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L'augmentation proposée de 7,2 % du salaire minimum régional répond aux attentes

Le 11 juillet, s'adressant à la presse juste après la deuxième réunion du Conseil national des salaires en 2025, M. Ngo Duy Hieu, vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam, vice-président du Conseil national des salaires, a déclaré que l'augmentation proposée de 7,2 % du salaire minimum régional à partir du 1er janvier 2026 répondait aux attentes de la Confédération générale du travail du Vietnam.

Báo Tiền GiangBáo Tiền Giang11/07/2025

L'augmentation proposée de 7,2 % du salaire minimum régional répond aux attentes. Photo : Duc Hanh/VNA
L'augmentation proposée de 7,2 % du salaire minimum régional répond aux attentes. Photo : Duc Hanh/VNA

Cette augmentation répond aux souhaits des syndicalistes et des travailleurs de tout le pays et témoigne également d'une volonté de partager les difficultés des entreprises. Elle améliorera en partie la vie des travailleurs, car en réalité, les entreprises elles-mêmes pratiquent généralement des salaires supérieurs au salaire minimum. Il s'agit d'un salaire de référence principalement pour les travailleurs relevant du salaire minimum, mais d'autres groupes peuvent également être pris en compte pour établir les salaires.

« Ce salaire motivera également les employés à travailler avec enthousiasme, à s'efforcer ensemble d'atteindre l'objectif de croissance de 8 % cette année et à partir de l'année prochaine, nous pourrons atteindre l'objectif de croissance à deux chiffres », a déclaré M. Ngo Duy Hieu.
Cette augmentation répond aux souhaits des syndicalistes et des travailleurs de tout le pays et témoigne également d'une volonté de partager les difficultés des entreprises. Elle améliorera en partie la vie des travailleurs, car en réalité, les entreprises elles-mêmes pratiquent généralement des salaires supérieurs au salaire minimum. Il s'agit d'un salaire de référence principalement pour les travailleurs relevant du salaire minimum, mais d'autres groupes peuvent également être pris en compte pour établir les salaires.
« Ce salaire motivera également les employés à travailler avec enthousiasme, à s'efforcer ensemble d'atteindre l'objectif de croissance de 8 % cette année et à partir de l'année prochaine, nous pourrons atteindre l'objectif de croissance à deux chiffres », a déclaré M. Ngo Duy Hieu.
M. Ngo Duy Hieu a également ajouté qu'après que le gouvernement aura officiellement décidé d'augmenter le salaire minimum régional en 2026, la Confédération générale du travail du Vietnam organisera la mise en œuvre et la propagera pour que les travailleurs acceptent et soutiennent cette augmentation afin de continuer à travailler avec une productivité élevée, une bonne qualité et de développer des entreprises ensemble afin que tout le pays puisse entrer dans une nouvelle ère.
( Selon https://baotintuc.vn/xa-hoi/muc-de-xuat-luong-toi-thieu-vung-tang-72-dap-ung-duoc-ky-vong-20250711171217066.htm )

Source : https://baoapbac.vn/xa-hoi/202507/muc-de-xuat-luong-toi-thieu-vung-tang-72-dap-ung-duoc-ky-vong-1046718/


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