Le ministère de l'Industrie et du Commerce dresse le bilan des actions de formation et de perfectionnement et oriente le développement pour la nouvelle période.

L'après-midi du 1er décembre 2025, à Hanoï, le ministère de l'Industrie et du Commerce a tenu une conférence pour résumer le travail de formation et de promotion effectué au cours de la période 2021-2025 et les orientations et tâches pour la période 2026-2030.

La conférence était présidée par le vice-ministre Nguyen Sinh Nhat Tan, secrétaire permanent adjoint du Comité du Parti du ministère de l'Industrie et du Commerce . Y participaient également des représentants du Syndicat vietnamien de l'industrie et du commerce, des représentants des universités et des établissements d'enseignement supérieur relevant du ministère, notamment le président du conseil d'administration, le recteur, des représentants du département de l'organisation du personnel et du département de la formation, ainsi que des enseignants émérites, des professeurs agrégés et des professeurs honoraires. Par ailleurs, des représentants des services, bureaux et unités équivalentes relevant du ministère et des instituts de recherche affiliés étaient également présents, contribuant ainsi aux échanges d'expériences et d'orientations pour le développement de la formation dans les années à venir.

Conférence de bilan des activités de formation et de développement menées entre 2021 et 2025, et orientation et missions pour la période 2026-2030. Photo : Minh Trang

La formation adaptative jette les bases des ressources humaines dans l'industrie et le commerce

La conférence vise à dresser un bilan des cinq dernières années en matière de formation et de développement du personnel, et à définir les orientations et les objectifs pour la période 2026-2030. Elle s'est concentrée sur l'analyse des activités de formation des universités et des établissements d'enseignement supérieur relevant du ministère de l'Industrie et du Commerce, abordant des sujets tels que le recrutement, l'organisation de la formation, l'autonomie, la recherche scientifique , la coopération avec les entreprises et la coopération internationale, ainsi que la transformation numérique de l'administration et de la formation. Par ailleurs, la conférence a également passé en revue les initiatives d'excellence et de reconnaissance des établissements, et a distingué les enseignants émérites, les professeurs agrégés et les professeurs titulaires pour l'année 2025.

Le vice-ministre de l'Industrie et du Commerce, Nguyen Sinh Nhat Tan, a assisté à la conférence et y a prononcé un discours. Photo : Minh Trang

Entre 2021 et 2025, les établissements de formation du ministère de l'Industrie et du Commerce ont scrupuleusement mis en œuvre les principales résolutions, directives et politiques du Parti et de l'État en matière d'éducation et de formation, telles que la résolution n° 29-NQ/TW de 2013 de la 8e Conférence centrale sur l'innovation fondamentale et globale de l'éducation et de la formation, la résolution n° 19-NQ/TW du 12e Comité exécutif central sur la poursuite de l'innovation du système d'organisation et de gestion, l'amélioration de la qualité et de l'efficacité des services publics, et les stratégies du Premier ministre pour le développement de l'enseignement supérieur et de la formation professionnelle à l'horizon 2030.

Lors de son discours d'ouverture de la conférence, M. Nguyen The Hieu, directeur adjoint du Département de l'organisation et du personnel (ministère de l'Industrie et du Commerce), a souligné que, ces derniers temps, malgré de nombreuses difficultés et de nombreux défis, les écoles ont continué à s'efforcer de s'adapter et ont obtenu de nombreux résultats positifs et constants dans tous les aspects de leur travail.

M. Nguyen The Hieu, directeur adjoint du département de l'organisation et du personnel du ministère de l'Industrie et du Commerce, a prononcé le discours d'ouverture de la conférence. Photo : Minh Trang

« Les effectifs sont restés stables, de nombreuses nouvelles filières ont été créées et la qualité de la formation s'est améliorée. L'autonomie des établissements a été renforcée et certains ont fait preuve d'audace en innovant dans leurs modèles de gouvernance, améliorant ainsi l'efficacité de leur organisation. La transformation numérique a été encouragée, jetant les bases d'un enseignement flexible et performant. La recherche scientifique, la coopération avec les entreprises et la coopération internationale ont toutes enregistré des progrès remarquables. En particulier, le taux d'insertion professionnelle des diplômés a fortement augmenté et de nombreux établissements comptent des étudiants participant à un marché du travail hautement qualifié. Le corps professoral continue de se perfectionner et de nombreux établissements proposent des programmes de formation conformes aux normes nationales et internationales », a déclaré M. Nguyen The Hieu.

Améliorer les capacités de formation pour accélérer la transformation du secteur

Le chef adjoint du département de l'organisation du personnel, Nguyen The Hieu, a également souligné avec franchise les lacunes à surmonter, notamment : la lenteur de certaines unités dans les contrôles qualité ; le manque de résultats concrets en matière de recherche ; et l'hétérogénéité des infrastructures de transformation numérique entre les établissements. Ces lacunes exigent des institutions de formation qu'elles prennent des mesures proactives pour y remédier dans les prochains mois.

La conférence de synthèse des activités de formation et de perfectionnement menées entre 2021 et 2025, ainsi que la définition des orientations et des objectifs pour la période 2026-2030, constituent une initiative majeure pour évaluer de manière exhaustive le travail de formation et de perfectionnement des cadres et fonctionnaires du ministère de l'Industrie et du Commerce au cours de la période récente. Elle jette également les bases d'une amélioration de la qualité des ressources humaines, permettant de répondre aux exigences du développement socio-économique à venir.

Cette conférence est une activité importante pour évaluer de manière exhaustive la formation et le perfectionnement des cadres et fonctionnaires du ministère de l'Industrie et du Commerce. Photo : Minh Trang

La conférence a également souligné le rôle de la coopération entre les écoles, les instituts de recherche et les entreprises, notamment dans le contexte de la transformation numérique, afin de réaliser l'objectif de constituer une main-d'œuvre de fonctionnaires de l'industrie et du commerce hautement qualifiés, dotés d'une capacité de gestion efficace et d'une capacité d'adaptation à la tendance à l'intégration et à l'innovation.

Cette conférence devrait constituer un forum d'échange et de partage de solutions pour améliorer la qualité de la formation et de l'accompagnement. Elle encouragera également l'esprit de compétition et rendra hommage aux contributions exceptionnelles des conférenciers, des enseignants et des fonctionnaires, contribuant ainsi à renforcer le vivier de ressources humaines de haute qualité pour le ministère de l'Industrie et du Commerce dans les années à venir.

Source : https://congthuong.vn/bo-cong-thuong-tong-ket-cong-tac-dao-tao-boi-duong-va-dinh-huong-phat-trien-giai-doan-moi-432835.html