Un soutien précieux

M. Nguyen Van T. (un fonctionnaire d'une agence d'État du district de Hoang Mai, à Hanoi ) s'est assis et a calculé après que son nom ait été sur la liste des personnes licenciées et qu'il ait dû quitter son emploi.

M. T. a expliqué qu'après avoir travaillé un certain temps, ses économies étaient maigres. Cependant, après avoir quitté son emploi, il a eu la chance de toucher un revenu pendant 12 mois grâce aux allocations chômage. C'est cette somme qui a permis à sa famille de stabiliser sa vie avant d'envisager de trouver un nouvel emploi plus rémunérateur.

« Avant, lorsque j'ai adhéré à la Sécurité sociale, je pensais simplement respecter les règles. Comme beaucoup, je pensais travailler pour le gouvernement toute ma vie sans me soucier du chômage, donc je m'en fichais. Cependant, lorsque j'ai changé d'emploi, j'ai réalisé que c'était un soutien précieux dans les moments difficiles », a confié M. T.

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Conformément à la réglementation en vigueur, la durée des allocations chômage est calculée en fonction du nombre de mois de cotisations sociales. Illustration : Thach Thao

Conformément à la loi sur l'emploi de 2013, la durée d'indemnisation du chômage est calculée en fonction du nombre de mois de cotisations sociales. Pour chaque tranche de 12 mois de cotisations, jusqu'à 36 mois, le salarié percevra 3 mois. Ensuite, pour chaque tranche de 12 mois de cotisations supplémentaires, le salarié percevra 1 mois supplémentaire, sans dépasser 12 mois.

L'allocation mensuelle de chômage est égale à 60% du salaire mensuel moyen des cotisations d'assurance sociale des 6 mois consécutifs précédant le chômage, mais ne dépassant pas 5 fois le salaire de base pour les salariés soumis au régime salarial prescrit par l'Etat.

La plupart des fonctionnaires et employés du secteur public bénéficient d'une assurance sociale de longue durée. Ainsi, lorsqu'ils quittent leur emploi, cela peut les aider à assurer une partie de leurs revenus pour stabiliser leur vie de famille et trouver un nouvel emploi.

Le solde du fonds d'assurance sociale assure le paiement

En mettant en œuvre la politique de rationalisation de l'appareil organisationnel en conjonction avec la réduction du personnel, conformément aux exigences du Comité directeur central et du Comité directeur du gouvernement , dans les 5 prochaines années, les ministères, les branches et les localités réduiront d'au moins 20 % les fonctionnaires et les employés publics recevant des salaires du budget de l'État.

Ainsi, après avoir achevé la fusion des appareils, les ministères, les départements, les branches et les localités continuent de se restructurer en interne dans le sens du déclin.

Récemment, lors d'une réunion visant à donner son avis sur la loi révisée sur l'emploi, la Commission permanente de l'Assemblée nationale a proposé que le gouvernement ajoute des dispositions de principe au projet de loi pour assurer l'équilibre du fonds d'assurance chômage en cas d'augmentation importante du nombre de personnes bénéficiant de l'assurance chômage en raison du processus de restructuration.

Face à cette inquiétude, le ministère de l'Intérieur (l'agence chargée de rédiger la loi) a déclaré qu'actuellement, le pays compte environ 1,7 million de fonctionnaires travaillant dans des unités de service public, y compris celles financièrement autonomes.

Lors de la mise en œuvre de la restructuration et de l'organisation de l'appareil, avec une feuille de route quinquennale, un maximum de 4 % (environ 68 000) des fonctionnaires percevant des salaires sur le budget peuvent quitter leur emploi chaque année. Ce nombre ne représente qu'une faible proportion du nombre total de personnes percevant des allocations chômage (plus d'un million de personnes par an).

M. Do Ngoc Tho, chef du Département de mise en œuvre de la politique d'assurance sociale (Assurance sociale du Vietnam), a déclaré que parmi les fonctionnaires et employés du secteur public ayant quitté leur emploi suite à une restructuration organisationnelle, la majorité est éligible à une retraite anticipée. Par conséquent, le nombre de fonctionnaires qui quittent leur emploi et perçoivent des prestations, ainsi que le montant des aides générées chaque année, sont faibles.

Seuls les non-fonctionnaires et ceux qui ne remplissent pas les conditions de départ à la retraite anticipée mais qui sont licenciés ont droit aux prestations de la Caisse d'assurance chômage.

Le solde du Fonds d'assurance chômage à la fin de 2024 est de 60 800 milliards de VND, soit une augmentation de 0,1 billion de VND par rapport à la fin de 2023. Il s'agit d'une source de fonds pour assurer le paiement du nombre de chômeurs qui pourrait augmenter dans les prochaines années.

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