلاش کنید تا کل گردش مالی واردات و صادرات کشور را ۱۲ درصد یا بیشتر افزایش دهید. (عکس: Tuan Anh/VNA)

او از منابع، پویایی و کارایی اقتصاد خصوصی قدردانی کرد و خاطرنشان ساخت که استفاده از منابع اقتصادی خصوصی برای توسعه ملی به کاهش بار سرمایه‌گذاری بر دوش دولت کمک خواهد کرد.

با این حال، او همچنین به کاستی‌های اقتصاد خصوصی اشاره کرد و گفت که توسعه این بخش نیاز به مقررات دولتی دارد تا ثبات و برابری اجتماعی، رشد پایدار و رفاه برای همه تضمین شود.

در مورد هدف نرخ رشد متوسط ​​تولید ناخالص داخلی 10 درصد یا بیشتر در سال در دوره 2026-2030 و تلاش‌های ویتنام برای تبدیل شدن به یک کشور توسعه‌یافته با درآمد بالا تا سال 2045، همانطور که در پیش‌نویس اسناد چهاردهمین کنگره ملی آمده است، دانشیار دکتر لونگ توان آن گفت که این هدف در صورت انجام اصلاحات گسترده توسط ویتنام قابل دستیابی است.

به گفته او، برای دستیابی به هدف رشد تولید ناخالص داخلی ۱۰٪ در سال، نرخ سرمایه‌گذاری باید به ۴۰ تا ۴۵٪ از تولید ناخالص داخلی برسد؛ نرخ پس‌انداز باید به بیش از ۴۰٪ از تولید ناخالص داخلی برسد؛ سرمایه‌گذاری مستقیم خارجی (FDI) باید به ۶ تا ۱۰٪ از تولید ناخالص داخلی برسد؛ صادرات باید ۱۵٪ در سال افزایش یابد و بهره‌وری نیروی کار باید ۷ تا ۹٪ در سال افزایش یابد.

دانشیار، دکتر لونگ توان آن، تأکید کرد که این الزامات، الزامات بالایی هستند و ویتنام را مجبور به اجرای راه‌حل‌های اساسی و خاص مانند گسترش اعتبار برای کسب‌وکارها و توسعه زیرساخت‌ها از نظر برق، جاده‌ها، مدارس، ایستگاه‌ها و حتی زیرساخت‌های دیجیتال می‌کنند که نقش مهمی در زمینه توسعه سریع هوش مصنوعی (AI) ایفا می‌کند.

در مجموع، ویتنام نیاز به یک فرآیند نوسازی و اصلاحات عمیق و کامل، مطابق با چشم‌انداز «عصر توسعه ملی» که توسط دبیرکل تو لام پیشنهاد شده است، دارد. ویتنام باید تمام منابع داخلی و خارجی را برای سرمایه‌گذاری در زیرساخت‌ها بسیج کند.

انجام اصلاحات جامع و کل‌نگر نه تنها به آزادسازی منابع و ایجاد مبنایی برای راه‌حل‌های یکپارچه توسعه کمک می‌کند، بلکه به ویتنام نیز کمک می‌کند تا بر چالش‌ها غلبه کند و در عین حال از فرصت‌های ناشی از تغییرات عمیق در فناوری، آب و هوا و ژئوپلیتیک جهانی بهره‌مند شود.

دکتر لونگ توان آن، دانشیار، با اشاره به نقش ویتنامی‌های خارج از کشور در توسعه کلی کشور، گفت که طبق آمار، در حال حاضر حدود ۶ میلیون ویتنامی خارج از کشور در خارج از کشور زندگی، تحصیل و کار می‌کنند. این یک منبع عالی از نظر تجربه کاری در محیط‌های توسعه‌یافته، از نظر کیفیت منابع انسانی و همچنین سرمایه انباشته شده در طول سال‌های متمادی است.

دانشیار، دکتر لونگ توان آن، معتقد است که بسیاری از ویتنامی‌های خارج از کشور، مانند او، می‌خواهند اعتماد حزب و دولت را به دست آورند تا بتوانند به کشور کمک کنند.

این اعتماد باید از طریق سازوکارهای باز، ملموس‌تر شود تا به ویتنامی‌های خارج از کشور، با شرایط زندگی و کاری متفاوت، کمک کند تا به اشکال مختلف مشارکت کنند.

برای جذب افراد با استعداد برای کار در کشور، علاوه بر مشوق‌های مالی، دولت باید سیاست‌های انعطاف‌پذیری متناسب با شرایط خاص هر فرد مانند زمان کار، شرایط کاری، مسکن، دسترسی به خدمات بهداشتی و آموزش اعمال کند و از این طریق به دانشمندان کمک کند تا بدون اینکه بیش از حد تحت تأثیر زندگی قرار گیرند، مشارکت کنند.

دکتر لونگ توان آن، دانشیار، گفت که لازم است مدل تشویق دانشمندان معتبر برای بازگشت به کشور برای تلاش در جهت ساخت دانشگاه‌ها و مؤسسات تحقیقاتی با استانداردهای بین‌المللی، مانند مورد پروفسور نگو بائو چائو در مؤسسه مطالعات پیشرفته ریاضیات ویتنام؛ پروفسور تران تان ون در مرکز بین‌المللی علوم و آموزش میان‌رشته‌ای کوی نون، یا پروفسور وو ها ون در مؤسسه تحقیقات کلان‌داده، تکرار شود. دکتر لونگ توان آن، دانشیار، آرزوی خود را ابراز کرد./. ویتنام باید به مکانی برای جذب استعدادهای جهانی تبدیل شود.

(TTXVN/ویتنام+)

منبع: https://www.vietnamplus.vn/viet-nam-dinh-hinh-vi-the-moi-voi-duong-loi-doi-ngoai-toan-dien-post1076768.vnp