La société par actions Hung Yen Plastic a été créée le 1er octobre 1974, anciennement connue sous le nom de Tien Phong Youth Plastic Factory. En 2005, dans le cadre de sa politique d'innovation entrepreneuriale, Hung Yen Plastic Company a été autorisée à passer du statut d'entreprise publique à celui de société par actions.
Actuellement, l'entreprise produit des emballages plastiques respectueux de l'environnement, avec une production mensuelle d'environ 5 000 à 6 000 tonnes. Le marché de consommation est entièrement exporté, principalement vers le Japon. L'entreprise emploie plus de 1 150 personnes, pour un salaire moyen de 15 millions de VND par personne et par mois, hors primes trimestrielles et de congés payés. Depuis de nombreuses années, l'entreprise est reconnue par le service des impôts de la province de Hung Yen comme une unité fiscale typique.
Un atelier de production chez Hung Yen Plastic Joint Stock Company.
L'innovation est la clé de ce succès. Hung Yen Plastic Joint Stock Company a franchi une étape décisive en décidant de réorienter sa production de produits en plastique et de mousse conventionnels vers la production d'emballages plastiques écologiques destinés à l'exportation. Pour s'imposer sur le marché japonais, l'entreprise a adopté la devise « qualité - progrès - coût de production - engagement », considérant la qualité comme un atout concurrentiel majeur. L'entreprise a adopté et appliqué les technologies japonaises modernes à sa production, en appliquant des procédures d'hygiène environnementale strictes. L'entreprise adhère à la norme 5S (tri, rangement, nettoyage, entretien, préparation) afin d'éliminer les déchets en production, de minimiser les activités sans valeur ajoutée et de garantir un environnement de travail axé sur l'amélioration continue, en privilégiant toujours la sécurité et la qualité.
Outre sa stratégie concurrentielle et ses objectifs de croissance économique , l'entreprise s'attache systématiquement à promouvoir les avantages sociaux, les avantages pour les consommateurs, les avantages pour les employés et les avantages pour la communauté. Hung Yen Plastic Joint Stock Company reconnaît que les droits et intérêts de ses employés sont ceux de l'entreprise. Les employés sélectionnés pour travailler sur les lignes de production bénéficient d'une formation de 3 à 6 mois sur des sujets tels que : la réglementation du travail conformément aux dispositions légales, la culture d'entreprise, la sécurité au travail, la formation professionnelle de la théorie à la pratique… Chaque année, l'entreprise organise des formations pour améliorer les compétences de ses employés et offre des primes aux travailleurs qualifiés. Tous les employés sont traités avec respect et égalité, quels que soient leur âge, leur sexe, leur religion ou leur poste. L'entreprise met l'accent sur la qualité de vie de ses employés. Outre le paiement des cotisations sociales, elle leur rend visite lorsqu'ils sont malades. Les employés qui accomplissent correctement leurs tâches sont récompensés par l'entreprise trimestriellement et annuellement. La santé de ses employés est une priorité absolue pour l'entreprise. L'environnement de travail est amélioré, la qualité des repas est améliorée et la sécurité et l'hygiène alimentaires sont garanties. L'entreprise a mis à disposition des employés de l'eau potable directement dans ses usines. Chaque année, les travailleurs peuvent se déplacer et bénéficier d'un bilan de santé général.
Par ailleurs, l'entreprise s'intéresse aux activités de sécurité sociale, au bénévolat et aux actions humanitaires au sein de la communauté. Elle a créé le Fonds Cœur d'Or, contribuant ainsi au partage avec les personnes en difficulté. En 2024, l'entreprise a construit deux maisons de gratitude (une maison dans la ville de My Hao et une dans le district de Khoai Chau) et deux maisons de charité dans le district de Khoai Chau, apportant ainsi une aide aux victimes des inondations à hauteur de près de 800 millions de VND. Actuellement, l'entreprise prépare un programme de dons aux personnes en difficulté à l'occasion du Nouvel An lunaire 2025.
Avec la bonne stratégie commerciale, avec le souci des employés, avec l'esprit communautaire, nous pensons que Hung Yen Plastic Joint Stock Company se développera de plus en plus durablement.
PV
Source : https://baohungyen.vn/cong-ty-co-phan-nhua-hung-yen-gan-su-phat-trien-doanh-nghiep-voi-cham-lo-nguoi-lao-dong-3178099.html
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