Le programme « Repas syndicaux » de 2025 sera largement déployé dans les sections locales des syndicats de la province de Phu Tho . Conformément au plan, le programme se déroulera du 20 juillet au 2 septembre 2025. Chaque repas bénéficiera d'une prime financée par les fonds syndicaux, à hauteur de 50 000 VND par personne, hors autres sources de mobilisation sociale. Bien que modeste, cette somme témoigne d'une réelle préoccupation pour les travailleurs.
En juillet, à midi, à la cantine d'Optrontec Vina Co., Ltd., dans le parc industriel de Ba Thien II, commune de Binh Nguyen, près de 3 500 ouvriers étaient attablés, se serrant la main, échangeant des salutations et bavardant gaiement. L'atmosphère était tout à fait différente de d'habitude. Devant ce repas délicieux, Mme Nguyen Thi Tham déclara avec émotion : « Voir ce repas si bien préparé nous réchauffe vraiment le cœur. Non seulement il est meilleur, mais il nous témoigne aussi un sentiment de bienveillance. »
Les employés d'Optrontec Vina Co., Ltd. ont participé avec enthousiasme au repas organisé par le syndicat.
À côté de lui, M. Nguyen Van Bay raconta que c'était la première fois en trois ans de travail dans la zone industrielle qu'il assistait à un repas communautaire aussi chaleureux et convivial. « L'atmosphère était joyeuse, comme en fête. D'habitude, les ouvriers se contentent de finir leur repas pour retourner à leurs chaînes de production ; ils sont trop fatigués pour bavarder. Mais aujourd'hui, avec la présence des dirigeants, des représentants syndicaux venus nous saluer et nous féliciter, et même des collègues d'autres ateliers qui mangeaient ensemble, l'ambiance était soudainement très conviviale. »
Poursuivant cette série d'activités, le déjeuner du 28 juillet à la société par actions CNCTech Group, dans le parc industriel de Thang Long , à Vinh Phuc (commune de Binh Nguyen), fut tout aussi animé. L'atmosphère était celle de grandes retrouvailles : des ouvriers de différents ateliers, attablés ensemble, discutaient avec animation. Ceux qui d'habitude ne se connaissaient que d'un rapide signe de tête dans le couloir prenaient maintenant des nouvelles les uns des autres, partageant leurs expériences professionnelles, leurs villes d'origine et leurs projets pour le Têt (Nouvel An lunaire) – peut-être même un voyage en bus ensemble.
Le déjeuner du 28 juillet à la société par actions CNCTech Group, dans le parc industriel de Thang Long, à Vinh Phuc (commune de Binh Nguyen), était plus animé que d'habitude.
M. Tran Van Hung, ouvrier à l'atelier de mécanique de précision, affichait un large sourire : « Je n'aurais jamais imaginé qu'un simple repas puisse renforcer mon sentiment d'appartenance à l'entreprise. Des collègues du service technique, avec lesquels je n'avais que peu d'interactions auparavant, se retrouvaient maintenant à la même table et discutaient avec animation. Nous avons même prévu de faire un match de football amical ce week-end. »
À chacun de ces repas, point de longs discours ni de slogans grandiloquents. Quelques mots sincères de la part des responsables syndicaux, la présence des représentants de l'entreprise et les regards reconnaissants des travailleurs suffisent à créer une atmosphère chaleureuse et humaine.
Les responsables des sections syndicales provinciales ont rendu visite aux travailleurs et les ont encouragés pendant le repas.
Si un simple repas ne peut résoudre toutes les difficultés quotidiennes des travailleurs, c'est dans ce moment de partage et de convivialité que les sentiments s'intensifient, créant un lien invisible entre les travailleurs et les entreprises, et entre le syndicat et les employés. Le « Repas syndical » a diffusé un message clair : les travailleurs ne sont pas seuls dans leur lutte pour la survie ; le syndicat est toujours là pour les soutenir, les écouter et prendre soin d'eux.
Le programme de repas syndicaux 2025 accompagne les travailleurs de la société par actions Vina Top Group, commune de Binh Nguyen, province de Phu Tho.
Le dirigeant du syndicat provincial des travailleurs de Phu Tho a déclaré : « Nous sommes convaincus qu’il ne s’agit pas d’une simple formalité, mais d’une véritable opportunité de prendre soin des travailleurs de la manière la plus concrète qui soit. Grâce à ces repas, les syndicats locaux ont la possibilité de mieux comprendre les attentes et les aspirations de leurs membres, ce qui renforce la confiance entre eux. De plus, cela incite les entreprises à accorder une plus grande importance à la qualité des repas et au bien-être de leurs employés. »
D'ici la fin août, des centaines de syndicats locaux de la province de Phu Tho devraient organiser des « repas syndicaux », bénéficiant à des dizaines de milliers de travailleurs. Si l'ampleur de ces initiatives varie d'un endroit à l'autre, leur principal point commun réside dans un fort sentiment d'appartenance, de plus en plus précieux sur un marché du travail instable où les travailleurs ont plus que jamais besoin d'un solide réseau de soutien.
Fort de ces significations, le « repas syndical » demeure une belle et vivante image de camaraderie, de compréhension et de diffusion de la responsabilité sociale. D'un simple repas partagé avec amour, il renforce la confiance des travailleurs dans l'organisation syndicale, dans la pérennité de l'entreprise et dans le développement prospère du pays à l'ère nouvelle.
Le Minh
Source : https://baophutho.vn/am-ap-bua-com-cong-doan-nam-2025-236950.htm






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