Au début de l'année, l'ambiance de production dans les entreprises et les unités industrielles de la province était dynamique. Les ouvriers et les ouvriers ont entamé la production avec enthousiasme, démontrant leur détermination à accompagner les entreprises et les unités dans leur travail pour dépasser le plan établi, en espérant de nombreuses victoires en 2024.
Les travailleurs de la Green Central Garment Development Joint Stock Company reprennent le travail dans les premiers jours de l'année - Photo : TL
Comme dans d'autres entreprises de la province, la production de l'entreprise Hoa Tho Dong Ha Garment Company bat son plein depuis le 19 février 2024. L'augmentation des commandes dès les premiers jours de l'année a insufflé un esprit de travail enthousiaste à chaque chaîne de production et à chaque employé.
Hoang Quang Trung, président du syndicat de l'entreprise de confection Hoa Tho Dong Ha, a déclaré : « Depuis les premiers jours de la nouvelle année, le taux de retour au travail a dépassé 99 %. Actuellement, l'entreprise emploie 1 200 personnes, avec un revenu moyen de 7,2 millions de VND par personne et par mois. Le chiffre d'affaires atteindra 145 milliards de VND en 2023. »
Dès le 19 février, tous les dirigeants, cadres, employés et ouvriers de l'entreprise ont repris la production et les activités commerciales avec un esprit d'équipe et une détermination à mener à bien et à dépasser le plan établi. L'entreprise a actuellement des commandes jusqu'en août 2024, ce qui est un excellent signe, suscitant l'enthousiasme des ouvriers dès le début de l'année. Selon le plan, l'entreprise recrutera une centaine de travailleurs supplémentaires pour répondre aux besoins de production.
La société par actions Green Central Garment Development a repris le travail après les vacances du Têt, le 19 février, avec plus de 95 % des employés participant à la production. De retour au travail après de longues vacances, les employés de l'entreprise se sont mis au travail avec enthousiasme pour être prêts à répondre aux premières commandes après le Têt, dans l'espoir d'une nouvelle année prospère et de nouvelles commandes.
Hoang Thi Quynh Nhu, présidente du syndicat de la société par actions Green Central Garment Development, a déclaré : « Les employés sont impatients de reprendre le travail. Dès le début de l'année, l'entreprise a publié un avis clair sur la mise en œuvre des régimes et avantages auxquels les employés ont droit. Grâce à cela, les employés se sentent rassurés et restent fidèles à l'entreprise. Actuellement, l'entreprise crée 150 emplois pour un revenu moyen de 5,5 millions de VND par personne et par mois. »
Bien que nous ne soyons qu'en février 2024, l'entreprise a reçu des commandes jusqu'en juillet 2024. Pour répondre à ses besoins, elle recrute une centaine de travailleurs supplémentaires pour de nombreux postes. L'entreprise prévoit d'ouvrir une autre succursale dans le district de Cam Lo en 2024, avec environ trois lignes de couture, créant ainsi de 120 à 150 emplois dans la région.
En ce début d'année, l'ambiance de travail chez Jinquan Vietnam Travel Equipment Company Limited est dynamique et les chaînes de production tournent à plein régime. En 2023, malgré les difficultés de production et d'activité, l'entreprise continue de prendre soin de ses employés, ce qui motive les 700 employés à rester fidèles et à contribuer au développement de l'entreprise.
Le Minh Ngoc, président du syndicat de Jinquan Vietnam Travel Equipment Co., Ltd., a déclaré : « Grâce à l'excellent travail de protection des droits légitimes et légaux des employés avant, pendant et après le Nouvel An lunaire, la majorité d'entre eux ont repris le travail et ont démarré la production dès le début de l'année. Conformément à son plan, l'entreprise prévoit de recruter davantage de travailleurs pour répondre aux besoins et assurer l'avancement des commandes. »
L'enthousiasme et la passion du travail se manifestent à l'approche du retour au travail après les vacances du Nouvel An lunaire. Selon les informations de la Fédération provinciale du travail, depuis le 15 février 2024, la plupart des agences, unités et de nombreuses entreprises de la province ont repris leur production en début d'année, et les membres des syndicats et les employés ont repris le travail avec beaucoup d'enthousiasme.
De nombreuses unités se sont coordonnées avec les syndicats pour rendre visite aux membres et aux travailleurs et les encourager dès le premier jour ouvrable. Depuis le début de l'année, de nombreuses entreprises du secteur de l'habillement ont enregistré de nouvelles commandes. Parallèlement, nombre d'entre elles souhaitent développer leur production et leur activité et prévoient donc de recruter davantage de travailleurs.
Afin de prendre rapidement en charge les membres et les employés du syndicat et de contribuer à la stabilisation du marché du travail dans la province, l'organisation syndicale accompagne constamment les entreprises pour résoudre les difficultés et maintenir l'emploi de leurs employés. Parallèlement, elle veille à ce que les employés puissent travailler sereinement et rester longtemps dans l'entreprise.
Afin de garantir aux membres des syndicats et aux employés une fête du Têt joyeuse et chaleureuse, la Fédération provinciale du travail avait publié des instructions anticipées sur la manière de s'y prendre pour les membres des syndicats, les employés et les ouvriers. Les syndicats à tous les niveaux ont activement surveillé le versement intégral et ponctuel des salaires aux employés et ont recommandé aux entreprises de prêter attention aux primes du Têt et aux 13e mois de salaire des employés. Cela a permis de détecter rapidement et de prévenir proactivement les conflits du travail survenant pendant le Têt.
Outre les activités de soins, la Fédération provinciale du travail a demandé à tous les niveaux de syndicats de mobiliser leurs membres, les travailleurs et les employés de la province pour organiser des fêtes de printemps joyeuses, sûres et économiques. Il convient de coordonner activement les efforts avec les professionnels afin de renforcer le maintien de l'ordre et de la sécurité dans les agences et les entreprises ; de désigner des cadres et des membres syndicaux pour assurer la permanence pendant le Têt, conformément à la réglementation, afin d'assurer la sécurité et l'ordre pendant les vacances du Nouvel An lunaire 2024.
En 2024, les entreprises déterminent toujours qu'il y aura des avantages, des difficultés et des défis entrelacés, mais les résultats de production et d'affaires obtenus en 2023, ainsi que la dynamique de production des premiers jours de la nouvelle année, sont des signaux vraiment positifs, ajoutant de la force aux entreprises de la province pour continuer à être compétitives, déterminées à atteindre une forte croissance.
Thanh Le
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