400 milliards de VND versés aux responsables syndicaux touchés par la restructuration organisationnelle

Les organisateurs ont répondu aux questions des journalistes. Photo : PV

M. Nguyen Xuan Hung, vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam, a présidé la conférence de presse.

Lors de la conférence de presse, répondant aux questions des journalistes sur l'état d'avancement de la révision et de l'application des politiques et des régimes, la Confédération générale du travail a déclaré que, selon la synthèse des confédérations provinciales du travail, 511 cas étaient à ce jour éligibles aux prestations prévues par la résolution 07/2025/NQ-CP du gouvernement du 17 septembre 2025 relative aux politiques et régimes applicables aux personnes concernées par la mise en œuvre de la restructuration organisationnelle des unités administratives à tous les niveaux, conformément à la conclusion 183-KL/TW du Politburo et du Secrétariat du 1er août 2025 ; les politiques, régimes, méthodes de calcul et périodes de prestations pour les responsables syndicaux travaillant sous contrat de travail et concernés par la restructuration organisationnelle et la mise en œuvre du modèle d'organisation des collectivités locales à deux niveaux, tel que défini à l'article 5 de la résolution n° 07/2025/ND-CP.

Cependant, comme la résolution n° 07/2025/ND-CP stipule clairement que les sujets concernés sont ceux dont les contrats de travail ont été signés avant le 15 janvier 2019, il n'y a que 425 cas, les autres ne sont pas soumis à la résolution n° 07.

Le montant préliminaire des dépenses consacrées à ces sujets est estimé à environ 400 milliards de VND. Conformément à la réglementation en vigueur, ces sujets n'ont bénéficié d'aucun autre dispositif de soutien financier, hormis celui mentionné ci-dessus.

Concernant la question du délai de paiement des régimes conformément à la résolution n° 07, qui est au plus tard le 1er novembre 2025, Mme Ho Thi Kim Ngan, chef adjointe du département des relations de travail de la Confédération générale du travail du Vietnam, a déclaré qu'il reste près de 2 mois pour la mise en œuvre.

« Le temps presse car nous devons examiner les dossiers et les procédures, nous assurer de l'identification correcte des personnes concernées et effectuer les calculs correctement et intégralement conformément à la résolution n° 07. La Confédération générale du travail publiera très prochainement des instructions pour mettre en œuvre ces calculs et demandera aux fédérations provinciales du travail de prendre des décisions de résiliation des contrats de travail pour les cas éligibles à une retraite anticipée ou à une démission en octobre 2025 », a déclaré Mme Ho Thi Kim Ngan.

M. Nguyen Xuan Hung, vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam, a ajouté que la Confédération générale du travail du Vietnam publierait les instructions de mise en œuvre au plus tard le matin du 20 septembre. Le financement proviendra des fonds des syndicats, conformément à la décentralisation. La mise en œuvre sera assurée par les comités permanents des confédérations du travail des provinces et des villes, qui, sur la base des instructions de la Confédération générale du travail du Vietnam et des dispositions de la résolution n° 07, calculeront et finaliseront les procédures et les documents nécessaires au paiement des sommes dues aux organismes concernés.

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