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Le salaire minimum régional a été augmenté à près de 5 millions de VND/mois

Báo Thanh niênBáo Thanh niên01/07/2024


Selon les conclusions du Politburo sur la réforme des salaires, à compter du 1er juillet, outre l'augmentation de 30 % du salaire de base, les pensions et les indemnités seront ajustées pour augmenter de 15 %, et le secteur des entreprises ajustera le salaire minimum régional (mensuel et horaire) pour augmenter de 6 %.

Lương tối thiểu vùng tăng lên gần 5 triệu đồng/tháng- Ảnh 1.

Les travailleurs bénéficient d'une augmentation du salaire minimum à compter d'aujourd'hui (1,7).

En conséquence, le salaire des travailleurs de la région I est passé de 4,68 millions de VND/mois à 4,96 millions de VND/mois (soit une augmentation de 280 000 VND).

La région II a vu ses revenus passer de 4,16 millions de VND/mois à 4,41 millions de VND/mois (soit une augmentation de 250 000 VND).

La région III est passée de 3,64 millions de VND/mois à 3,86 millions de VND/mois (augmentation de 220 000 VND).

La région IV est passée de 3,25 millions de VND/mois à 3,45 millions de VND/mois (augmentation de 200 000 VND).

Le salaire horaire minimum a également augmenté de 6 %, atteignant 23 800 VND/heure dans la région I, 21 200 VND/heure dans la région II, 18 600 VND/heure dans la région III et 16 600 VND/heure dans la région IV.

Le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales estime que l'augmentation sera de 200 000 à 280 000 VND, soit un taux moyen de 6 % par rapport au salaire minimum actuel, supérieur au niveau de vie minimum des travailleurs attendu d'ici fin 2024, garantissant ainsi le niveau de vie minimum en 2025.

Le niveau d'ajustement ci-dessus est calculé sur la base de facteurs réels tels que prescrits par le Code du travail, notamment : le niveau de vie minimum des travailleurs et de leurs familles ; les facteurs économiques , le marché du travail (croissance économique, productivité du travail, prix à la consommation, situation du travail, emploi) ; les facteurs relatifs aux salaires du marché et à la capacité des entreprises (salaires, revenu moyen des travailleurs, situation et tendances des entreprises, production, commandes).

Le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales estime qu'il est indispensable d'ajuster l'augmentation du salaire minimum régional en même temps que celle du salaire de base afin de garantir le niveau de vie minimum des travailleurs et propose que le gouvernement ajuste le salaire minimum régional pour l'augmenter en moyenne de 6 % (de 200 000 à 280 000 VND).

Auparavant, le Conseil national des salaires avait adressé au gouvernement un rapport recommandant une augmentation moyenne de 6 % du salaire minimum, applicable à compter du 1er juillet.

Selon les calculs, avec l'augmentation prévue de l'IPC de 4 à 4,5 % en 2024, le salaire minimum actuel ne garantira plus le niveau de vie minimum des travailleurs et de leurs familles en 2024 (environ 4 % de moins).

Le 12 janvier, le Conseil national des salaires a adressé au gouvernement un rapport recommandant une augmentation moyenne de 6 % du salaire minimum, applicable à compter du 1er juillet.

Parallèlement, les facteurs socio-économiques, le marché du travail et les capacités des entreprises ont évolué dans une direction plus positive : par exemple, la macroéconomie reste stable, le taux de croissance économique (PIB) atteint 5,05 % en 2023 et le premier trimestre 2024 devrait connaître une croissance de 5,66 % par rapport à la même période de l’année précédente.

Par ailleurs, le marché du travail poursuit sa reprise et la production des entreprises tend à s'améliorer. Les salaires et les revenus des travailleurs restent stables et augmentent, chaque trimestre étant supérieur au précédent.

Parallèlement à l'augmentation du salaire minimum, le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales a proposé d'ajuster les zones concernées en raison du redécoupage des limites administratives conformément aux résolutions du Comité permanent de l'Assemblée nationale et des zones ayant connu des changements en matière d'infrastructures, de niveau de développement du marché du travail et de zones d'attraction des investissements, conformément à la proposition du Comité populaire provincial.



Source : https://thanhnien.vn/luong-toi-thieu-vung-tang-len-gan-5-trieu-dong-thang-185240628182236231.htm

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