Au vu de l'année écoulée et des défaites au deuxième tour des qualifications pour la Coupe du monde 2026 et la Coupe d'Asie 2023, outre la responsabilité de l'entraîneur Troussier, force est de constater que l'équipe nationale vietnamienne manque d'une nouvelle génération de joueurs capables de formuler une stratégie à long terme visant les scènes asiatique et mondiale .
AMENER LES ENFANTS À DESCENDRE
Lorsque Philippe Troussier a succédé à Park Hang-seo à la tête de l'équipe nationale vietnamienne, il a déclaré : « Le football vietnamien a besoin de 100 joueurs pour atteindre l'objectif de la Coupe du monde. » Cette liste comprend des joueurs clés de l'ère Park, ainsi que de jeunes talents des catégories U23, U19, U17 et même U15, qu'il faut intégrer dans un système unifié, imprégné d'une philosophie d'entraînement commune, afin de créer une équipe nationale vietnamienne compétitive pour les objectifs à long terme.
Le football vietnamien ne pourra se développer de manière durable et stable que s'il repose sur des bases solides.
Durant son bref passage d'un an à la tête de l'équipe nationale vietnamienne, le sélectionneur Troussier a activement rajeuni la formation, offrant leurs chances à de nombreux jeunes joueurs tels que Tuan Tai, Minh Trong et Van Tung (nés en 2001) ; Thai Son et Van Khang (nés en 2003) ; et Dinh Bac (né en 2004). L'objectif du technicien français était de former la nouvelle génération afin qu'elle puisse progressivement prendre la relève. Cette approche est similaire à la stratégie mise en œuvre par le sélectionneur Park début 2018, lorsqu'il avait lui aussi intégré plusieurs jeunes joueurs à l'effectif. Cependant, comment expliquer le succès retentissant du sélectionneur Park, contrairement à celui de Troussier ? Outre les différences de philosophie de jeu entre les deux entraîneurs, la qualité des joueurs a également joué un rôle déterminant.
Le football vietnamien a besoin de plus de jeunes joueurs prometteurs comme Khuất Văn Khang.
Il est important de rappeler qu'avant l'arrivée de Park Hang-seo à la tête de l'équipe nationale, la génération de joueurs nés entre 1995 et 1997 avait déjà passé de nombreuses années en V-League. Les joueurs tels que Cong Phuong, Van Toan, Tuan Anh, Van Thanh, Hong Duy et Xuan Truong ont bénéficié d'un entraînement systématique conforme aux standards européens, s'entraînant et disputant régulièrement des matchs amicaux contre des adversaires de haut niveau, et découvrant ainsi la V-League dès leur vingtaine. La génération de Quang Hai, Dinh Trong et Van Hau a également marqué les esprits en qualifiant l'équipe pour la Coupe du Monde U-20 2017 et en remportant de nombreux tournois de jeunes. La rencontre de ces deux générations de talents, sous la houlette d'un entraîneur de talent, a permis au football vietnamien de prendre son envol.
L'équipe nationale vietnamienne a besoin d'un nouvel entraîneur.
C'est également à cette époque que le football vietnamien a connu son apogée, grâce à des centres de formation de renom tels que Hanoi, PVF, HAGL, Viettel et SLNA. Chaque centre de formation a révélé de jeunes talents prometteurs. Hanoi a notamment formé Quang Hai, Dinh Trong, Duy Manh et Van Hau ; les deux premières promotions de HAGL étaient déjà célèbres ; Viettel a révélé Hoang Duc et Bui Tien Dung ; et SLNA a révélé Van Duc et Xuan Manh. Cependant, ces mêmes centres n'ont pas réussi à former une génération de joueurs d'un calibre comparable à celui de leurs prédécesseurs. Les jeunes talents actuels des catégories U23 et U19 manquaient de joueurs exceptionnels. Dans les compétitions de jeunes, l'équipe vietnamienne U22 n'a remporté qu'une médaille de bronze aux 32èmes Jeux d'Asie du Sud-Est, après deux médailles d'or consécutives. Le pourcentage de joueurs U23 promus en V-League et capables de s'y imposer a également diminué de manière significative par rapport à la période précédente.
DÉPENDANT DE L'ARGENT DU PATRON
Selon l'expert en football Doan Minh Xuong, le déclin du football des jeunes au Vietnam est dû à un manque d'investissement et à l'absence d'un processus de formation standardisé : « Le football vietnamien est professionnel depuis 20 ans. Cependant, nous manquons d'une stratégie de développement précise, si bien que les clubs dépendent principalement des ressources financières et des préférences de leurs propriétaires. Le football en lui-même ne génère pas de revenus. Par conséquent, bien que le Vietnam compte 26 clubs professionnels en V-League et en première division, beaucoup ne répondent pas aux normes fixées par la FIFA et l'AFC en matière de finances, d'infrastructures et de conditions d'entraînement des joueurs. Très peu de clubs se concentrent sur la formation des jeunes ; les autres investissent uniquement dans l'élite. »
L'expert en charge du football scolaire à la Fédération de football de Hô Chi Minh-Ville a analysé : « Même les équipes qui forment bien leurs jeunes souffrent d'un manque de processus de formation unifié à l'échelle nationale. PVF, Viettel, Hanoi et HAGL ont chacune leurs propres méthodes, sans approche standardisée. La sélection et l'entraînement des jeunes joueurs ne reposent pas non plus sur des méthodes scientifiques et techniques, mais principalement sur l'expérience. Les sélectionneurs et les entraîneurs n'ont pas réussi à élaborer une formule ou une philosophie unifiée pour former un style de jeu cohérent et constituer un système efficace. Actuellement, chaque centre de formation fonctionne à sa manière, investissant en fonction du budget de son propriétaire, sans vision à long terme. Par conséquent, la formation des jeunes au Vietnam est… aléatoire ; au mieux, on obtient une génération talentueuse, mais on ne parvient pas à former régulièrement des joueurs de haut niveau. »
Une restructuration fondamentale est nécessaire.
M. Doan Minh Xuong a souligné : « Le succès de l’entraîneur Park Hang-seo est étroitement lié à la génération de joueurs nés entre 1995 et 1997. Cette période a également été marquée par d’excellents centres de formation, qui ont produit un grand nombre de joueurs talentueux. Cette génération prometteuse, associée à un entraîneur compétent, a permis au football vietnamien d’entrer dans l’histoire. Cependant, cette réussite nous a conduits à sous-estimer nos forces, et maintenant que nos faiblesses sont mises en lumière, nous devons les corriger. »
M. Xương a également déclaré : « Le football vietnamien doit restructurer ses fondements et redéfinir un modèle de développement, tant au niveau professionnel qu’amateur. Concernant la formation des jeunes, il est nécessaire de mobiliser des ressources sociales et de renforcer la coopération des entreprises afin d’améliorer la qualité des infrastructures et des ressources de gestion. Seul un encadrement compétent et un personnel professionnel permettent aux joueurs de devenir performants. Sans bons entraîneurs, il ne faut pas espérer de bons joueurs. » (À suivre)
CONSTRUIRE DES BASE SOLIDES AU SEIN DU CLUB
L'expert Doan Minh Xuong a conseillé : « La Fédération vietnamienne de football (VFF) doit collaborer avec des professionnels afin de définir des normes et des critères de base pour la formation des jeunes. Il est essentiel de comprendre comment former les joueurs de 11 à 13 ans, puis ceux de 13 à 17 ans, et quelle philosophie est adaptée au football moderne. Construisons des fondations solides au niveau des clubs, puis établissons une stratégie d'investissement pour l'équipe nationale et l'équipe nationale U23, en fonction d'objectifs à court et à long terme. Comment investirons-nous dans l'équipe nationale vietnamienne, dans quel but ? Comment l'équipe U23 sera-t-elle préparée à prendre la relève de l'équipe première dans un avenir proche ? Les entraîneurs de l'équipe nationale vietnamienne sont amenés à changer ; l'important est de construire la force du football vietnamien de l'intérieur. »
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