Pour rendre le travail de recrutement de plus en plus qualitatif

Les jeunes sont enthousiastes à l’idée de rejoindre l’armée. Photo : Viet Quynh

• DE NOMBREUX RÉSULTATS OBTENUS

Au cours de la saison de recrutement militaire 2025, la province de Lam Dong a obtenu de nombreux résultats importants. Ce résultat a été obtenu parce que les comités et les autorités du Parti à tous les niveaux se sont attachés à diriger et à orienter l’organisation de la sélection et de l’appel des citoyens au service militaire, en garantissant la rigueur, le sérieux et la haute responsabilité. Le colonel Vy Thanh Minh - Commandant adjoint, chef d'état-major du commandement militaire provincial (CHQS) a informé : Le commandement militaire provincial (l'agence permanente du Conseil provincial du service militaire) coordonne avec les départements, branches et secteurs concernés pour guider et inspecter les localités dans la mise en œuvre du processus de recrutement militaire 2025 afin de garantir le respect de la loi sur le service militaire.

Lors de l'organisation de l'enregistrement du service militaire, le commandement militaire à tous les niveaux a conseillé aux comités populaires du même niveau de déployer l'organisation de l'enregistrement dans chaque commune, quartier, ville, lycée et centre de formation continue de la région pour tous les citoyens de sexe masculin âgés de 17 ans et plus. Les résultats de l'inscription ont été de 10 624 citoyens, soit 0,78 % de la population totale. Le travail de révision des sources et d'organisation de la révision des normes du service militaire est effectué de manière stricte et conformément à la réglementation.

Le Conseil d'examen de santé du service militaire des localités est créé avec la bonne composition, des spécialités suffisantes et organise les examens de santé selon le plan. Les résultats de la classification sanitaire sont affichés publiquement au siège du Comité populaire au niveau de la commune. Le Conseil du service militaire de la commune a organisé des élections publiques et a sollicité l’avis des habitants des villages, des groupes résidentiels et des organisations de masse ; La priorité est donnée aux citoyens ayant un type de santé 1 et 2 ; politique , bonne moralité, très instruit, secondaire, collégial, universitaire ; fonctionnaires, enfants de fonctionnaires ; les membres officiels du parti appellent au service militaire. La mise en œuvre d’élections ouvertes et démocratiques a créé un consensus au sein de la population.

Lam Dong s'est vu confier la tâche de recruter 1 200 citoyens pour le service militaire et d'ajouter 2 citoyennes éligibles au service militaire. Affecter les troupes aux unités : Académie de l'Armée (Ministère de la Défense Nationale) ; 98e Brigade de Guerre Électronique (État-Major) ; 293e brigade du génie (Corps du génie) ; 302e division d'infanterie, 75e brigade d'artillerie, 77e brigade de défense aérienne, École militaire de la région militaire 7, 180e bataillon de la garde (région militaire 7) ; 994e Régiment d'Infanterie (Commandement Militaire Provincial). Une fois les dossiers d'enrôlement militaire des citoyens complétés conformément aux règlements, les localités organisaient l'émission d'ordres de rassemblement dans les communes, les quartiers et les villes. Nombre total d'ordres émis : 1 260 jeunes (dont : 1 202 jeunes officiels ; 58 jeunes réservistes, atteignant un taux de réserve de 4,8%). En conséquence, 1 202/1 202 citoyens ont été affectés à l'armée. Parmi eux, il y a 29 membres du parti (dont 23 membres officiels du parti, soit 1,91%). Le type de santé 1, type 2 concerne 740 citoyens, soit 61,5 % ; Le type 3 comprend 462 citoyens, soit 38,5 %.

Le colonel Vy Thanh Minh a commenté : En 2025, la province de Lam Dong a atteint 100 % des objectifs assignés pour la sélection et l'appel des citoyens à rejoindre l'armée, dans lesquels les critères d'expertise technique ont augmenté par rapport à 2024. Le camp militaire et la cérémonie de remise militaire ont été organisés de manière solennelle, significative et sûre par les localités, créant une atmosphère passionnante et enthousiaste, reliant l'armée et le peuple, honorant et encourageant les jeunes à rejoindre l'armée.

Les jeunes partent avec enthousiasme au service militaire

• EXÉCUTER DES TÂCHES DANS LA NOUVELLE SITUATION

Afin de mettre en œuvre efficacement la demande du ministère de la Défense nationale de renforcer les mesures visant à améliorer la qualité de la sélection et de l'appel des citoyens au service militaire dans la nouvelle situation, le camarade Nguyen Ngoc Phuc, vice-président du Comité populaire provincial de Lam Dong, a demandé aux localités, aux agences et aux unités de continuer à sensibiliser l'ensemble de la société, en particulier la jeune génération, aux obligations et à l'honneur des citoyens lorsqu'ils rejoignent l'armée, et de se conformer strictement à la loi sur le service militaire. Dans le même temps, il faut consolider et perfectionner d’urgence les Conseils du service militaire à tous les niveaux, conformément à l’organisation des niveaux gouvernementaux et des agences administratives. Renforcer le rôle des comités gouvernementaux et des organisations de base pour garantir la publicité, la transparence et l’équité dans la sélection, en particulier des enfants de fonctionnaires et d’agents de l’État.

Afin d’assurer le succès de la saison de recrutement militaire 2026, le Conseil provincial du service militaire a également élaboré un plan de mise en œuvre. En particulier, un travail de propagande est mené à l’avance sous de nombreuses formes pour faire connaître la loi sur le service militaire à chaque famille et à chaque citoyen en âge de servir dans l’armée. Promouvoir la force politique combinée des départements, des branches et des organisations dans la réalisation du travail de recrutement militaire en 2026 ; Organiser l’enregistrement, l’examen et l’approbation des normes pour tous les citoyens en âge de servir dans l’armée afin de continuer à améliorer la qualité du recrutement militaire pour garantir que le recrutement militaire soit achevé et atteigne 100 % de l’objectif. Bien coordonner la vérification des antécédents et des examens de santé des jeunes hommes qui rejoignent l’armée. Mettre en œuvre efficacement les travaux d’examen des normes ; Organiser des élections, mettre en œuvre publiquement la démocratie au niveau local, depuis les villages et les groupes résidentiels, pour créer un consensus parmi la population, garantissant l'objectivité, la démocratie et la justice sociale.

En particulier, avec la devise « arrière ferme, ligne de front solide », les localités se concentrent sur la bonne exécution de la politique arrière militaire et de la politique sociale pour les familles ayant des soldats en service afin de motiver et d'encourager les jeunes à se porter volontaires avec enthousiasme pour rejoindre l'armée et à accomplir leurs devoirs en toute confiance. Parallèlement à cela, coordonner de manière proactive avec les agences et les entreprises locales pour créer des emplois pour les citoyens après avoir terminé leur service militaire ; La priorité est donnée à la sélection, à la formation et à la création de ressources humaines locales et de base.

Source : https://baolamdong.vn/xa-hoi/202505/de-cong-tac-tuyen-quan-ngay-cang-chat-luong-1a54134/